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今年,你的工资或将增加一笔钱!怎么领你知道吗?

2018-01-12 遇见北京



关系到你我的好消息出现了!

企业年金来了

你又会多一笔收入

近日,人社部发布了企业年金办法

对企业年金的缴费比例、领取方式、

账户归属等问题做出明确规定

从 2018年2月1日起施行


亲爱的大家

公司里都有企业年金吗?

知道如何享受这项政策吗?

不清楚没关系

下面就给大家科普


企业年金



1建立企业年金的条件

符合这些条件的企业,可以建立企业年金:

①依法参加基本养老保险并履行缴费义务;②具有相应的经济负担能力;③已建立集体协商机制。


人社部相关负责人表示,只要参加了企业职工基本养老保险的用人单位及其职工,都可以建立企业年金制度。同时,建立企业年金的企业要具有相应的经济负担能力。


2经协商 企业可中止缴费

企业在经营亏损、重组并购等情况下,经与职工一方协商,可以中止缴费。


不能继续缴费的情况消失后,企业和职工恢复缴费,并可以根据本企业实际情况,按照中止缴费时的企业年金方案予以补缴,补缴的年限和金额不得超过实际中止的年限和金额。



3职工如何领取企业年金

与职业年金办法基本一致并保持适当灵活性,是企业年金待遇领取方式的特点。


①职工达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时,可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金;

②职工也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分,购买商业养老保险产品,依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权。

③出国(境)定居人员的企业年金个人账户资金,可以根据本人要求一次性支付本人。

④职工或者退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额可以继承。


4全部归属职工的期限不超过8年

相关文件规定企业与职工一方协商,可以规定职工企业年金个人账户中的企业缴费及其投资收益自始归属于职工个人;也可以规定随着职工在本企业工作年限的增加逐步归属于职工个人,全部归属于职工的期限不超过8年。


5跳槽后,企业年金“何去何从”

职工变动工作单位时,新就业单位已经建立企业年金的,原企业年金个人账户权 37 40527 37 15232 0 0 3304 0 0:00:12 0:00:04 0:00:08 3304应当随同转入新就业单位企业年金。


对于新就业单位未建立企业年金的,原企业年金个人账户可以暂时由原管理机构管理,也可以由法人受托机构发起的集合计划设置的保留账户暂时管理。


说到这里,大家可能会疑惑

企业年金和五险一金是什么关系?

它们并不是一回事哦~


五险一金


五险一金 缴费标准


养老保险

单位缴20%,个人缴8%


生育保险

单位缴,个人不缴


工伤保险

单位缴,个人不缴


医疗保险

北京政策为,单位缴10%,个人缴2%+3块钱


失业保险

单位缴1.5%,个人缴0.5%


公积金

单位和个人分别承担最高不超过12%的公积金


养老保险


①中间可以中断

对于养老保险来说,同城和异地没多大区别,中间都是可以中断的。养老保险到最后是累计年限的,交得越多,养老金也越多。


②退休年龄是关键

国家相关条例规定,“个人缴费年限累计满15年的,退休后按月发给基本养老金。”实际上,不是缴费满15年就能够退休,退休年龄才是最重要的一环,不到法定退休年龄,即使你已经缴了30年的养老险,也暂不能退休。

生育保险


①缴费基数按平均工资算

依据北京市相关规定,生育保险的缴费基数应当按照职工本人上一年月平均工资计算:低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算;高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算。


即生育保险最低缴费基数为上一年本市职工月平均工资60%。生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。


②无业妈妈也能报销医疗费

对于无业的全职妈妈,则尚未纳入生育保险覆盖范围。虽然无法享受按月领生育津贴的待遇,但只要京籍无业的全职妈妈在职介、人才中心参加了医保,还是可以按规定报销生育当次医疗费用的。

工伤保险


①工伤鉴定有期限

如果你出了工伤,必须要马上报告工作单位,把警察出具的证据和事故鉴定书以及你出工伤以后去看病或住院的病历交给单位,让单位拿着这些材料去做工伤鉴定。你的单位必须在一个月内把你的有效材料送到工伤鉴定中心,不然就过期了。


②“48小时”是个门槛

工伤保险中有一个值得关注的规定,那就是在工作岗位发病,并在48小时内死亡的,会被认定为工伤,相反就不会被认定为工伤。

医疗保险


①尽量去定点医疗机构

参保职工千万不要忽略一项重要事情,除了A类医保医院和专科医院、中医医院以外,大家就医尽量要去自己选定的定点医疗机构,否则除急诊外,你即便是去医保医院,诊疗项目也是医保范围内的项目,也得全额自费。


