路桥公司工会到长春地铁项目开展“夏送清凉”慰问活动暨2022届新员工座谈会

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长春消息  7月31日，路桥公司工会在长春地铁5号线八工区项目开展 “关爱员工办实事，防暑降温保安全”夏送清凉慰问活动暨2022届新员工座谈会，路桥公司工会主席、副总经理兰涛参加此次活动。

骄阳似火，酷暑难当。高温天气给一线员工带来了严峻“烤”验，为持续做好高温作业劳动保护工作，保障一线员工的健康安全，兰涛代表公司工会向一线工人表示了感谢和慰问，并为大家送来解暑凉茶、西瓜等慰问品。

兰涛就如何做好预防夏季高温和一线施工推进提出三点要求：一是调节好施工时间差，可采取“战两头，休中间”的“错时”施工措施，避开高温时段，保障工人安全；二是绷紧安全弦，守好安全关，做好夏季防洪度汛工作，加强安全思想意识；三是项目工会要牵头做好充分关心员工身心健康、把“我为员工办实事”的举措落到实处等工作，做员工的“贴心人”，让大家开心、安心工作。

随后，项目召开了2022届新员工座谈会，各位新员工踊跃发表了入职十余天的体会，指导老师依次表态发言。兰涛指出：一是要尽快完成角色转变，适应工作环境，把在学校学到的理论知识与项目现场实际相结合，达到学以致用的效果；二是要勤学多问，注重学习方法，在见习期间合理安排学习计划，做到充实有收获；三是各位指导老师要注重对见习生的培养，多沟通、勤交流，关心见习生的工作和生活，给予鼓励和帮助；四是一切以安全为重，遵守规则、服从指挥。

下一步，项目工会将继续致力于改善提升员工工作、生活环境，办好实事，为项目保持大干快上的良好势头提供保障，持续关注新员工的健康成长，帮助他们成长成才，尽快完成角色转变，为企业的高效发展注入新活力、新思维、新力量。

供稿：赵   鑫

编辑：潘健健

审核：张   尧

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