流动人员人事档案范围包括哪些？

流动人员人事档案

是反映流动人员政治面貌、道德品行、学习工作经历、专业素养、工作实绩、遵纪守法以及家庭状况、社会关系等情况的历史记录材料，是流动人员参加机关公务员考录和国有企事业单位招聘、办理政审考察、申报职称评审和核定社保待遇等事项的重要依据。

流动人员人事档案

范围包括这些

非公有制经济组织和社会组织聘用人员的人事档案；

辞职辞退、解除（终止）聘用（劳动）合同、取消录（聘）用、被开除等与用人单位解除或终止人事（劳动）关系的未就业的原机关公务员、国有企事业单位的管理人员和专业技术人员、军队文职人员的人事档案；

未就业的高校毕业生及中专毕业生的人事档案；

自费出国（境）留学的高校毕业生及其他因私出国（境）人员的人事档案；

外国企业常驻代表机构的中方雇员的人事档案；

自由职业或灵活就业人员的人事档案；

其他流动人员的人事档案。

流动人员人事档案由哪些机构保管？

流动人员人事档案可由

户籍所在地或工作单位所在地的

流动人员人事档案管理服务机构保管

流动人员人事档案管理服务机构包括县级以上（含县级）人民政府设立的公共就业和人才服务机构，以及经省级人力资源社会保障行政部门授权的单位。

其他任何未经授权的单位

不得开展

流动人员人事档案管理服务工作

严禁个人保管本人

或他人人事档案

档案管理服务机构哪里查？

人社部在门户网站发布了

地方人社部门所属流动人员人事档案

管理服务机构信息

用人单位和高校毕业生可登陆https://www.mohrss.gov.cn，查询相关机构信息。

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