以锻造坚强组织、建设过硬队伍为重要着力点
专访中国浦东干部学院原副院长、华东师范大学马克思主义学院博士生导师刘靖北
习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上发表重要讲话，将“以锻造坚强组织、建设过硬队伍为重要着力点”作为推进党的自我革命的实践要求之一。如何理解锻造坚强组织、建设过硬队伍对于推进党的自我革命的重要意义？新征程上，如何在锻造坚强组织、建设过硬队伍上持续发力，为推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证？中国纪检监察报、中央纪委国家监委网站就此专访了中国浦东干部学院原副院长、华东师范大学马克思主义学院博士生导师刘靖北。记者：如何理解锻造坚强组织、建设过硬队伍对于推进党的自我革命的重要意义？刘靖北：组织建设是党的建设的重要基础，干部、人才是党和国家事业的中坚力量。习近平总书记指出：“党的力量来自组织。党的全面领导、党的全部工作要靠党的坚强组织体系去实现。”“一个政党、一个国家能不能不断培养出优秀领导人才，在很大程度上决定着这个政党、这个国家的兴衰存亡。”以锻造坚强组织、建设过硬队伍为重要着力点，明确了党的组织和队伍建设在深入推进党的自我革命中的地位、作用，对于以党的自我革命引领伟大社会革命具有重大意义。第一，锻造坚强组织、建设过硬队伍是建设强大马克思主义政党的必然要求。革命导师马克思、恩格斯把无产阶级组织成为独立政党作为无产阶级革命的首要条件，强调无产阶级政党必须是一个由最彻底、最坚定的先进分子组成的统一的整体。毛泽东同志提出了著名的“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”的重要论断。邓小平同志提出了干部队伍建设的“四化”方针，强调“正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证”。习近平总书记把党的组织工作放在新时代党的建设新的伟大工程中谋划、部署、推进。这些重要论述，深刻揭示了锻造坚强组织、建设过硬队伍对于推进党的自我革命、建设强大马克思主义政党的极端重要性，奠定了马克思主义政党加强组织和队伍建设的理论基础。第二，锻造坚强组织、建设过硬队伍是我们党百余年奋斗的重要历史经验。在战争年代，我们党之所以打不垮、拆不散、摧不毁，从小到大、由弱到强，一个重要原因就在于我们党形成了从中央到基层的严密完善、富有活力的组织体系，建设了一支对党忠诚、英勇善战、不怕牺牲的骨干队伍，依靠强大的组织力把党员组织起来，把群众动员起来，把人才凝聚起来。在和平时期，我们党不断创新组织方式，持续巩固和发展党的组织，在全国范围内建立了包括党的中央组织、地方组织、基层组织在内的强大组织体系，不断培养造就一批又一批适应事业发展需要的优秀干部和各方面的人才。第三，锻造坚强组织、建设过硬队伍是推进中国式现代化建设的迫切需要。当前，世界百年未有之大变局加速演进，推进中国式现代化建设的任务异常繁重，各种风险挑战、困难问题比以往更加严峻复杂，各种不相适应的思想观念、生产方式、利益格局需要深刻变革。这一切都迫切要求深入推进自我革命，必须以锻造坚强组织、建设过硬队伍为重要着力点，进一步织密建强上下贯通、左右联动、执行有力、充满活力的组织体系，锻造与建设中国式现代化强国相匹配的高素质专业化干部人才队伍。惟其如此，我们才能战胜前进道路上的各种风险挑战，确保中华民族伟大复兴的航船劈波斩浪。记者：新时代以来，我们党在锻造坚强组织、建设过硬队伍上取得了哪些突破性进展和历史性成就？刘靖北：党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把锻造坚强组织、建设过硬队伍放在全面从严治党的突出位置、作为推进党的自我革命的重要着力点来抓，推动党的组织体系建设和干部人才队伍建设取得突破性进展、历史性成就。一是有力锻造了党和国家事业的中坚力量。以习近平同志为核心的党中央从新时代坚持和发展中国特色社会主义全局出发，坚持新时代好干部标准，坚持严管厚爱相结合，严把干部政治关、能力关、作风关、廉洁关，以最坚决的态度、最果断的措施刷新吏治，坚决纠治选人用人上的不正之风和腐败现象，匡正选人用人风气；统筹干部“素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励”五大体系建设，创新完善了干部选拔、培养、交流、管理、监督的制度机制；大力发现培养选拔优秀年轻干部，推动干部队伍形成青蓝相继的生动局面，有力锻造了党和国家事业的中坚力量。