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被前员工告了!南航“苍白”的辩论......会赢吗?
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还是南航前空少柴某那个事件的“后遗症”。
(如果不了解情况的,可以点击这两个标题先了解下情况:
4月18日推文:南航“自食其果”后,会回应?会反思吗?
6月18日推文:南航空少那个四亿点击量的性骚扰案,判了!)
柴某认为自己曾被南航擅自停飞6个月之久,并被拒绝续约,公司对自己的“处罚”并不合理,损害了自己正当权益,在提起劳动仲裁被驳回后,他把南航告上法庭。
昨天(11月2日),这个诉讼案件开庭了。
柴某及其代理律师希望深圳市南山区人民法院可以认定,南航对柴公子停飞六个月的处罚无合理理由,且支付停飞期间的工资劳动报酬65714.79元及其他损失18932.74元。
当庭辩论时,南航代理律师称“(南航)停飞的决定是基于多种原因,比如怀孕哺乳等”、“我们没有停飞他(原告),只是没有安排他飞”。
南航总公司及分公司律师认为原告柴公子当时“深陷舆论之中,会对航空企业飞行安全造成影响”,其个人能力和心理情况不足以履行其客舱长的职务,随后还举例说明说什么样的行为会危及航空安全,“比如夫妻吵架等”。
看到南航这俩辩论理由,我竟一时无言以对!
“我们没有停飞他(原告),只是没有安排他飞”
“深陷舆论之中,会对航空企业飞行安全造成影响”
好吧,再重温下柴某和某上级领导的对话:
这次诉讼,我觉得柴某会赢。
等着宣判吧!
南航空少那个四亿点击量的性骚扰案,判了!
他,被多名空姐举报......结果...
这三个民航单位,员工年平均工资16万-25万!
刚刚公布!八大航司,南航竟扭亏盈利,海航山航亏惨
今天,那件事的处理结果出来了
那个被突然开除的民航人
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