“百优单位” 评选结果出炉！郯城县公安局东关派出所榜上有名⑥

“百优十佳”

”百优十佳“单位

为认真贯彻落实全省公安局长会议和全省公安机关党建带队建现场推进会精神，推动提升全市公安机关党的建设和队伍建设整体水平，市公安局在各分县局、局属单位严格初选、择优推荐的基础上，综合审查了推荐单位示范创建、违纪违法和群众安全感满意度等情况，评选出100个党建带队建成绩突出单位。其中郯城县公安局共有6个单位入选。

1、郯城县公安局马头派出所

2、郯城县公安局庙山派出所

3、郯城县公安局政工室

4、郯城县公安局刑侦大队

5、郯城县公安局胜利派出所

6、郯城县公安局东关派出所

郯城县公安局东关派出所

郯城县公安局东关派出所成立于1986年，位于郯城县文明路与文化路交汇处，所管辖区地处城郊结合部，辖区面积56.8平方公里，辖9个管理区45个行政村，实有人口8万余人，流动人口1万余人，现有民警18人、辅警26人。东关派出所党支部共有正式党员16人，入党积极分子1人，2018年成立支委会，下设党支部书记1名，纪委、组织、宣传委员各1名。近年来，东关派出所先后荣立集体二等功1次，集体三等功2次，连续被评为“先进基层政法单位”、“先进基层党组织”、“先进单位”、“最佳服务单位”等荣誉称号。

党建品牌

品牌释义：

品牌标识由党徽、心形、橄榄枝抽象图案组成。展示了东关派出所切实做到让百姓安心、舒心、放心、实现群众安居乐业。体现了东关派出所对党、对人民、对革命事业的无限忠诚。

工作经验做法

党的领导是坚持和发展新时代“枫桥经验”的根本保证。东关派出所以全面贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神为主线，以深入开展“纪律作风专项教育整治”为载体，以立足培养民警“责任感、使命感”为重点，深入开展推进“一个中心点、三条辅助线”（中心点是指提升群众安全感满意度、辅助线是指化解矛盾纠纷、完善联防机制、创新服务方式）工作。今年以来，东关派出所坚持以党建带队建，充分发挥党员民警的模范带头作用，全员在积极投入新冠病毒疫情防控工作的同时，不忘“一个中心点”，深入社区、村街，坚持把防范和化解矛盾风险放在第一位，特别是因疫情防控引起的矛盾纠纷和重点信访案件，实现源头化解、多元化解、依法调解。同时社区民警创新服务方式方法，提炼总结出“熟、联、控、帮、情、管、贴”的“七字工作法”，并依托警务助理力量，不定期开展“红袖标”、“警灯闪烁”、“法制宣传”等巡防活动，完善联防机制，切实维护辖区治安环境平稳，确保群众安居乐业。截止目前，共打击处理各类违法犯罪50余人，化解矛盾纠纷300余起，疑难信访案件20余起，组织民警开展“防诈骗”法制宣传等活动20余场次，阻止诈骗类案件6起，为群众换回经济损失10余万元。通过一系列行之有效活动，群众安全感满意度比上年有所提升。

支部工作法

为深入贯彻执行党的路线方针政策和十九大精神，深刻把握新时代基层党的建设总要求，东关派出所党支部创建了“四抓四过硬”工作法。

一是抓学习，硬思想，把政治学习当作提升组织力的一项重要内容来抓。

二是抓管理，硬制度，不断完善制度机制建设。

三是抓服务，硬作用，强化宗旨意识，提升服务效能。

四是抓廉政，硬作风，加强和规范党员管理。

总第801期 2020年第200期