春风十里雄关路 芳华自恰正当时 ——记第二届“青木杯”青年教师优质课大赛系列活动

为全面落实全国教育大会精神和《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》文件要求，重庆市青木关中学优化实施“青蓝工程”，创新青年教师培养工作模式，开启全面建设高素质、专业化、创新型的教师队伍新征程，第二届“青木杯”青年教师优质课大赛系列活动于2022年4月中旬落下帷幕。

强化课题引领

赋能队伍建设

本届青年教师优质课大赛系列活动以“‘U-S’协同模式下中学教研队伍建设的实践研究”课题为基础，整合多方资源，强化校本研修合作、优化校外专家指导，打通校内校外两条路径，外聘专家进行专题培训指导，竭力优化实施“青蓝工程”，赋能青年教师队伍建设。

校外专家指导

余华云

龙运海

王浪

校本研修合作

创新任务驱动

提升综合素养

为深入贯彻落实“双减”政策，深入推进“五项管理”，本届系列活动紧盯时代要求，围绕教师教学能力提升的关键维度设计活动方案，在延续上届“教学设计、论文写作、课堂展示”三个能力维度的基础上，新增“作业设计”项目，将专题培训与成果评比相结合，让专业示范和自主探索相补充，使目标引领与任务驱动相呼应，引导青年教师在“要做什么”和“该怎么做”两方面下功夫，助力青年教师提升综合素养。

作业设计研讨

深耕课堂实践

拓宽成长视野

 本届系列活动以“踔厉奋发立德树人，笃行不怠减负提质”为主题，旨在引导青年教师强化“以促进学生全面发展为教学实践的根本出发点”这一生本观念，在学生学习“三度”和教师教学“四力”（即学生学习的广度、深度与关联度和教师对教学资源的理解力、开发力、实施力与评价力）两端用力，深耕课堂教学实践；涵盖8个学科的15节青年教师优质课堂，全面展示了青年教师对课堂目标精准度、知识建构度、思维深广度、生活链接度、对话参与度、目标达成度以及课程思政契合度等方面的诠释和理解，内容丰富、精彩纷呈。

“课题引领、项目推进、任务驱动”是系列活动方案设计的初衷，“以赛助培、以评助训”是活动的目的；历时一个月的系列活动，37名青年教师虚心学习， 74位校内外师傅悉心指导， 70余次专题教研活动， 3场外聘专家专题培训；37篇教学论文，37个课堂设计，37份原创作业，15节课堂展示课，校内外520余人次教师听课；多样化形式和丰富的活动成果，是青年教师队伍建设“目标明确、路径清晰、效果明显”的印证。

教师上课

地理

物理

数学

历史

生物

语文

体育

英语

听课与评课

“踔厉奋发新时代、笃行不怠向未来”，优化实施“青蓝工程”，旨在搭建青年教师专业发展平台，拓宽青年教师专业发展路径，引导青年教师在教学实践中行有所思、思有所悟、悟有所成；今年的青年教师优质课大赛系列活动虽已落下帷幕，青年教师成长永远在路上，学校教师队伍建设永远在路上，学校改革发展永远在路上。青中人饱含教育热情，开拓创新，正以昂扬斗志，深情地描绘属于自己的“新时代大先生”模样。

第二届“青木杯"

青年教师优质课大赛

外聘导师名单
培训导师	余华云  龙运海   王浪
评课组长	姜恒权

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