宁夏机场公安局招聘43人！共七家企业招聘（银行、景区、上市公司、房地产······）等你来！

① 宁夏公安厅机场公安局招聘

根据工作需要，宁夏回族自治区公安厅政治部委托宁夏润琦人力资源有限公司面向社会招聘警务辅助人员，现将有关招聘事宜公告如下：

一、招考原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备、以德为先的标准，采取体能测试、笔试与面试相结合的方法，择优录取。

二、招聘人数和专业

本次共招聘43名。在公安厅机场公安局从事警务辅助工作。具体招聘岗位、专业及人数：

（一）文职辅警8名；

1、警务保障岗位2名，财会专业；

2、科技信息化岗位2名，计算机专业；

3、指挥中心岗位4名，计算机、网络工程专业；

（二）勤务辅警35名（限男性）；

1、治安管理岗位18名，不限专业；

2、交通管理岗位17名，不限专业（持有B2以上准驾车型的机动车驾驶证者优先）；

三、人员管理

本次招聘由公安厅政治部委托宁夏润琦人力资源有限公司面向社会公开招聘，聘用人员与宁夏润琦人力资源有限公司签订劳务合同后，以劳务派遣的方式派往公安厅机场公安局工作，由宁夏润琦人力资源有限公司和用人单位共同管理。

四、招聘条件

（一）具备下列资格条件的人员可以应聘：

1、拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规、品行端正，政治可靠、作风正派、责任心强、自愿从事公安协警工作；

2、身体健康，五官端正，无生理和心里缺陷；

3、本人和家庭成员中无违法犯罪记录，本人没有被开除公职的记录，无因违纪被公安机关辞退或退回的情况；

4、年龄在18周岁以上，30周岁以下（1988年3月5日以后，2000年3月4日以前出生）；

5、具有大专及以上学历；

6、具有与应聘岗位相适应的知识储备和能力；

7、军队退役人员、政法院校或公安专业毕业生在同等条件下优先录用。

（二）凡有以下情形之一者不得应聘：

1、曾因犯罪受过行政拘留、刑事处罚或者收容教养的；

2、涉嫌违法犯罪行为正在被调查处理或者侦查、起诉、审判的；

3、组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端、邪教等非法组织的；

4、曾被开除公职、责令辞职或者开除学籍的；

5、受党纪、政纪处分尚未解除的；

6、已在公安机关辅警岗位工作的；

7、其他不符合招聘资格条件的。

五、薪酬待遇

警务辅助人员薪酬包括基本工资、岗位工资、绩效工资和加班工资等，月工资2500-3000元，视岗位定。

缴纳“五险一金”。

六、招聘程序

本次招聘按照报名、简历筛选、体能测试、笔试、面试、体检、背景调查、录用（试用）等程序进行。体能测试标准如下：

体能测评项目和标准

项目	标准
男	女
10米×4往返跑	≤13″1	≤13″4
1000米跑	≤4′35″	≤4′45″
纵跳摸高	≥260cm	≥230cm

七、报名

1、报名时间：2018年2月26日至3月2日上午9:00—12:00，下午1:30—5:30。

2、报名地点：银川市兴庆区进宁北街85号6楼—宁夏润琦人力资源有限公司

3、咨询电话：[phone]

4、报名方式：现场报名，报名人员按照《招聘公告》公布的岗位及要求进行报名。

5、报名所需材料：

（1）身份证原件及复印件（正反面印在同一张A4纸上）一张。

（2）毕业证原件及复印件一张。

（3）招聘岗位所需的其他证件的原件及复印件一张。

（4）近期一寸照片2张。

（5）户口所在地派出所出具的《无犯罪证明记录》。

（6）填写润琦公司《应聘信息登记表》，由润琦公司进行资格预审。

八、其他事项

其他未尽事宜按照宁夏润琦人力资源有限公司制定的招聘实施办法执行。

② 港中旅（宁夏）沙坡头旅游景区

一、电气工程师（弱电方向）1名

岗位要求：

1、大专及以上学历，电气或机电工程类相关专业；

2、3年以上弱电施工或工程管理工作经验；（偏现场工程管理）；

3、熟悉机电安装工程项目全过程的设计施工管理过程，具备对机电工程进度、质量、安全、成本各方面进行全面控制的能力，有综合管线图或预留洞图的现场协调经验者工作经历为佳；

