月薪过万上手快！双十一前这份工作招聘急急急！

双十一马上就要到了，

有没有很激动？？？

对于剁手族来说，

收快递拆快递简直是人生一大乐事。

看着快递小哥带着快递驰骋而来，

那感觉，快递小哥简直比亲哥还亲。

可买买买收快递的快感过后，看着自己的订单和余额，心里一下子拔凉：

我的蚂蚁花呗有没有人要继承一下？

什么？不想吃土？

操心的小编已经为你找到了一个双十一免吃土良方！

应聘快递员！

听说不止月薪过万，而且双十一有海量包裹要送，哪里还有时间去买买买？

先来看看诱人的招聘启事

2017年快递全行业即将迎来的第九个“双11”，全网邮/快件业务量预计将再创新峰值。据国家邮政局近日发布的信息显示，初步预计今年“双11”期间(11月11日至16日)邮政业处理的邮件、快件业务量将超过15亿件，比去年同期增长35%；预计最高日处理量达到3.4亿件，是日常处理量的3倍，日均处理量达2.5亿件，是日常处理量的2.2倍。

与此同时，在各大网络平台上，快递招聘信息也进入密集发布期，“××物流急聘快递”、“公司直招，不收取任何费用，就近安排”、“诚招快递，提供车辆”的信息比比皆是，其中也不乏“月薪一万急聘快递员”的关键词。有行业人士表示，快递招聘的信息实际上常年都会在网络上出现，但是每到年底的这段时间招聘需求相对更为突出，因此在这阶段出现“万元急聘”的字眼并不意外。

某老牌物流企业的招聘要求：欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司任职；有快递工作经验者、退伍军人优先录用；公司提供电动三轮车，自带四轮车可提供油补。

相对规模稍小的物流公司则要求较低：“初中学历即可”；“能立刻上岗的待业人员”；“1.6米以上、18-45岁男性”；“无传染性疾病，无犯罪记录，为人诚实，转正后能签长期劳动合同”，等等。

一些快递招聘甚至“明码标价”，其中一家在福利待遇一项中写道：第一个月试用期底薪5000元：第二个月转正底薪7000元。公司为每个员工缴纳人身意外险、医疗保险、失业险、生育险、养老保险（五险），每月报销话费200元，出车中午如赶不回来的情况下公司每餐补助30-50元。工作时间早9点至晚5点，北京经常遇到堵车等突发情况，如遇此情况，超出时间按每小时 20元计算，每周双休，忙的时候需要加班只休息一天，多出一天按基本工资的2倍计算。

一家大型物流公司则在薪酬福利项目中标注更为详细：工资4000-8000，计件工资，多劳多得上不封顶，月休6天；公司协助解决住宿问题，并每月提供食宿补贴，自带四轮车可提供油补；企业福利方面，按国家规定缴纳五险一金，享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家、亲情1+1福利、集体婚礼；除此之外还有补贴：话费补贴、冬季取暖补贴、夏季高温补贴、机动车油费补贴、特殊技能补贴等。

快递员究竟能挣多少钱？

一位配送小哥接受采访时表示，快递员的工资构成大多都是保底工资+计件提成的形式，送件提成一般的在每件1元左右不等。“平常收入5000-8000元左右，活多的站点或者区域快递员高的能挣到9000-10000元。‘双11’基本都能到万元左右。”

“比方说，你的底薪1500元，每天你派件100个，10公斤以下每件1元就是100元，30天3000元加底薪1500就是4500元工资。这还没算收件，收件一般是你收到的件扣除公司给你的收件底价后所得利润的45%左右，有的是65%，具体各公司不同。”

一般来说派件提成是快递员收入中的大头，收件的情况主要还看站点区域内的客户构成情况，这方面差别比较大。

“平常收入5000-8000元左右，活多的站点或者区域快递员高的能挣到9000-10000元。‘双11’基本都能到万元左右。”

配送小哥还表示，据他所知，一些大型正规平台比如顺丰、苏宁、京东等的专职快递员，每月工资里还包括话费、餐补、冬季和暑期的季节补贴，另外有些还会有相对稳定的加班费，特别的工作高峰期公司还会提供一些专项福利比如员工午餐之类，“平常餐补加话补差不多在500元左右，加班费则视情况需要，800-1000元的都有，每个人时间不同也不一样。”

他们如何看待自己的工作

“这行业赚的虽然不算少，但辛苦也是明摆着的。”已入行数年的张师傅表示，“快递员的工资很大部分来自每个快件的提成，送的快件越多，当月工资也越多。平常每天要送100多件，‘双11’期间肯定要增加，最多的时候每天甚至能到二三百件。”

张师傅还记得应聘时招聘启事里有一句话:“工作没有什么好与不好，就是平常忙碌点、累点、工资高点。怕累怕苦的不适合这行。”他说：“当时只是觉得整的词挺逗，现在觉得这话说得没毛病。”

《全国社会化电商物流从业人员研究报告》显示，90%以上的快递员每天要工作8小时以上，三成男性快递员日均工作12小时以上。高强度的工作伴随着巨大的压力，上述调查结果显示，70%以上的快递员表示压力很大。

网友评论

“不是年轻人吃不了这个苦，而是没那么多年轻人了。”

“哎！风里来雨里去，外婆笑我没出息。------我想飞得更高！”

“市场的选择，蓝领的工资将会进一步提升。因为懒人越来越多了。体力工作者的待遇超过普通白领的日子不会远。”

“所有快递公司只要降低收取加盟费，增加快递提成应该不会出现这种用工慌和关门现象！”

“一单赚一两块，一个投诉扣多少钱？有多少投诉是可有可无的？一棒子打死有投诉就扣钱哪里来的人情味？”

“我老板看到了没，要学快递公司每年加薪，别人辞职了不要嘿嘿笑而是挽留啊啊啊！”

固然高薪，但快递员们的辛苦也是显而易见的。而且，快递员对职业技能要求低，是不是一朝选快递，就意味着永远跳不脱这个看似上手快，其实职业成长空间狭窄的岗位了呢？

这份“上手快，月薪过万，技能要求低，但职业前景渺茫”的工作，你愿意选择吗？

无论你是否选择这一行，请别忘了在双十一买买买收快递时，给辛苦的快递小哥一个微笑，一声谢谢，尊重他们的辛苦劳动哦！

内容综合自：新华社、前程无忧

编辑：豆子

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