经验分享 | PwC offer holder, 史上最全求职细节揭秘！良心干货
本文案例分享来源于Mandarin Consulting，授权LeaderCareer编辑发布。
笔者背景：
某不知名英国大学经济金融专业 2：1 ，目前是 G5 大学研究生在读
求职经历：
申请 + 网测：咨询，四大，银行我都试过
电话面试、视频面试：Belfour Beatty, UBS, Lloyds, CSC…
AC: KPMG, PwC, HSBC
Partner Interview：PwC
其实我的面试经验并不是很多，大部分在 screening 的时候就被刷下去了，但就是要坚持坚持，到最后总会成的。我的建议是：
01
个人的感受是你学什么专业真不重要（至少在英国没那么重要），学校声誉、个人经历，哪怕就是令你发光的某个特别的兴趣爱好等等，都会帮助你求职。02
不管学什么，成绩一定要突出，“要做就做最好”这是种很有力量的态度。在雇主看来也是能力的体现。只能做好自己喜欢的事其实是种挺孩子气的状态。课余项目各种活动尽量多参加，在之后回答一些 competency-based questions 的时候可以用的到。03
选有 work placement 的项目，第三年的 placement 是英国教育的一个优势，对毕业找工作很有帮助。我是在读研究生的时候才开始参加一些有的没的活动和比赛，但我发现英国本地学生在大一时就开始 invest 在找工作上面，真的是很有远见。Insight day，woman in business 还有各种各样的比赛 career fair 都是充实简历，拓展人脉的优良资源，大一大二的学生，要是想留下来的话，一定要好好利用。
具体找工作，我是从 10 月开始的。我们学校在 10 月初有三场大型的 career fair，每场都有 20 多个公司参展，80%都 sponsor visa。我三场都去了，主要就是搜集信息（application deadline，process，company value，所有你想知道的关于这个公司还有申请方面的问题都可以问）然后也可以 networking 一下，问问面经，tips，加加 LinkedIn 之类的。
回来整理下信息，具体要申请哪几个公司，截至日期什么时候，然后就可以开始了。
建议 : GS, MBB, MS 一类顶尖的咨询投行申请暑期基本就开放了，10 月左右就已经截止。 所以找工作哦，多早都不算早。
网申：很复杂，特别是填 open questions 的时候，但是，却很重要。这相当于是你的 cover letter，所以错别字，填错公司名字，语法什么问题就不用说了，直接刷。所以在申请的时候
不要盲目的海投，要选准几家你特别想去的，感觉自己机会大的，认真写 open questions，修改几遍，再提交。
Note：不建议大家看 sponsor list，求职网站我只推荐 targetjob 和 milkround。其他那些投 CV和 CL 的基本都没有什么用。之前我花了很多时间申请一些小公司（弯路），但我想说，对于中国学生，只有 graduate scheme 靠谱，其他项目 1）99%不会录你，完全浪费时间 2）录了你，发展前景也是堪忧。
网测，online test: 这个是要练的！特别是数学不好的同学。不要想着靠别人帮你考，因为很多公司在 AC 的时候都会重新测试。我记得我做 EY 的性格测试，申请了两个号还是过不了，可能我就是不适合这个公司吧……
电话面试、视频面试：这个是我的弱项。因为看不到人让我对着电话面试真的很没感觉，特别是视频面，30 秒看题目，60 秒录你的回答，还只能一遍过，简直惨不忍睹哈哈哈。我的建议是：提前找导师练习、整理答案，了解你自己容易犯错的点，多准备几套答案，把他们背得烂熟于心。实在没谱就再和学校的 career service 练、和朋友们练、自己对着镜子练。真到视频的时候，不要紧张，慢慢回答，要有逻辑性 。 实在紧张可以准备一个稿子，写 bullet points, 不要读！
AC：Assessment Day or Assessment Centre 这是银行和咨询的最后一步，四大的倒数第二步，英国特色的 recruitment process 通过率 50%左右。具体就是邀请你去公司进行一天的能力测试。一般是一整天（HSBC）或是半天(BIGFOUR)。测试项目各个公司都不同。
HSBC：一个 writing task，一个 group discussion，两个 role plays，一个 self-reflection
KPMG：一个 e-tray，一个 writing，一个 group
