招贤纳才——浙大城市学院商学院2022年招聘应用经济学学科高层次人才启事

学科介绍

浙大城市学院应用经济学学科从2000年开始建设，含国际贸易学（市重点学科）和金融学（校级重点学科）2个二级学科。

学科拥有一流的师资队伍，现有专任教师36人，其中博士生导师2人，硕士生导师19人。有“省级海外高层次人才”1人；省“151”第二层次2人；省“151”第三层次5人；市“131”人才10名；省中青年学科带头人1人；省“之江青年学者”3人；省级学会副会长3人；省高校本科教学指导委员会（2021-2025）委员4人。

共建省级学会“浙江省商务发展研究会”、省科技厅软科学研究基地“数字金融研究院”、杭州市“新丝路”数字外贸研究院及杭州“双碳”研究中心，并拥有一个浙江省科协“之江科技智库”首批研究基地、两个“杭州市哲学社会科学重点研究基地”和杭州市重点实验室。

学院介绍

浙大城市学院商学院成立于2004年6月，由成立于1999年的管理系和2000年的经济系合并而成，是全校规模最大的学院。面向经济主战场、面向国家重大需求，以培养数字经济高端复合人才为目标，开展数字经济、数字金融、数字贸易及数字治理研究，着力建设经管、数智、统计、行为交叉融合的新文科。

一、岗位设置

依托商学院应用经济学学科，面向全球招聘数字经济领域一流领军人才及青年拔尖人才。拟招聘领军人才、专任教师、博士后若干名，主要研究方向包括但不限于：

（一）数字经济与共同富裕

（二）数字金融与区域金融创新

（三）产业数字化转型与可持续发展

（四）数字贸易

二、岗位要求

（一）遵守中华人民共和国法律和法规，热爱教学科研事业；

（二）具有良好的师德师风，恪守学术道德，勤勉工作，无犯罪记录，无违反师德师风和学术道德惩处记录；

（三）一流的学术背景：具有相关学科领域的博士学位，具有一流教学科研机构的学习、工作经验，熟悉相关领域国际前沿的研究动态；

（四）出色的教学能力：应具有能够胜任本学科核心基础课程和前沿课程的教学能力，掌握良好的教学方法，具有较强的语言表达能力；

（五）突出的科研成果显示度与未来科研发展潜力：应有相关研究方向的成果显示度，对相关研究领域有创新性观点，未来研究计划思路清晰，具有较好的学术潜力。

三、待遇

（一）领军人才、专任教师

提供有竞争力的薪酬待遇。高层次人才具体待遇及条件“一人一议”，根据实际科研需求配套启动经费、团队组建等支撑条件。

（二）博士后

1.人文社科年薪不少于37万元/年。

2.按杭州市当前政策，博士后出站后1年内留杭，并签订3年及以上工作合同的，享受市财政40万元博士后留杭补助；若认定为杭州市D类人才的还可申请购房补贴100万元。

3.博士后出站后可优先进入学校编制内的教学科研系列的师资队伍。

4.博士后在站期间可参评高级专业技术职务，名额单列。留校录用者，高级专业技术职务可予以直接聘任。

四、联系方式

学院地址：杭州市拱墅区湖州街50号浙大城市学院商学院

联系人：冯老师

联系电话：[phone]

电子邮箱：[e-mail]

浙大城市学院商学院竭诚欢迎国内外广大经管类应届博士和各类高级人才前来交流、洽谈和加盟！

附：浙大城市学院商学院网址http://sxy.zucc.edu.cn/

排版：王逸人

责任编辑：王徵璇

审核：丁秀娇

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