二是有力发挥了人才支撑发展的重大作用。新时代以来，以习近平同志为核心的党中央加强党对人才工作的全面领导，作出全方位培养、引进、使用人才的重大部署，推动新时代人才队伍建设取得历史性成就。比如，将人才工作纳入新时代党的组织路线，健全完善党管人才的体制机制和工作格局；坚持人才引领发展的战略地位，深化人才发展体制机制改革，极大释放了人才创新创造的活力，把各方面优秀人才集聚到党和国家事业中来，人才支撑发展的作用显著增强。三是有力彰显了党的组织体系的强大优势。新时代以来，我们党高度重视党的组织体系建设，把它作为新时代党的组织路线的重点和党的自我革命的重要内容，统筹抓好各级各类党组织建设，树立大抓基层的鲜明导向，持续整顿软弱涣散基层党组织，从严加强党员教育管理，推动基层党组织全面进步、全面过硬。在全面从严治党的革命性锻造中，党组织的政治功能和组织功能显著增强，上下贯通、执行有力的组织体系更加严密完善，在脱贫攻坚、抗击疫情等大战大考中彰显了党的强大组织优势，为坚持和加强党的全面领导、推进党和国家事业发展提供了坚强组织保证。记者：新征程上，如何在锻造坚强组织、建设过硬队伍上持续发力，更好地以党的伟大自我革命引领伟大社会革命，为推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证？刘靖北：党的二十大报告强调，全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴，关键在党。在新时代新征程上，要坚持以锻造坚强组织、建设过硬队伍为重要着力点深入推进党的自我革命。首先，要强化党组织政治功能和组织功能，进一步提升党的组织体系建设整体效能。要围绕健全全面从严治党体系，坚持目标导向和问题导向相结合，着力固根基、扬优势、补短板、强弱项，把党的组织体系建设得更加严密完善。以党的政治建设为统领，进一步抓好中央和国家机关这个“最初一公里”，抓好地方党委这个“中间段”，抓好基层党组织这个“最后一公里”，把党的全面领导落实到基层社会“末梢神经”。深入推进抓党建促乡村振兴、党建引领基层治理，大力推动新业态、新就业群体党建工作，使每个基层党组织都成为落实党的领导的坚强战斗堡垒。持续整治群众身边腐败和不正之风，坚决整治形式主义、官僚主义问题，让群众有更多获得感，增强党组织的群众组织力和社会感召力。其次，要坚持新时代好干部标准，建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍。全面建设社会主义现代化国家，必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。要坚持以正确的用人导向引领干事创业导向，健全完善全链条干部选育管用机制，营造有利于干事创业的良好环境。要坚持思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练紧密结合，着力增强干部推动高质量发展、服务群众、防范化解风险本领，加强干部斗争精神和斗争本领的养成，着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力，带头担当作为。坚持“三个区分开来”，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，健全完善干部担当作为激励机制，引导广大干部树立和践行正确政绩观，切实解决好乱作为、不作为、不敢为、不善为的问题，激发广大干部的积极性、主动性、创造性。最后，要坚持聚天下英才而用之，造就一支数量充足、素质优良、规模宏大的人才队伍。在新征程上，要深入实施人才强国战略，大力实施国家重大人才项目和计划，加快建设国家战略人才力量。坚持人才自主培养主渠道，全方位培养引进用好人才，强化现代化建设的人才支撑。不断深化人才发展体制机制改革，坚决破除束缚人才发展的思想观念和体制机制障碍，不拘一格用人才，进一步有效激发人才创新创造活力。优化人才表彰奖励制度，加强先进典型宣传，在全社会形成识才爱才敬才用才的良好风尚。总之，以锻造坚强组织、建设过硬队伍为重要着力点深入推进党的自我革命，要强化系统思维、坚持统筹推进，依托坚强组织体系选干部、聚人才，依靠高素质干部和优秀人才强组织、干事业，为以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴提供坚强组织保证。