央企直聘丨中国铁路广州局集团有限公司2019年招聘高校毕业生90人公告
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中国铁路广州局集团有限公司（以下简称“广铁集团”）成立于2017年11月，前身是原广州铁路（集团）公司。截至2017年10月底，总资产5403亿元，职工总数16.5万人。广铁集团主要管辖广东、湖南、海南三省铁路，截至2017年10月底，总营业里程9000公里，居全路第四，其中时速200公里及以上铁路3457公里，居全路第一。管内共有车站570个，其中客运营业站228个，每日开行旅客列车1063对，其中动车组列车840对，日均发送旅客114.9万人，最高日发送旅客209.1万人；货运营业站224个，每日开行货物列车918对，日均装车4413辆，最高日装车5428辆，日均发送货物24.1万吨，最高日发送货物30.1万吨。广铁集团设置行政职能管理机构31个，党群机构8个，行政附属机构77个，学（协）机构2个，派出机构7个，直属单位23个；下辖70个运输站段（含5个运输辅助单位），以及15家非运输企业。拥有14家控股运营合资公司，12家在建合资公司，1家其他参股制造合资公司（广州电力机车有限公司）。其中，广深铁路股份有限公司是中国铁路目前唯一一家在内地、香港和纽约挂牌上市的股份制企业。广铁集团坚持以做强做优做大为目标，围绕“强基达标、提质增效”主题，紧紧抓住公司制改革契机，充分发挥地处珠江三角洲的地缘优势，全面深化企业改革，推进安全发展、可持续发展、引领发展、科学发展、快速发展“五个发展”，大力转变发展方式，实施多元化经营战略，全面提高经济效益和社会效益。广铁集团践行“以人民为中心”的发展思想，深入推进供给侧结构性改革，不断满足人民日益增长的美好生活需要。坚持从旅客需求出发，建立12306客服中心，全面实行互联网售票、电话订票，大量增设代售点和自动售取票机，不断完善“互联网+餐饮”、重点旅客、便捷换乘等服务举措，全面提升服务品质、改善服务体验。坚持现代物流发展方向，优化货运产品供给，强化运到时限管理，拓展快捷物流服务网络，完善货运电子商务平台，使铁路货运供给更好地满足社会物流需求。广铁集团坚持将严格管理与关爱职工相结合，不断改善职工物质文化生活水平。广泛开展职业道德教育、文明规范服务、企业文化建设等多种形式的精神文明创建活动，营造积极向上的思想氛围。大力推行民主管理、厂务公开，充分尊重和保障职工的主人翁地位。大力实施人才素质工程和人才强企战略，努力建设一支高技能、高素质的干部职工队伍，为实现安全发展、可持续发展、引领发展、科学发展、快速发展集团“五个发展”目标提供人才保证。
招聘需求
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报名应聘条件1．2018年、2019年毕业（须于2019年7月31日前取得毕业证），列入国家招生计划、具备派遣资格的全日制本科及以上学历普通高等院校毕业生，或经国家教育部学历认证并具备派遣资格的归国留学生；
2．遵纪守法，品行端正，热爱铁路事业；
3．学习成绩优良，专业、学历等符合招聘岗位要求；
4．身心健康，身体条件符合招聘岗位要求，应聘运输生产一线岗位要求无色盲色弱；
5．素质能力适应招聘岗位工作要求，服从企业对岗位的安排和调整，能够适应偏远地区工作及夜班作业环境。
招聘流程按网上报名、网上资格初审与筛选、现场资格复审与初次面试、笔试遴选、复试选定、公示录用等环节进行,具体流程如下:
1．网上报名。有意应聘的毕业生请于2019年8月5日-8月11日17:00登录中国铁路广州局集团有限公司高校毕业生招聘网（http://gtgrs.gzrailway.com.cn:7001）进行网上报名，申请岗位时选择“中国铁路广州局集团有限公司2019年招聘高校毕业生公告（一）”所对应的岗位，每人限报1个岗位。应聘毕业生本人通过网上报名系统如实填写所有报名相关信息，系统将自动生成《广州局集团公司招聘应届高校毕业生个人信息登记表》，请下载打印。
2．网上资格初审与筛选。报名截止后，根据岗位招聘条件和报名情况，对应聘毕业生网上提交的报名信息进行初审，择优筛选确定参加资格复审人员。
3．现场资格复审及初次面试。分批通知应聘人员参加现场资格复审，复审通过则安排初次面试，择优确定入围笔试人选。
应聘人员须携带以下材料原件及复印件（复审时审核原件，提交复印件）：
（1）网上报名下载并经本人签字确认的《广州局集团公司招聘应届高校毕业生个人信息登记表》；
（2）身份证，毕业证，学位证；
（3）《教育部学籍在线验证报告》（登陆学信网http://www.chsi.com.cn/，按提示生成），或教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》；
（4）毕业生就业推荐表、成绩单（须涵盖大学期间主要课程成绩），以及各种能够证明本人资历或能力的证书材料等；
（5）普通高等学校毕业生就业协议书；
（6）体检报告。三个月内的二级甲等及以上医院常规项目体检表（可按国家公务员体检项目），其中血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能、空腹血糖为必检项目。
4．笔试遴选。笔试工作全权委托第三方机构组织实施，以闭卷机考方式进行。应聘人员须携带个人身份证参加，根据笔试成绩按招聘岗位拟录用人数2倍确定复试入围人选（末位同分同时入围）。
5．复试考核。复试成绩采用百分制，低于60分直接淘汰。复试成绩60分及以上的，按笔试、复试成绩各占50%计算总成绩，根据岗位招聘计划人数按总成绩顺位确定拟录用人选（末位同分的，笔试成绩高者入选。招聘岗位未录满时，按总成绩在符合同专业要求的复试者中实行同类岗位递补）。复试全部结束后预签约。
6．公示录用。拟录用人选通过中国铁路人才招聘网、广州局集团公司办公网进行为期不少于7个工作日的公示。公示期满无异议的，办理录用确认手续。
其他事项
1．本批次招聘一律通过网上报名的方式进行，不接受现场、上门、电话、传真、邮件等其他方式报名。
2．招聘过程中相关通知将通过手机短信或招聘网发布，应聘毕业生须保持本人手机畅通，以免无法及时接收、回复相关信息。凡因通信不畅造成的后果，本公司不承担责任。凡未在规定时间内回复我公司通知、参加招聘各环节事宜的，视为自动放弃。凡未进入下一环节者，本公司恕不通知。
3．应聘毕业生应对本人填报信息、提供资料的真实、准确、完整性负责，凡不符合招聘条件或弄虚作假的，一经查实即取消应聘资格。
4．本公司不委托第三方招聘，不向应聘人员收取任何费用，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班，请应聘人员提高警惕，谨防上当受骗。
5．本公司人事部保留对招聘公告的最终解释权。
联系方式
地址：广东省广州市越秀区中山一路151号
联系人：张老师
咨询电话：020-61323431（咨询时间：工作日上午8:30—11:30，下午14:30—17:00）
（联系我时，请说明是在工程招聘平台上看到的）
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