②医保也有“观察期”

如果在解除劳动合同后60天内,没有参加医保,后续选择在职介、人才中心存档以自由职业者身份自行参加医保,就要面临6个月的医保“观察期”了。在此期间,参保者需要缴费但不能报销,6个月后才能正常报销。

失业保险


①失业保险标准不一

按照北京现行标准,失业保险金累计缴费时间满1年不满5年的,失业保险金月发放标准为1212元;

累计缴费时间满5年不满10年的,失业保险金月发放标准为1239元;

累计缴费时间满10年不满15年的,失业保险金月发放标准为1266元;

累计缴费时间满15年不满20年的,失业保险金月发放标准为1293元;

累计缴费时间满20年以上的,失业保险金月发放标准为1321元。


②一般人领不到

失业保险虽然必须要交,但即使失业了,通常我们也是领不到这笔钱的,失业保险只有在街道登记的失业者才能申请。领取失业保险金的要求包括,所在单位和本人已按照规定履行失业保险缴费义务满1年;非自己主动辞职,这可能就是明明是单位辞退的你,也需要你签署自动提出申请离职的原因吧。

住房公积金


①可自取或委托单位提取

单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金账户,比如工资8000元,单位给你800元,你自己扣除800元,所以你每月公积金账户应该有1600元,要去公积金中心取,需要买房或修房,可以自取或委托单位取。


②无房者也可提取

新规取消房租支出占家庭收入比例的限制,不需提供完税证明和租赁合同备案,职工连续足额缴存住房公积金满3个月,本人及配偶在缴存城市无自有住房且租赁住房的,可提取夫妻双方住房公积金支付房租。


现在,无房一族只要提供本人及配偶名下无房产的证明,就可以提取公积金。



说到这里

小编还想提醒大伙儿

2018年北京城乡居民医保参保登记

快要截止啦

还没缴费的居民赶紧去缴费啦

医保缴费


2018年城乡居民医保缴费截止时间:

2018年2月28日

缴费标准:

城乡老年人、学生儿童每人每年180元;

劳动年龄内居民每人每年300元。

没时间去排队缴费怎么办?

别慌,北京市已经开通医保网上自助缴费了!


网上自助缴费

2018年1月5日起

参保人可通过

“北京市社会保险网上服务平台”

自助缴纳2018年的参保费用

缴费次日,社保卡即可正常使用

无需再等待集中扣款日

通过“北京市社会保险网上服务平台”

支付成功后

参保人会收到缴费成功的短信

次日即可持卡就医实时结算


 自助缴费操作指南如下↓↓


复制网址用浏览器打开

http://www.bjrbj.gov.cn/csibiz/home/


温馨提醒

①建议参保人使用IE8-IE11版本浏览器,部分360浏览器的版本无法使用自助缴费。

②如果20日前未用自助缴费方式缴纳2018年度城乡居民基本医疗保险费用,1月24日、2月24日仍然可以继续委托银行代扣,请及时核实账号信息及账户余额。

③如遇其他操作问题,参保人也可拨打96102进行电话咨询。


银行代扣缴费

除了网上自助缴费

我们也可以采取银行代扣缴费

应在2017年12月20日前、

2018年1月20日前、

2月20日前按准存入足够金额


合作银行支持扣款银行卡及存折

每月24日18:00点

全市统一生成当月城乡居民

基本医疗保险缴费月报

并委托个人选择的银行账号进行扣款

医保全知道

关于医保

我们不可不知的那些事


8类情况需要先由个人全额垫付医疗费

 

①新参保未发社保卡期间就医发生的费用;

②在定点医疗机构急诊未持卡就医发生的费用;

③社保卡挂失,补(换)社保卡期间就医发生的费用;

④手工报销期间就医发生的费用;

⑤欠费期间就医发生的费用;

⑥无生育险人员计划生育手术费用;

⑦符合北京医疗保险规定在外埠就医发生的费用;

⑧符合医疗保险规定北京外购药品的费用。    


这类情况医保不予支付

 

参保人在已经开通持卡就医实时结算功能的定点医疗机构就医时未提供社保卡的,所发生的医疗费用由个人全额负担,医保基金不予支付。


手工报销每年有两个明确时间节点

 

每年12月15日之前发生的医疗费用应于当年12月20日前申报;

12月15日至12月31日发生的医疗费用应于次年1月20日前申报。



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