【感悟】转业一年后，我不再热衷参加各种聚会！（附：公安机关安置问与答）
我是2016年3月底确定自主择业的，脱下军装后应聘去了一家私募基金公司的综合管理部经理岗。一开始对地方很惶恐，下意识地选择加入大学驻京校友群、全省高校驻京校友群等微信群，并积极参加足球比赛、周末聚餐等各类群活动，每次都挨个敬酒碰杯，有一次甚至还喝到断片丢了手机，一来二去也算在群里混了个脸熟。
但实话实说，现在的自己，真心不再热衷参加群里以各种由头组织的聚会。原因很简单，大家虽说都是校友、同学，但主要是冲着对接资源去的（自己其实也是想借机去看看有没专业更对口的岗位），自己没怎么参与公司业务，一个普通综合有啥资源能给别人提供的，别人提供的资源对自己来说也是对牛弹琴，与其虚与委蛇灌一肚子酒，最后还是谁也不熟悉（顶多能叫上个名字），还不如踏踏实实在家陪太子读书、陪娘娘遛弯。
后来机缘巧合看到“你不牛逼，认识再多牛逼的人，也与你无关”时深有同感，也瞬间秒懂，为啥四五百人的群，每次吆喝聚会，总也就那么寥寥几人响应。因为大家早就知道，“你不牛逼，认识再多牛逼的人，也与你无关”。
其实写到这里，事情就已经交待清楚，再要延伸一段的话，就是摆“老资格”和新自们交交心：社会其实没那么复杂，因为你我都曾来自社会；想要早日融入社会，最快的捷径不是多认识几个所谓的总，而是充实完善自己，让自己先优秀起来；喝酒解决不了任何问题，喝得再多没有利用价值也不会让别人对你刮目相看.......
我是一名选择自主择业的部队军医，军龄26年、技术八级。离队后先是陪小孩高考、后装修房子，去年3月份正式联系工作。4月份先是在一家大型企业医院应聘，当天就签了8年合同，3个月后辞职（太累，不适合我）；7月份再应聘到本市人民医院，一个月后签订正式合同（每年签，所有人一样），这份工作现在自己感觉很开心。
简单与大家分享一下自己的个人看法，与大多数人一样，我离队前也经历过犹豫、迟疑与彷徨，但经过深思，自己决定走自主择业之路。
根据我的经验，以下三种情况请大胆选择自主择业：
一、如果你是军医，请自主择业。军医自主择业后再就业几乎不存在任何问题，自主择业这一政策几乎就是为你量身订做的，在全体自主择业干部中就业率绝对排第一，双份工资保你领到60岁，别担心你是在医院或是卫生队（我是卫生队）；
二、如果你有过硬的关系或者后台，请自主择业。过硬的关系比本事更重要，地方上衡量你行不行、厉不厉害，主要以官职大小、背景深厚、金钱多少为依据，其他都是虾扯蛋，只要你有关系有背景（好比你是h二代），白痴都能当老总，与部队一样一样的；
三、如果看破红尘，请自主择业。如果你不在乎身份、地位、世俗眼光（可不是只说说），老婆孩子工作稳定（或孩子已上大学），就是希望找点事干，图个自由身，干或不干、干多干少都可以接受，有车有房不差那几个钱，请自主择业。
但以下情况自主择业要慎重：
一、如果你是纯管理干部，请三思。不好就业，即使就业也身处社会底层的多，工作大多不稳定，地方上较好的管理岗位都是关系户，没有哪个舒服安逸的管理职位等着你。管理干部选择自主择业还会面临身份与心理的巨大落差，情况说严重点落差之大你甚至都难以接受；
二、放不下身段、拿不下架子、思想转不过弯的，请三思。自主干部回地方大多要从零开始（我的切身体会，与刚毕业时一样一样的），没啥社会地位（我不想用“几乎完全”这个词），说白了就是一打工的，甚至有时真不如打工的。如果再拿自己是个干部、是个领导、是个当官的，你将遭人白眼、欲哭无泪、举步维艰。
三、没有想明白自己到底应该转业或者应该自主择业的，请三思。所谓自主择业，就是失业再就业，与N年前下岗工人的称呼一样一样的，而犹豫是人生大忌，你犹豫说明你还没有准备好或者你缺乏资本去准备。无论是转业或是自主择业，迎接你的都将是人生新的战场。只有思想上准备好了，我们才能有的放矢，即使打了败仗我们也准备好了去承受，否则你可能会后悔、一直后悔、后悔一辈子。我们单位以前就有一位军医，该选择自主择业但他选择了转业，一说起来肠子都悔青了。