4、能熟练运用AutoCAD、Microsoft等办公软件，掌握一定的工程资料审核能力；5、具备中级及以上职称优先。

二、信息系统管理员

岗位要求：

1、年龄33周岁以下，身体健康，无不良嗜好。

2、教育背景：大学本科学历，计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、物联网工程等计算机类专业者优先录用。

3、了解常用网络设备，例如交换机、路由器、防火墙等设备的组建、调试、维护，具备机房的运行维护管理能力。

4、具有服务器系统及计算机应用管理信息系统实施、维护的经验，能够对软硬件故障进行分析、判断、解决。

5、对企业信息化建设具备系统规划和需求设计能力。

6、具有良好的沟通表达能力，能够为各部门提供办公设备维护、业务系统技术咨询和培训服务。

7、具备软件系统开发能力或大数据分析处理能力。

三、工程造价2名

岗位要求：

1. 大专以上学历，工程造价相关专业，3年以上同岗位工作经验；

2. 熟悉国家相关法律法规及有关工程造价的管理规定，可熟练使用宁夏定额及计价规范；

3. 安装专业理论知识扎实，熟悉工程图纸，熟练掌握安装相关专业领域工程造价管理，负责对设计估算、施工图预算、项目管理中目标成本与动态成本控制、工程量计量及计价进行审核；

4. 可独立完成安装部分工程预、结算工作，熟练使用CAD及广联达软件。

四、联系方式

联系人：李先生

联系电话：[phone]

邮箱：[e-mail]

公司地址：宁夏中卫沙坡头旅游区

③ 兴业银行银川分行

兴业银行银川分行于2017年6月19日正式开业，是直属兴业银行总行的一级分行，面向宁夏全区开展业务。现为满足业务发展需要，面向社会公开招聘一批有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才加盟。我们将为您提供优厚的薪酬福利待遇和广阔的事业发展空间。

一、招聘岗位及条件

（一）企业金融部

◆部门负责人

43周岁以下，本科及以上学历，从事金融工作5年以上，现任其他金融机构同职级职务，或现任其它金融机构下一职级职务3年及以上。熟练掌握企金业务产品及本地企业客户情况，具有较强的营销组织管理能力。中级以上专业技术职务资格。

◆国际业务岗

35周岁以下，国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历，专业对口，具有3年以上银行国际业务工作经历；具备较好的英语听说读写能力；持有CDCS证书者优先。

（二）业务拓展部

◆部门负责人

43周岁以下，本科及以上学历，从事金融工作5年以上，现任其他金融机构同职级职务，或现任其它金融机构下一职级职务3年及以上。熟悉企业金融业务营销和管理，具有较强的营销拓展能力和丰富的客户资源。中级以上专业技术职务资格。

◆企业金融客户经理岗

35周岁以下，本科及以上学历，3年以上银行工作经验。熟悉银行本外币资产、负债、中间业务，熟悉企业财务管理，拥有丰富的客户资源、能独立完成授信业务申报工作，具有较强的市场拓展和沟通协调能力。

（三）风险管理部

◆信用审查岗

35周岁以下，国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历，专业对口，3年以上银行信贷调查、审查和风险管理工作经历。有较全面的银行信用业务和企业财务知识，具有较强的风险分析判断能力。

（四）投行与金融市场分部

◆投资银行产品经理岗

35周岁以下，国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历，专业对口，具有3年以上投资银行、知名会计师事务所或权益类投资业务经验，持有注册会计师证书者优先。

二、招聘流程

经初审、笔试、面试等环节，对应聘者进行全面素质考察，择优录取。

三、应聘须知

（一）应聘材料

1、请登录兴业银行网站

（http://www.cib.com.cn），访问“招聘英才”栏目点击“兴业银行银川分行2018年社会招聘启事”下载并填写《兴业银行银川分行应聘报名表》；

2、身份证、学历学位证明、技术职称证明以及各类资格证书、获奖证书、业绩资料等相关材料复印件及近期生活照片一张。

（二）应聘材料投递方式

可采取送达或电子邮件方式投递简历：

1、电子邮箱：[e-mail]，邮件主题请注明应聘岗位及应聘者姓名（身份证、学历学位证明等资料请拍照或扫描，附件大小原则上不超过3M，所附文档文件名统一格式为：XX岗—XXX）；

