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那年,我们一起赶走了主管!| 投稿

2017-10-10 东平怡娇 微工荟

核心提示

再这样下去,我们的小命都不保了。难道我们不起来反抗吗?

 

那年,我们全体员工把主管炒鱿鱼了。当你看了这些肯定一百个不相信,员工炒老板,天方夜谭。可是,那年我们真的做到了。


那是在2000年,我出来打工的第一年,工厂是深圳新桥的德昌电机厂。



进厂后,我被分到了62楼的冲芯部。车间里只有几台风扇,又是顶楼,夏天工作很艰苦。而且,车间里一个凳子都没有,全部是站着工作,毎天下班一摸脸,一层厚厚的汗霜,再看看自已的腿,都肿了!


温家宝曾到德昌电机考察,与工人亲切交谈,鼓励员工与企业共渡难关

 

我的岗位是捡料,线长讲:“物料是不能掉地上的,掉了就报废的,后果很严重。”

 

这工作看起来很简单,当从感应器流下十个产品后,我用铁钗串起,再放进盘子里,流到下一站。

 

我刚到这个岗位,技术不是很熟练。有一次,我手一颤抖,流下的料全部都掉在地下了。我吓的手忙脚乱,速速从地面捡起来。

 

德昌电机车间场景


下工站的老员工也吓了一跳,他小声的告诉我说:“主管这会儿不在,快把它丢在厕所里冲走,不然我们全线的人都要被骂。”

 

我听后,立马把料装进口袋,朝厕所走去……

 

第二天上班,女厕所全堵了。第三天上班,女厕所门口放了好多料,臭臭的。


线上的同事都在议论纷纷:“唉,你们看到厕所门口的料了吗?昨天从厕所下面扣出来的,这下我们可要惨了,就主管那凶巴巴的样子,没我们好果子吃,嘘……”


 

中午吃饭的时候,我们像以往一样,毎条线排着整齐的队伍,等待着打卡下班吃饭。

 

可就在这时,主管站在卡机的前面,并大声叫道:“开会。”会议的内容,就是让自觉承认是谁扔的,如果不承认,天天开会。

 

中午吃饭时间是一个小时,我们站那儿听她讲了四十五分钟,他才放我们去打卡吃饭。当我们到了食堂,食堂已经打烊了。下午吃饭的时候,又是这样……


 

这样持续了好几天。我们个个饿的头晕眼花,还要继续工作,大家怨声再道。

 

车间有个修机的说:“这样的日子已经连续4天了,我浑身饿的一点力气都没有了,这何时是个头呀,再这样下去,我们的小命都不保了。难道我们不起来反抗吗?”

 

他这一句话,叫醒了车间所有的人,对,不合理的我们当然要反抗。


 

那天中午,主管又站在了卡机的前面。所有人依然站着整 50 30378 50 15262 0 0 2277 0 0:00:13 0:00:06 0:00:07 3184整齐齐的队伍,可是大家却绕开了主管的身躯,大摇大摆的走出了车间。

 

主管急了,气的脸都绿了,像河东狮吼一样大叫:“你们,你们要造反吗?信不信我把你们不打卡的全部报旷工。”

 

后面听到她讲话的人扭头看了她一眼,苦笑一声说:“随便。”


 

我们所有的人进到饭堂,一个个狼吞虎咽的吃了起来。好几天了,都没有吃过一顿饱饭,这顿要把前几天的全补回来。

 

我们吃饱后,所有人一起去了厂长的办公室。一个个七嘴八舌的,都在吐槽对主管的不满,顿时在办公室里集体为厂长演着伤感的音乐……

 

“大家静静,你们找一个代表给我讲好吗?那么多人说,我一句也听不清楚。”厂长提高了噪门说。

 

顿时,房间里一片宁静,他们把我推到了前面。我把事情的经过讲了一遍,并提出了我们的诉求——“今天要么开除我们所有的人,要么开除主管”。

 


“好,事情我了解了,你们都回去工作吧,你们的诉求我会去做。这样的事情我保证以后不会再发生。”厂长意味深长的说完。

 

回去后,车间恢复了以往的模样——吃饭前不用开会了,厕所门口的产品也消失了,大家的精神状态都好了许多。

 

不久后,主管拿着他自己的东西离开了车间,车间里上百号人齐涮刷的看着他,一句挽留的话都没有。

 

当他的身影消失在车间的那一顺间,所有人高兴的跳了起来,个个满脸笑容荡洋在车间的每个角落。

 


编者按:

 

工人团结起来赶走主管,听起来有些不可思议,但却并非不可能,编者也曾有过大家一起赶走拉长的经历。

 

事实上,不管是工人,还是管理,都是老板赚钱的手段。只不过工人是往往是负责生产的,而管理则帮助老板负责管理监督工人,因此,平时管理总是高高在上,目空一切。

 

但如果工人真正团结起来,管理真不算个啥?没有管理,工人照样能干活儿。可没了工人,谁给老板创造利润呢?如果工人再选择合适的斗争时机,比如赶订单或者旺季时,赶走恶心的管理人员将不再是天方夜谭!

 


  



广而告之


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