深入学习贯彻七届市纪委四次全会精神｜坚持不懈加强党的纪律建设

有纪可依、执纪必严、违纪必究

推动形成不可逾越的刚性约束

南山区委常委、区纪委书记、区监委主任

初庆

纪检监察机关作为党的纪律部队，担负着协助党委抓党风、抓纪律的重要职责。南山区纪委监委将认真贯彻落实七届市纪委四次全会精神，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，以有纪可依、执纪必严、违纪必究的有力行动，推动形成不可逾越的刚性约束。

一是强化纪律教育，努力营造学纪知纪明纪守纪的浓厚氛围。以学习贯彻新修订的纪律处分条例为契机，认真开展党纪学习教育。聚焦“关键少数”抓好集中教育培训，办好领导干部党章党规党纪教育培训班，召开区委理论学习中心组学习会进行纪律教育专题辅导，引导党员干部筑牢拒腐防变思想防线。做实深化以案示警，组织摄制典型案例警示教育片，编写《南山区违纪违法典型案例评析》（2021-2023），坚持用身边事教育身边人。加强对年轻干部、新提任干部的纪律教育，开展新任职区管干部廉政谈话，督促做到铭记于心、落实于行，推动形成守纪律、讲规矩的良好氛围。

二是强化纪律执行，有效促进从严管理监督与鼓励担当作为相统一。以规范运用“四种形态”为导向严格纪律执行，精准把握政策策略，推动准确定性量纪执法。继续完善容错纠错机制，落实“三个区分开来”若干适用情形，旗帜鲜明为敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲，让大家没有后顾之忧。常态化做好被问责和受处分干部跟踪回访工作，对已深刻反思、改正错误、态度良好、工作积极、群众认可的受处理的干部，影响期满后，积极向组织部门提出推荐使用建议，营造干事创业良好氛围。

三是强化监督检查，推动健全各负其责、统一协调的管党治党责任格局。以压紧压实政治责任为抓手，凝聚管党治党合力。督促党委（党组）切实担负主体责任、党组织主要负责人切实担负第一责任人责任，督促班子成员认真履行“一岗双责”，抓好分管领域、分管部门全面从严治党工作，做到管思想、管工作、管作风、管纪律相统一。推动党委（党组）主体责任、纪委监督责任、职能部门监管职责同向发力，推动把责任落实、纪律建设情况纳入主体责任考核、述责述廉、民主生活会督导等工作之中，确保一体遵循、一体执行。

全面加强党的纪律建设

纵深推进新征程纪检监察工作

高质量发展

盐田区委常委、区纪委书记、区监委主任

陈敬

纪律是管党治党的“戒尺”，加强纪律建设是全面从严治党的治本之策。七届市纪委四次全会对“坚持不懈加强党的纪律建设”作出部署，强调“推动形成遵规守纪的高度自觉”。盐田区纪委监委将认真落实全会精神，强化经常性纪律教育，完善纪律制度，严格执纪监督，督促各级党委（党组）切实扛起主体责任，推动纪律建设不断取得新成效。

一是强化经常性纪律教育，使铁的纪律成为党员干部的日常习惯和自觉遵循。聚焦做实做细经常性纪律教育，以新修订的《中国共产党纪律处分条例》为重点，深化运用廉政教育读本，加大教育培训和宣传阐释力度。创新纪律教育方式，探索开展沉浸式教育、互动式教育、帮带式教育等，把正向引导和反面警示结合起来，推动纪律教育实效不断提升。同时，因人施策“精准滴灌”，在教育医疗、工程建设、项目招投标等重点领域，持续开展分层分类警示教育和专项治理，用身边人身边案开展生动教育，不断增强警示教育的针对性和精准性。

二是精准运用“四种形态”，实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。聚焦严管厚爱，坚持实事求是、依规依纪依法，精准把握政策策略，注重纪法情理贯通融合，把思想政治工作贯穿监督执纪全过程，精准运用“四种形态”严格纪律执行。同时，运用好深化基层干部作风建设破解担当实干难题专题调研成果，既着力整治基层干部不担当不作为，又推动建立健全激励担当作为机制，严格落实“三个区分开来”和容错纠错措施,持续做好澄清正名工作，常态化落实被问责处分干部跟踪回访制度，促进党员干部廉而有为、勤勉敬业。

三是加强权力运行监督制约，压紧压实管党治党政治责任。聚焦健全各负其责、统一协调的责任格局，加强统筹协调，围绕“一把手”和班子成员履行第一责任人责任和“一岗双责”方面制定具体措施，压实“一把手”和班子成员在日常监督、廉洁风险防控、巡视巡察整改、审计发现问题整改、以案促改等方面的主体责任，将责任网络织得更密更严更规范，推动形成“一把手”与其他班子成员齐抓共管的良好局面。

来源｜深纪宣

编辑｜纪律君

图文编排｜南方+深圳编辑部

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