2、邮寄、送达地址：宁夏银川市金凤区上海西路239号英力特大厦兴业银行银川分行人事监察部，邮编：750002，请在信封显著位置注明“应聘”字样。

四、注意事项

1、报名截止时间：2018年3月10日，咨询电话：[phone]；

2、应聘申请表请如实、详尽填写，应聘者须对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，本行将取消其录用资格；

3、我行将通过电子邮件、短信或电话方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。

4、兴业银行银川分行承诺对所有应聘者的个人信息予以保密，应聘资料恕不退还。

④ 宁夏宁苗生态园林

企业简介

宁夏宁苗生态园林（集团）股份有限公司，简称宁苗生态，成立于2003年，专注园林景观服务15年，年产值达6亿元以上，2017年在全国中小企业股份转让系统正式挂牌，股票代码：872328。   

招聘职位

一、营销部

1、营销总监：年龄：30岁以上，大专及以上园林、营销相关专业毕业，具有5年以上园林、建筑等行业销售工作经验或政府机关工作经验；具有丰富的人脉资源、出色的商务谈判能力和营销推广能力；  年收入：12-30万元 

2、营销经理：本科以上园林及营销相关专业毕业，具有3年以上营销工作经验；具有出色的商务谈判能力和营销推广能力；有相关营销工作经验者优先进行考虑； 年收入：8-15万元 

3、养护总监：年龄30-45岁，大专以上园林或工程管理专业，具有园林工程师证书， 5年以上大中型园林工程项目管理经验；独立操作过500万元以上的绿化项目；在园林养护方面具有一定的专业技术，在项目组织实施、成本控制、工程结算等环节有着较强的管控能力；能够独立开拓市场，具有较强的敬业精神和团队管理能力。 年收入：10-15万元 

4、苗木销售经理：大专以上园林、林业或相关专业毕业，从事苗木销售工作三年以上，掌握宁夏及周边园林植物材料的产地、行情及使用习惯，懂得植物配置的基础知识，具备一定的营销知识和财务基础知识；为人诚实、乐观，积极向上，具有一定的沟通能力和抗压能力。 年收入：8-15万元 

5、市场推广主管：本科及以上新闻、广告、市场营销相关专业毕业；具有2年以企业市场策划、宣传推广、公关等相关工作经验，具有出色的文字表达能力，能撰写各种策划方案； 具有丰富的市场分析、策划、推广经验，优秀的团队协作能力，高度的敬业精神及责任心；能够熟练运用办公自动化软件，有相关营销工作经验者优先考虑；年收入：6-8万元 

二、景观设计院

1、景观设计师：本科及以上园林设计、景观规划设计专业， 5年以上园林设计经验；熟练使用AutoCAD、Photoshop、3Dmax、草图大师等软件及较强的手绘能力，独立负责设计过规模在200亩及以上的综合项目或投资在1000万以上的绿化设计项目；具有较强的语言表达及沟通能力、重大项目的方案汇报、现场造景能力。  年收入：10-15万元;

2、助理设计师3名：本科以上环境艺术、美术、园林相关专业毕业，熟练使用3D MAX\PHOTOSHOP\AUTOCAD\SKETCH UP等相关设计软件，能熟练的建模、VR渲染，并协助主创设计师进行规划图或施工图的完善工作；具有二年以上园林设计工作经验或初级园林工程师优先考虑；年收入：8-10万元;

三、工程公司

1、园林高级项目经理：男性、年龄30-45岁，大专以上园林或工程管理专业，具有园林工程师货建造师证书 ，8年以上园林工程项目管理经验，独立操作2000万元以上的绿化项目，对园林工程项目的组织实施、现场应急处置、成本控制、工程结算等环节有着较强的实施能力。年收入：15-20万元

