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亚欧学术 | 何佳讯教授团队在2023中国技术创新与创业学术年会上分享研究成果

8月23至25日,2023中国技术创新与创业学术年会在中国杭州成功举行。本次大会由中国管理现代化研究会创业与中小企业专业委员会、技术与创新管理专业委员会和浙江财经大学共同主办。来自北京大学、清华大学、中国科学院、浙江大学、上海交通大学、北京师范大学、华东师范大学、西安交通大学等80余所高校、300余名国内专家学者、院校师生参加了本次大会。何佳讯教授受邀作为年会嘉宾。此次会议期间,共平行举办了12个分论坛,为学者们提供了丰富的思想对话和交流机会。

何佳讯教授团队就承担的我校新文科创新平台第二轮建设研究专项《科创企业高管团队、创新领导力与企业绩效关系研究》(批准号为2022ECNU-XWK-ZX03)报告最新研究成果,题目为“数字化转型、动态能力与企业创新绩效——高管团队专业背景异质性的调节效应”,由团队博士生张迪进行具体汇报。


该研究成果指出,数字化转型是推动经济高质量发展的重要途径,但既有研究未能充分解构数字化转型对企业创新的影响,尤其是对中介和调节机制少有涉及。因此,其研究以资源编排理论和高阶梯队理论为基础,探讨数字化转型与企业创新绩效的作用关系,并在此基础上提出一个有调节的中介模型,考察动态能力的中介作用和高管团队专业背景异质性的调节作用。基于中国医药制造业上市企业的实证研究结果显示,数字化转型对企业创新绩效具有正向促进作用;动态能力在数字化转型对企业创新绩效的影响中发挥部分中介作用;高管团队专业背景异质性正向调节动态能力在数字化转型与企业创新绩效之间的中介效应。该研究开创性地使用中国企业数据实证分析数字化转型对企业创新的作用机制,为企业高管团队建设与创新绩效提升提供了新的研究视角,对推动数字经济时代下的企业创新具有理论指引价值。与会专家对该成果展开了热烈讨论,并提出了进一步完善的意见。


25日下午,年会主办方组织参会者参观长三角(杭州)制造业数字化能力中心,了解中小微企业数字化转型的典型案例。技术创新和创业是企业高质量发展的基础。此次大会深入探讨了后疫情时代我国企业和产业如何应对新挑战,对于推动企业科学开展创新创业活动、把握新机遇和实现新发展具有重要意义。

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