高校是聚才育才主阵地。11月1日，2022年“百万英才兴重庆”全国重点高校巡回引才活动重庆专场圆满结束。活动先后走进重庆邮电大学、西南大学、重庆大学、重庆理工大学等重点高校，吸引3200余位高校毕业生到场投递简历，寻求工作机会。
本次活动由重庆市人力资源和社会保障局主办，重庆市人才交流服务中心承办，重庆市人才大市场集团有限公司、中锐国际猎头(重庆)有限公司执行，联动北京、四川、东北、西北、两湖地区等国内重点高校，旨在与高校建立长效合作机制，汇集更多优质就业资源，推动全国高校毕业生、高技能类人才等来渝就业创业。此次活动聚焦我市八大支柱产业、33条产业链、国家级专精特新“小巨人”企业以及数字经济、互联网、软件业等重点行业的用人需求，采取“线上+线下”相结合方式联动引才。线上在重庆英才网(www.cqtalent.com)、重庆人才网(www.cqrc.net)均开设了专区，并根据引才类型分设了数字经济、智能制造、半导体等版块，发布企业需求;线下将根据高校的专业设置情况和学生就业意向，精选优质用人单位进入校园招才，实现人才与岗位的精准匹配。早在9月下旬，首场高校线下巡回引才活动走进湖南大学、中南大学，华润微电子(重庆)有限公司、中冶赛迪集团有限公司、西南政法大学等30家重庆优质用人单位现场揽才，共有364人与用人单位达成了初步意向。通过活动提高重庆对人才的影响力和感召力，不断吸引集聚优秀人才。本月，活动先后在重庆邮电大学、西南大学、重庆大学、重庆理工大学等我市重点高校设立引才专场，组织重庆长安汽车股份有限公司、重庆宗申动力机械股份有限公司等人才需求大、学生就业意向强的217家用人单位参与，带来2300余个就业岗位，并为用人单位免费提供招聘展位、海报制作等。同时会场还设置了咨询处，为求职者提供就业指导、就业推荐等一系列跟踪服务，搭建企业和求职者的高效沟通平台，方便学生不出校门就能找到心仪工作。老家是青海的重庆邮电大学电子信息专业研究生梁海荣早早来到活动现场，投出了5份简历。他表示，一直很看好重庆的发展，今年毕业想留在重庆工作生活，开学后就一直在留意活动信息。“这场活动来得太及时了，而且是直接送岗位进校门，岗位需求也和我们专业比较匹配。”活动现场，学生们积极与用人单位交流洽谈，企业规模、经营状况、薪资待遇、职业晋升等问题，是大家关注的重点。多位学生表示，相比于之前举办的招聘会，本次活动针对性更强，更贴合重庆高校的专业优势，提供的职位待遇以及企业质量，大家也比较满意。市人力社保局相关负责人介绍，为更好地服务求职学生，本次活动对报名单位人才需求情况做了系统的调查、遴选和汇总，并通过重庆英才网、四所大学的微信公众号、QQ群等渠道进行了广泛的信息发布，尽可能多地让毕业生们了解用人单位需求情况，有的放矢地进场应聘，提高求职的针对性和成功率。现场，参会单位中既有中冶建工集团有限公司、重庆宗申动力机械股份有限公司等大型国企和知名民企、外企，也有金凤实验室、北京大学重庆大数据研究院等面向高端人才的科研院所，为求职者提供了多样化的就业选择。本次高校巡回重庆专场活动现场设立了数字经济与半导体专区，组织行业龙头企业参会，吸引专业人才聚集，赋能数字经济与半导体产业发展。重庆西部大数据前沿应用研究院招聘负责人李欢表示，学校提供的专业与他们设置的职位匹配度非常高，希望后期能够多举办专场活动，让企业能够进入更多的高校，引进更多的数字经济人才。据统计，四场活动共吸引了3200余名学生入场求职，用人单位总计收到简历9003份，其中博士65份，硕士7201份，本科1737份，现场达成初步引进意向人员2857人，其中博士47人，硕士2356人，本科454人。据了解，“百万英才兴重庆”活动已覆盖全国32所“双一流”高校和海外17个国家(城市)，建立海外联络站53个。结合全市重点产业、重点企业需求，我市将围绕“百万英才兴重庆”继续统筹推荐引才活动，并用好“双一流”高校、海外引才联络站、校友会等引才平台资源，进一步提升重庆城市吸引力、美誉度和引才品牌影响力。2022年“百万英才兴重庆”全国重点高校巡回引才系列活动还将适时走进北京、西北、东北、四川等多地，在北京大学、清华大学、哈尔滨工业大学等20余所国内重点高校设立引才专场，为用人单位和人才搭建双向畅通的交流平台。
来源：重庆日报