2、园林技术员：男性、大专以上园林或工程类相关专业毕业；熟悉园林绿化工程的苗木栽植、定点放线、仪器使用、技术指导等环节的相关技术流程；喜欢园林工程施工工作，具有吃苦耐劳、认真负责、驻项目部工作的优秀品质；具有三年以上项目技术员的工作经验者优先进行考虑；年收入：6-8万元

四、养护公司

1、养护项目经理：年龄30岁以上，本科以上园林或工程管理专业，具有5年以上园林工程项目管理经验，对园林工程项目的组织实施、现场应急处置、成本控制、工程结算等环节有着较强的实施能力。具有初级工程师、二级建造师或园林项目经理证书优先考虑；年收入：8-10万元  

2、养护技术员：男性、大专以上园林或工程类相关专业毕业；熟悉园林养护工程的苗木栽植、定点放线、仪器使用、技术指导等环节的相关技术流程；喜欢园林工程施工工作，具有吃苦耐劳、认真负责、驻项目部工作的优秀品质；具有三年以上技术员的工作经验者优先进行考虑；年收入：6-8万元

五、苗木公司

1、苗木销售员：年龄23岁以上，本科以上园林、林业或其他相关专业，从事苗木销售工作二年以上，掌握宁园林植物材料的产地、行情及使用习惯，具备一定的营销知识和财务基础知识，具有一定的沟通能力和抗压能力。年收入：6-8万元

2、苗木基地场长：大专以上园林、林业或其他相关专业，从事苗木基地生产工作三年以上，掌握园林植物的生产仲病虫害防治、现场管理等，具备一定的园林专业识，具有一定的苗木生产工作经验。年收入：6-8万元

3、生产技术员：年龄23岁以上，本科以上园林、林业或其他相关专业，从事苗木销售工作二年以上，掌握园林植物的品种、生产管理知识及用途，具备一定的生产知识和专业知识，具有一定的沟通能力和抗压能力。年收入：6-8万元。

六、集团职能部门

1、质量技术部经理： 男性，本科以上工程或园林专业，具有5年以上园林工程施工工作经验，熟悉园林项目的施工现场的施工工艺；在园林工程项目的质量管控、技术标准的修订等方面具有较强的实施能力。具有相关工作经验或初级职称者优先考虑。   年收入：8-10万元

2、经营管理部主管：本科以上财务及管理相关专业毕业，具有5年以上经营管理相关工作经验，熟悉经营管理的基本流程和制度，具有相关工作经验或初级职称者优先进行考虑。年收入：6-8万元

3、预算主管：男性、本科以上工程造价专业毕业，具有造价员证书或初级职称证书，具有3年以上预算工作经验，熟练操作广联达软件、园林工程招投标、内部成本控制、外部决算流程；能独立从事园林项目的园建、绿化、预决算方面工作，能适应出差及驻项目部的工作特性。年收入：8-10万元

4、采购员：  男性，大专以上园林或林学专业毕业，具有3年以上苗木、绿化工程材料采购经验。熟悉招标和采购流程、供应商评估与考核。能够熟练使用办公软件，具有良好的沟通和谈判能力；年收入：6-8万元

5、人事专员：性别不限，本科及以上管理类专业毕业，具有3年以上人事岗位工作经验；熟悉人事管理的基础理论及知识，在中小公司人事工作方面有相应的工作经验；具有较强的文字编辑能力，头脑灵活，能独立形成实操性较强的方案；具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。年收入：5-8万元

薪酬福利

1、以上岗位年收入结构为：基本工资+绩效工资+业绩提成

2、新录用人员试用期为2个月，转正后享受职称工资+话费补助+交通补助+伙食补助（限工程项目岗位）；缴纳社会保险及意外伤害险；3-5月单休，其余时间双休；享受节日福利、年休假。

