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在公司混日子 伤害的是自己 (物业版)

2016-12-03 物业观察

大家同样是在做物业


有的人三五年就做到了项目经理

十来年已经成功创业财务自由


有的人一二十年依然在最底层挣扎


差别就在一个字“混”上

是混出头还是混日子

希望下面的文章能给你一些启发



人不成熟的最大表现就是:只会算计眼前的得失,却看不见长远的成长。


为自己做一个长远的人生规划和职业规划,把长远的目标分解成中期目标,把中期目标分解成近期目标,把近期目标分解成当前要做的事。


有了规划,做每一件事你都会思考:通过做这件事你学到了什么东西,对你的近中远期目标有什么帮助,你就不会被别人施舍给你的短期报酬困扰。


因为你学到的东西谁也夺不走。



领导交给你一项工作,你做到60分并不是一件难事,领导既不会骂你也不会夸你。


如果你每天都是如此盲目而应付的工作,你的生命就在平淡中白白浪费了。



把物业工作做好不容易,能把普通事做到高于预期,你才有更多机会去做有难度而有价值的工作。


每件工作都尽可能做到超出公司的要求,即使只有一点点,长期积累下来,你就比那些混日子的人超出成千上万倍。


差距,就是这样拉开的。



你以为每天混日子自己就占了便宜,老板就吃亏了,这绝对是非常幼稚的想法。


老板白养你一年,不过是支付了你一年工资而已,这个钱即使白给你,对老板来说也并不伤元气。


而你自己浑浑噩噩混了一年又一年,最好的青春年华却消耗一空,却没有得到应有的锻炼和成长。


到那时,你去社会的激烈竞争环境里看一看,会发现连很多小孩子你都比不上。



不要抱怨家庭出身,不要抱怨公司没给你机会,机会只留给有准备的人。


眼看着比你小的同事,一步步走到你高不可攀的位置,不要总想着别人是靠运气,是靠心机钻营。


人家背后做了多少努力和积累,你做不到,不要认为别人也不去做。



上班做完了基础工作,你有没有继续深挖业主需求、如何提高满意度。


回到家之后,你有没有继续思考工作中的问题、寻找解决纠纷的方法


坚持用心工作、用脑子工作,用好每一分钟去积累去提高自己的能力。


总有一天,你会站在成功的巅峰。



如果你觉得不喜欢物业、不喜欢老板、不喜欢同事,可以马上换一家公司。


但是只要你待在这家物业一天,就要对物业人的职业操守负责,就应该把工作做到120分。


有人说我的个性不喜欢干这个、不喜欢干那个……估计还没醒了,成功的人才有权利根据性格做选择。


今年你可以因为“有个性”不做好工作,明天你的个性既换不来房子车子,也换不来人生成就。只能默默忍受成功的人在你面前自由自在的展示他们的个性。


别再混日子了,伤害的只有你自己!


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