PwC：一个 paper test，一个 writing，一个 group
这三个公司都不支持 average 的分数，就相当于雅思考试一样，每一个单项都达标，才叫达标。
HSBC 每项评分都要求到 good（good，satisfactory，development need 三级）我其他都是 good但挂在 writing task 上面。我当时写完就觉得写得不好，没有什么把握，所以……
KPMG 我挂在 e-tray 上面，也是时间没有把握好，进入状态太慢了，前面磨磨蹭蹭后面漏了两题。他的评分标准和 HSBC 的不太一样，具体我就不说了，（有兴趣申请这几家的同学可以 M 我），反正最后也是正好掉在那条线外。
PwC 我认为是所有公司里最好申的一家，所有的 test 都是我比较拿手的。Paper test 就是 online test 纸质版的，难度其实比网申小，但是现场做会有点紧张。20 分钟 20 道数学题，20分钟 40 道逻辑题，我是全部做完了，最后的 feedback 也是满分（6/6），3/6 分就可以通过。我有朋友申 PwC 只做了 12 道数学题也过了，所以不要担心，保证正确率不要猜题就好。
Writing 是讲 water reservation 的，注意格式，introduction, option 1,2,3,4 with pros and cons and recommendation。Bullet point 会加分。最后一个 group，一定要积极参与讨论。之前在一个 event 上遇到他们的 HR Director，他明确跟我说，很多中国女学生 fail 这个部分都是因为话讲的太少，所以不要担心自己打断别人（当然还是要礼貌），要让 assessor 记住你才是关键！另外提醒一点，虽然 20 分钟看材料时间是很够的，但一定注意要把材料看完，特别是 individual brief。不然你没有东西 contribute！
Partner Interview： 终面传说通过率 90%，但我还是听说很多人挂了，所以千万不能掉以轻心。建议大家和电话面试一样去准备，但要更熟练。Competency questions, motivation and commercial awareness 全部要准备好。
我之前看面经说有的 candidate 和面试官聊了 30 分钟的足球就过了，有的 par 带着 candidate 逛了逛 office，反正就是各种简单，但我的 Partner Interview 完全不是。所有问题一个个全部都问到了，并且我发现他不喜欢我准备好的答案，当他听出我是准备好的答案他就改变整个问问题的方式，没有 tell me a time when you… 或者 tell me a business story you… 变成 I noticed you did…, have you dealt with… or I recently noticed…, what do you think about it? 这种。和我想象的完全不同，所以真的不要小看 par 面，真的什么都可能发生。。。
后记
非常没有真实感地找到了理想工作。回头看来，十分感谢 Mandarin Consulting 在这六个月中给我的帮助，他们所提供的不单单是一份改好的简历，一次面试的技巧，一个就职的机会，更重要的是，通过他们对英国人才市场的了解以及同几位顾问的交流，帮助我走出误区，开拓思路，冲破择业束缚。直接申请也许听起来只是换了联系对象，但是对申请人而言，是要树立强大自信，增加对目标行业的深入了解才做得到的。如同 Carrie 所说，很多优秀的就业机会不会摆在就职网站上，需要大胆发掘。祝愿大家都能拿到自己心仪公司的 offer。
看完文章的你是不是有很多想法
假如你已经在英国学习并且想留在英国
或者你拿到英国大学offer有在英国求职的意愿
只要你有梦想
小编就全力支持！
免费的职业规划和礼包，
由英国专业求职咨询顾问为大家提供以下福利！
不用转发，不用截图，只要填表就可以领取以下4个福利：
1、英国最全可提供T2&T5工作签证的企业汇总资料 Register of sponsors(T2&5 and Sub Tiers Only)；
2、5000页金融/咨询/互联网/快消行业笔试、面试真题；
2、Mandarin Consulting提供的免费简历点评一次；
3、Mandarin Consulting提供的免费1小时职业咨询。
填表截止日期：北京时间2017年1月18日 23:59，点击阅读原文填表，我们会统一发送福利的哦~