3、电子简历投递至[e-mail]或者携带个人简历、一寸照片到公司参加面试。公司地址：宁夏银川市胜利南街978号嘉木大厦三层(解放军第五医院斜对面）

联 系 人

黄经理  18995036685；

薛经理  18995197716 

⑤ 宁夏加贝兰农业产业发展公司

企业简介

宁夏加贝兰农业产业发展有限公司是一家专业生产销售宁夏各类土特产品的企业。主要产品有：加贝兰牌红枸杞、黑枸杞、炭焙枸杞、杂粮和保健食品加贝兰酸梅汤、览悦小爽口系列葡萄酒等。公司一贯坚持“质量第一，用户至上，优质服务和信守合同”的宗旨，凭借着高质量的产品，良好的信誉，优质的服务，产品畅销全国。

一、销售经理（10名） 

岗位职责：

1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；

5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；

6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；

7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

任职要求：

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、2年以上销售行业工作经验，有销售饮品管理工作经历者优先；

3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

工资待遇：年薪6万+提成 

二、大区经理（10名） 

岗位职责：

1、负责大区客户的开发、关系维护和良好沟通；

2、负责区域内所有项目的洽谈、项目执行及回款工作；

3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划，负责完成预期销售目标；

4、收集市场信息，制定年销售计划；

5、掌握竞争对手的市场动态，为公司的发展提供建设性建议。

任职要求：

1、专科及以上学历，相关专业毕业；

2、有3年销售工作经验，或有区域管理经历，有销售饮品经验者优先考虑；

3、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力；

4、要求完成每月公司交办的大区销售量；

5、身心健康，有事业心，勤奋踏实而敏锐。

工资待遇：年薪15万+提成

三、销售员（10名）

岗位职责：

1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划；； 

2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率；

3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；

4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作；

5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报；

6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户；

7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。

任职要求：

1、具备优秀的团队合作意识、良好的人际交往和沟通能力； 

3、具备一定数据敏感度，有良好的数据分析能力； 

4、目标导向，不惧压力，有明确的职业规划； 

5、熟练使用办公软件。

工资待遇：年薪4万+提成

四、会计（1名）

岗位职责：

1、审核公司各项成本的支出，进行成本核算、费用管理、成本分析，定期编制成本分析报表。加强成本控制促进降低成本；   

2、组织、督促相关人员及时按要求开展财务清查、盘点等工作；  

3、负责分析、跟踪、监督库存管理；

4、负责公司日常帐务的处理及每月的申报税；

任职要求：

1、财会或相关专业，具有5年以上相关经验；

2、大专及以上相关学历；

3、工作踏实、细致，认真负责，有高度的责任心、良好的职业道德及沟通能力，服从上级工作安排。

工资待遇：月薪4000-6000元

工作时间及福利：

工作时间：8:30-12:00,13:30-17:30，周末单休，自治区法定节假日正常休假；

福利：享有过节福利、加班费、五险、包住宿、上下班免费通勤车。

联系方式及地址：

联系人：王主任  18395079990；0951-5030519

地址：银川市金凤区宝湖西路金凤工业园区A-15

乘车路线：乘坐46路、528路公交车至宝湖西路站下车，向北一百米即到。

⑥  宁夏中房集团

公司简介

宁夏中房深耕本土36载，是区内成立时间最早、累计开发规模最大并首家取得国家一级资质的房地产企业。经营范围涉及房地产开发、金融、物流、采暖供热、物业服务、教育等多个行业。

宁夏中房连续多年销售额领跑区域房地产行业，多次位列全区行业综合排名榜首。2017年，公司连续竞得数百亩优质土地，还与万科、新百深入开展项目合作。事业拓展，平台广阔，大有可为，恭迎有志精英共创、共赢。