最后，再将以下四句话与即将自主择业的战友共勉：
一、学会与过去说再见。要适应离开组织、离开战友、离开部队的日子，要学会与过去说再见。成功是过去，失败也是过去，与未来没有一根毛的关系。
二、鼓起勇气走出去。不要怕、不要胆怯、不要窝在家里，要勇敢地走出去，相信自己，一定有一份适合的工作在等着你。人生世事，至少有一半都在我们的预料之外，不去试，你怎么知道结局？
三、丰富的生活经历在等你。要做好准备，迎接全新的生活，一个完全不同的生活。无论未来过得怎样，拥有一个良好的心态至少就拥有了一个良好的开端。成功是英雄，失败也是英雄，至少我们尝试过、经历过、努力过、付出过，而这些，正是当初我们选择身为一名军人所必须具备和付出的。如果不尝试、不经历、不努力、不付出，留下的就只有后悔与遗恨。
四、未来会很好。我敢说，只要你自主择业后再就业，你的生活质量比你身边大多数人的生活质量要高，有很多人在谈论我们、羡慕我们的，等你经过过你就知道了。因此，而真诚地祝福你们！
一点心得，希望能够帮助到大家，也希望能够让更多的人看到！
公安机关的工作性质
公安机关是政府的一个职能部门，依法管理社会治安，行使国家的行政权.同时公安机关又依法侦查刑事案件，行使国家的司法权。公安机关的性质具有双重性，即既有行政性又有司法性。主要有治安、户籍、刑侦、交通、经侦、缉毒等警种组成。军转干部安置到公安机关后，就是人民警察队伍的一员，同时也是行政机关工作人员，进入了公务员序列。
公安机关的职责
依据《人民警察法》，公安机关的人民警察依法履行下列职责：
1、预防、制止和侦查违法犯罪活动；
2、维护社会治安秩序、制止危害社会治安秩序的行为；
3、维护交通安全和交通秩序，处理交通事故；
4、组织、实施消防工作，实行消防监督；
5、管理枪支弹药、管制刀具和易燃易爆、剧毒、放射性等危险物品；
6、对法律、法规规定的特种行业进行管理；
7、警卫国家规定的特定人员，守卫重要的场所和设施；
8、管理集会、游行、示威活动；
9、管理户政、国籍、入境出境事务和外国人在中国境内居留、旅行的有关事务；
10、维护国（边）境地区的治安秩序；
11、对被判处管制、拘役、剥夺政治权利的罪犯和监外执行的罪犯执行刑罚，对被宣告缓刑、假释的罪犯实行监督、考察；
12、监督管理计算机信息系统的安全保护工作；
13、指导和监督国家机关、社会团体、企业事业组织和重点建设工程的治安保卫工作，指导治安保卫委员会等群众性组织的治安防范工作；
14、法律、法规规定的其他职责。
公安的工作强度
公安工作相对其他机关工作来说，值班执勤任务较重，工作比较辛苦，尤其是节假日或举行大型活动时，更是经常加班加点。但与作战部队相对封闭的训练、演习、执勤等工作状态来比，工作强度相对轻一些，工作单位普遍离家近，能经常与家人见面，照顾到家庭。
公安的工资待遇
按照国家规定，人民警察的工资待遇参照公务员的标准，同时又有警察的特殊性。工资由级别工资、职务工资、警衔工资和津贴补贴四部分构成。在津贴补贴方面各地有差别，根据各地的经济状况不同而不同。相对来说，同一地区的警察的工资待遇比公务员高出警衔工资这部分。有的地方还考虑到警察工作的特殊性，还发放执勤津贴。
发展前景如何
从近年来军转干部安置到公安机关的情况来看，很多军转干部进入公安后，表现相当优秀。不少军转干部被评为全国或省级“人民优秀警察”“人民满意公务员”和“全国模范军队转业干部”，还有一些军转干部走上了领导岗位。
公安机关很愿意接收安置军转干部，许多军转干部也愿意进入公安机关安置。
公安工作与部队工作性质相近，适应工作快，角色转换快，社会认同度高，也能在服务社会、服务群众中实现人生价值，增强职业荣誉感和自豪感。
军转干部在公安安置的优势
具有较高的政治思想素质。军转干部经过部队多年的培养和锻炼，形成了政治立场坚定，大局意识强，服从命令听指挥的良好品格和政治素养；
具有较强的适应能力。军转干部具有勇于牺牲奉献的精神、严格的组织纪律观念和顽强扎实的工作作风，转业到公安后，能够继承部队的优良传统，严格要求自己，虚心学习，尽快适应新的工作环境，进入角色快；
