李垣：企业千万别把员工当成负担丨聚焦战“疫”

疫情暴发后，中小企业的发展遭遇挑战。裁员是唯一的选择吗？同济经管李垣教授提醒企业千万别把员工当成一种负担。

视频来源：第一财经

疫情危机下企业如何度过人力“寒冬”？

· 将当前压力和未来发展有机结合，企业应将暂时空闲的人力资源集中培训，为未来发展作储备。

· 鼓励全员创新，找到更多发展机会和突围途径，从认识、政策、具体操作上让员工感到和企业是命运共同体，促使全员创新，推动更好更快发展。

 

李 垣

同济大学经济与管理学院院长、特聘教授

国家自然科学基金杰出青年项目获得者。教育部管理科学与工程教学指导委员会副主任，国务院学位委员会工商管理学科评议组成员；中国科学与科技政策研究会副理事长，中国管理现代化研究会技术与创新管理专委会主任。

研究领域：战略管理、创新管理、创业管理

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