招聘职位

一、土建预算员（2名）

1、年龄：35岁以下

2、教育背景：工程造价、土木工程、工程管理相关专业全日制本科及以上学历

3、经验：3年以上施工单位或房企等土建工程造价工作经验

二、建筑设计师（2名）

1、年龄：35岁以下

2、教育背景：建筑学或相关专业全日制本科及以上学历

3、经验：3年以上房企或设计院住宅设计工作经验

三、电气工程师（2名）

1、年龄：35岁以下

2、教育背景：电气工程及其自动化相关专业全日制本科及以上学历

3、经验：3年以上房企或施工单位工作经验，近3年内至少从事过一个项目的现场协调管理工作

四、暖通工程师（2名）

1、年龄：35岁以下

2、教育背景：暖通及给排水工程相关专业全日制本科及以上学历

3、经验：3年以上房企或施工单位工作经验，近3年内至少从事过一个项目的现场协调管理工作

五、行政文秘（1名）

1、年龄：30岁以下

2、教育背景：行政管理、工商管理相关专业全日制本科及以上学历

3、经验： 2年以上工作经验，“985”高校优秀应届毕业生，有过校团委、学生会相关经验的优先

福利待遇

福利待遇:以上职位年收入11-20万元，公司办理五险一金，可享受购房优惠、全家免费健身、免费度假公寓、住院医疗费额外报销、定期体检、防暑费、采暖费、交通费、餐费、带薪年假等20多项员工福利。

报名方式

1、请将您的简历投递至该邮箱：[e-mail]，并在邮件主题注明“应聘职位+姓名”

2、联 系 人：白女士    联系电话：[phone]

3、联系地址：银川市兴庆区北京东路339号宁夏中房集团（新香渔酒店西侧）

⑦ 碧桂园物业银川公司

企业简介

碧桂园物业在服务碧桂园自有项目的基础上积极开拓市场，携手各类型业态的地产商及物业公司、政府及各类企事业单位，向社会输出碧桂园科学先进的管理模式、创新的服务体系，让更多人享受到碧桂园物业标准、规范、优质的服务，圆更多人五星级的家园梦。

展望未来，碧桂园物业人将继续紧随集团战略发展的脚步不断前行，我们期待更多优秀精英加盟，共同为实现“希望社会因我们的存在而变得更加美好”的伟大使命而努力！

招聘岗位

礼宾员

1、男性身高175CM以上，28岁以下，相貌端正，高中/中专及以上学历，持退伍证、保安员、物业管理上岗证等优先

2、负责物业销售现场宾客接待、问询指引、楼盘简介、安全秩序管理等工作

3、综合工资：3200—4300元/月

客服助理

1、女性身高165CM以上，28岁以下，形象气质佳，中专、大专及以上学历，有旅游管理、酒店管理等相关工作经验者优先，善于与人交流，有服务意识

2、负责物业销售现场的宾客接待、水吧服务、样板房沙盘

接待服务等

3、综合工资：3000—4000元/月

高端形象岗

1、男性，年龄18-28周岁，形象气质佳，净身高要求188cm以上；

2、大专以上学历，条件突出者可放宽学历要求；

3、形象大方得体，乐观热情，可适应户外工作，认同服务行业，服务意识强；

4、普通话标准，退伍军人优先，可进行简单的英语交流者优先。

5、综合工资：5500—7000元/月

体验馆讲解员

1、女性，年龄18-28周岁，形象气质佳，净身高173cm以上；

2、大专以上学历，条件突出者可放宽学历要求；

3、形象大方得体，乐观热情，口齿伶俐，懂得化妆，具备较强亲和力，吃苦耐劳，认同服务行业；

4、普通话标准，播音主持专业及有相关讲解工作者优先，可进行简单的英语交流者优先。

5、综合工资：5000—6500元/月

物业工程技工

1、男性，40岁以下，相貌端正，具有相关工作经验，普通话流利，有良好的服务意识；

2、持有效电工证，中技、职高或以上学历，负责物业销售现场几点设备、公共设施保养和维修

3、薪资：3500元以上/月

环境管理员

1、性别不限，45岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有较强的服务意识和责任心

2、负责物业销售现场室内外卫生保洁，有住宅小区保洁或绿化养护工作经验者优先，

3、薪资：2300—3000元/月

工资待遇

1、每天工作8小时，每月公休4天，享有法定节假日，加班工资另计，所有岗位年底有年终奖；

2、所有员工入职均购买社会保险，每年有定额体检补助；

3、公司提供食宿，享受定额水电费补贴及伙食津贴；

4、免费接受各类专业技能和服务管理类的培训，提供完善的晋升机制和广阔的发展平台。

联系方式

联系人：王先生

联系电话：[phone]

电子邮箱：[e-mail]

工作地点：银川碧桂园各项目

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