上海阶段性缓缴社保范围扩大！职工个人缴费部分可以缓缴吗？
好消息
上海市人社局发布最新通知
扩大阶段性缓缴社保范围
截图来自上海市人社局官网
具体有哪些行业？
涉及哪些险种？
如何申请？
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在本市餐饮、零售、旅游（指旅行社及相关服务、游览景区管理两类）、民航、公路水路铁路运输行业等5个特困行业的基础上，缓缴政策实施范围进一步扩大到以下用人单位：
农副食品加工业，纺织业，纺织服装、服饰业，造纸和纸制品业，印刷和记录媒介复制业，医药制造业，化学纤维制造业，橡胶和塑料制品业，通用设备制造业，汽车制造业，铁路、船舶、航空航天和其他运输设备制造业，仪器仪表制造业，社会工作，广播、电视、电影和录音制作业，文化艺术业，体育，娱乐业等17个扩围行业所属困难企业。
受疫情影响较大，生产经营困难的中小微企业及以单位方式参保的个体工商户。
参加企业职工基本养老保险的社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所等社会组织参照中小微企业执行。
符合条件的用人单位可申请缓缴养老保险费、医疗保险费（含生育保险费，下同）、失业保险费和工伤保险费的单位应缴纳部分，具体缓缴期限如下：
原明确的5个特困行业，已申请缓缴的企业可于6月底前申请延长缓缴期限。
在缓缴期限内，用人单位可申请不同期限的缓缴。缓缴期间免收滞纳金。
除5个特困行业的企业外，申请缓缴的用人单位应符合受疫情影响较大、生产经营出现暂时困难、2022年4月以来累计一个月及以上无法正常生产经营且2022年1月至5月发生累计亏损的条件。
缓缴社会保险费坚持自愿原则。缓缴期限内，用人单位可根据自身情况，向社会保险经办机构申请缓缴一定期限的社会保险费；已申请缓缴社会保险费的5个特困行业的企业可根据自身情况，于2022年6月底前申请延长缓缴期限。经审核符合条件的用人单位，自受理申请当月起纳入缓缴范围。未及时提出申请的，申请之前的月份不再追溯。
*企业提出缓缴申请后，社保经办机构将运用大数据比对就企业缓缴资格进行审核，无需另行提供资料。
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2022年6月申请缓缴以及申请延长缴费期限的困难企业，应于2022年6月30日前办理申请手续。
2022年7月起办理申请缓缴手续的时间为：每月5日—26日（每月5日逢法定节假日顺延，26日逢法定节假日提前）。
01
问：职工个人缴费部分可以缓缴么？
答：缓缴费款仅限于单位应缴纳部分；对职工个人应缴纳部分，用人单位应依法履行好代扣代缴义务，每月按时足额缴纳。
02
问：缓缴的社会保险费款应于何时完成补缴？
答：缓缴的社会保险费最迟应在缓缴期满后的一个月内完成补缴。用人单位可根据实际需要，提前申报缴纳缓缴的费款。
03问：申请缓缴是否影响参保个人和用人单位的待遇？
答：缓缴养老保险费期限内，职工申领养老保险待遇、办理关系转移等业务的，用人单位应先为其补齐缓缴的养老保险费。
缓缴医疗保险费不影响参保职工享受医疗和生育保险待遇。
缓缴失业保险费不影响用人单位享受阶段性降低失业保险费率政策、不影响职工享受技能提升补贴政策、不影响失业人员享受失业保险金等待遇。
缓缴工伤保险费不影响用人单位享受阶段性降低工伤保险费率政策、不影响职工享受工伤保险待遇。
缓缴期限内，以缴纳社会保险费作为发放依据的各类就业创业补贴暂缓发放，缓缴费款补缴后予以补发。
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