重庆新闻联播丨拓岗位 搭平台 我市促进高校毕业生就业出实招

离校未就业高校毕业生，是就业服务攻坚行动的重中之重。近日，我市启动人社局长与离校未就业高校毕业生面对面促就业创业活动，“面对面”倾听意见，“心贴心”梳理困惑，“实打实”解决就业创业问题。

“各类APP上的信息层出不穷，又担心信息的可信度，加上专业的局限性，找不到合适的工作。”“对于自己擅长或者性格适合的工作，没有过多的探索和了解。”重庆电子工程职业学院毕业生秦毫杰和重庆理工大学毕业生刘柏男分别说出了自己的担忧。

此前，市人力社保局结合大数据，精准推送了座谈会报名链接，邀请毕业生与人社局长“面对面”谈谈，没想到一下子收到1000多位同学报名，最终选出了100位代表到场。大家分享自己的困惑，也提出了希望和建议。

西南大学毕业生王紫炫说，希望从官方平台能够更全面地了解到全国各省的岗位信息和就业政策。

重庆工程学院毕业生冯钊建议，特别希望有关部门能够对应届毕业生开展一些实用性的培训。

市人力社保局党组书记、局长黎勇表示，坐在办公室里没有听到这么多真实鲜活的声音，对做好下步的工作有了新的想法，也找到了一些痛点难点。

“面对面”倾听意见，还要“实打实”解决问题。当天，重庆市人力资源和社会保障局、四川省人力资源和社会保障厅联合举办了首场2023年离校未就业高校毕业生川渝联合招聘会，近百家企业精准提供2000多个优质岗位。对于大家在就业中遭遇的迷茫，职业指导师也在现场提供“一对一”的就业辅导。

市人力社保局职业指导专家、高级创业导师谭千洪认为，很多同学都觉得自己所学的专业，跟求职意向不是很匹配，企业薪资待遇感觉普遍偏低，要对自己有一个清晰的职业定位和方向，这个是最重要的，最终的目的还是要就业。

在西南政法大学毕业生黄新悦看来，不一定非要局限在城市里面，可以去乡村，利用自身所学，发挥自身优势，实现自身价值。

目前，针对离校未就业高校毕业生，我市已经建立实名制信息库，正在从鼓励引导基层就业、支持国有企业扩大招聘规模、稳定机关事业单位岗位规模等方面拓宽就业渠道，确保高校毕业生年底就业率达到90%以上。

市人力社保局就业处副处长李云勇表示，要向每名未就业的毕业生至少提供一次政策宣介，一次职业指导，三次岗位的推介，以及一次技能培训或者就业见习的机会。

来源：第1眼-重庆广电