具有较强的组织领导和综合协调能力。军转干部经过部队精心培养和严格选拔的干部，转业后，经过几年的培养和锻炼，他们大多已成为公安队伍中的骨干力量。
公安和部队的异同
公安是具有武装性质的国家治安行政力量和刑事司法力量，主要治内，肩负着打击敌人、保护人民、惩治犯罪、服务群众的任务。
军队分为对内和对外两种，在我国由中国人民解放军和武装警察部队组成。解放军担负着国家领土、主权的维护，并对外维护本国国民合法权益、抵抗外敌入侵的任务；武装警察主要负责对内安全保卫，配合公安部门行动等任务。
军队和公安都是国家的强制力量，都担负着维护国家安全和社会稳定的重要使命。军人和警察都具有纪律严格、作风雷厉、团结协作、牺牲奉献的职业素养。
怎样适应公安工作
准确定位，摆正自己的三观。认清政治责任和历史使命，为加入人民警察队伍而感到光荣。找准自己的位置，在维持社会治安、维护公平正义、服务人民群众中实现人生价值。
强化学习，提高自身素质。军转干部安置到公安机关工作后要加强业务知识学习，掌握相关法律、法规，提高规范执法的意识，熟悉执法办案程序；积极参与各种警务工作，多到基层了解社情民意，掌握第一手材料，在实践中提高案件侦办和服务群众的能力。
虚心请教，不断成长提高。虚心拜单位领导和老同志为师，从他们身上学习公安工作经验，遇到问题和困难及时向他们请教、与他们一同探讨，尽快提高独立工作和生活的能力。
只要军转干部在公安队伍中端正心态，摆正位置，勇于面对挫折和困难，踏实工作，发扬部队的优良作风，就一定能够干出成绩，实现价值。
纵向来说，各省、自治区设公安厅，直辖市设公安局；各市（地、自治州、盟）设公安局（处）；市辖区设公安分局，接受上级公安机关直接领导；各县（市、旗）设公安局，分别接受同级人民政府和上级公安机关领导。县（市、区、旗）公安局下设公安派出所，由县（市、区、旗）公安机关直接领导和管理。
公安部门的具体机构设置和工作分工如下：
（一）执法勤务机构设置
1、指挥中心
负责接报警和指挥处警工作；负责授权的警务指挥及协调工作；负责公安情报信息的收集、汇总和研判工作；负责调查研究和起草重要文件工作；负责机要、通信等工作。
2、国内安全保卫大队
负责国内安全保卫、反邪教等工作；负责对维权活动、非政府组织进行调查工作；负责民族、宗教、意识形态领域等方面维护国家安全工作。
3、刑事侦查大队（可加挂县级禁毒委员会办公室牌子）
负责刑事侦查、反恐怖、禁毒、经济犯罪侦查工作；负责刑事科学技术工作；承担县级禁毒委员会的日常工作等。
4、交通管理大队
负责交通管理工作；承担道路治安巡逻任务。
5、治安管理大队（加挂爆炸危险物品监管大队牌子）
负责治安管理、户政管理、出入境管理、公共信息网络安全监察等工作；负责车站、码头、广场、街道及校园周边等社会面的巡逻防控工作；负责对公共场所、特种行业的管理，依法对社会上吸毒、卖淫嫖娼、赌博等违法活动进行治理；负责突发事件处置等工作。
（二）综合管理机构设置
1、政工监督室（加挂纪委、监察室、督察大队牌子）
负责公安政治工作；负责公安纪检、监察、督察、审计工作；负责维护民警合法权益工作。
2、法制室
负责公安法制方面的工作；负责公安信访工作。
3、警务保障室
负责财务装备、警务保障、科技管理和后勤服务工作。
（三）选设机构设置
各地可根据实际工作情况，增设若干机构。经济犯罪侦查、水上治安管理、出入境管理、公共信息网络安全监察和禁毒等任务特别繁重的县级公安机关，可增设相应建制大队。县级公安机关内设机构总数控制在10个左右，其中，选设机构最多不超过3个，并需经省级公安机关核准。
（四）派出所及监管场所设置
派出所一般按照行政区划设置，原则上实行“一乡（镇、街道）一所”。社会治安任务相对较轻的乡镇，可若干乡镇设置一个派出所；不设派出所的乡镇要设置警务室。看守所、拘留所、戒毒所等监管场所根据有关规定和实际需要设置。
原文载于《中国退役军人》2017年第8期