临朐县2018年度公立医院招聘高层次及紧缺专业技术人才
临朐县2018年度公立医院招聘高层次及紧缺专业技术人才简章
为进一步加大人才引进力度，为临朐“四个城市”建设提供人才支撑，根据全县相关医疗单位用人需求，经中共临朐县委组织部、临朐县人力资源和社会保障局、临朐县卫生和计划生育局研究决定，为我县公立医院公开招聘一批高层次及紧缺专业技术人才。现将有关事项公告如下：
一、招聘范围和条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
2.具有良好的品行和正常履行职责的身体条件；
3.应聘人员年龄在35周岁以下（1983年3月1日以后出生）,硕士研究生及以上学历人员年龄放宽到40周岁以下（1978年3月1日以后出生）；
4.具备报考岗位所需的其他资格条件。
有下列情形的人员不能报考：曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除、辞退的人员；在读非应届毕业生，现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
二、报名和资格审查
（一）报名
报名采取网上报名或校园招聘会现场报名、用人单位初审的方式进行。
报名时间：2018年3月16日9：00－4月25日17：00。
具体办法是：
1、网上报名。符合专业要求的医学院校毕业生分别登陆“临朐县人民医院”(http://www.lq120.com/index.html下同)、“临朐县中医院”（http://www.linquzhongyi.com/下同）“临朐县海浮山医院”（http://www.hfsyy.com/下同）网站选择报名，下载《2018年度临朐县公立医院招聘紧缺专业技术人才报名登记表》，如实填写、提交相关个人应聘信息资料，填好确定无误后发送至各单位邮箱（临朐县人民医院：xyyrsk@126.com，联系电话：0536-3120016；临朐县中医院：lqzyyrsk@163.com，联系电话：0536-3096177；临朐县海浮山医院：yyyy1396@126.com，联系电话：0536-3631396）。有视频资料的一并发送邮箱。海外（国外和港澳台）高校毕业的，需提供国家教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证函及有关证明材料。
2、校园招聘会现场报名。在山东省内院校招聘会期间，
由县委组织部、县人社局、县卫计局和用人单位到山东大学医学院、青岛大学医学院、山东中医药大学、潍坊医学院、齐鲁医科大学（原泰山医学院）、济宁医学院、滨州医学院等省内院校与应聘人员见面，组织未网上报名的考生在现场报名。
（二）初审
用人单位在报名期间指定专人查看网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料，对应聘人员进行资格初审，并在应聘单位网站公布初审结果。对提交信息不全的，应注明缺失内容，并退回应聘人员补充。在山东省内医学院校招聘会期间现场报名的，由县委组织部、县人社局、县卫计局和用人单位联合对应聘人员资格进行审查。
三、面试
1、面试时间和地点：3月24日，3所公立医院在潍坊医学院设面试考点，届时省内外院校的应聘考生可前往面试。4月1-2日，3所公立医院在山东中医药大学设面试考点，届时省内外院校的应聘考生可前往面试。
省内外医学院校的应聘人员未参加校园招聘现场报名及面试的，在网上报名、单位初审合格的情况下，于“五·一”期间到临朐参加面试。具体时间地点另行通知。
应聘者到临朐面试、体检等费用全免，面试期间免费安排食宿，报销到临朐的往返火车票（最高按硬卧标准）或汽车票。
2、面试方法：由县委组织部、县人社局、县卫计局和用人单位联合对应聘人员进行面试。面试采取结构化面试的方式，公共题和专业题测试相结合，主要测试应聘人员的专业知识掌握、综合分析、组织协调、反应应变、语言表达、举止仪表等方面的素质及能力。面试采用百分制计分。每名应聘人员的面试时间为10分钟，思考时间5分钟，答题时间5分钟。面试成绩由面试考官当场评判，采取去掉一个最高分、一个最低分综合计算平均成绩的办法，确定应聘人员面试成绩。面试成绩在本场面试结束后统一向面试人员宣布。
面试结束，根据招聘职位，根据面试成绩由高到低确定拟聘考生，3所公立医院分别在招聘相应专业职位数额内与应聘考生进行网签。面试成绩确定最低分数线，对面试成绩未达到70分的考生，不予网签。
应聘人员面试成绩和网签情况，在“中国临朐网站”（http://www.linqu.gov.cn/）和各用人单位网站上公布。
四、体检与考察
网签结束后，统一组织应聘人员到县级以上综合医院进行体检（另定具体时间）。体检标准参照人社部、卫生部《关于公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
体检合格的，由临朐县人力资源和社会保障局、卫生和计划生育局抽调人员组成考察小组，对其思想政治表现、道德品质等情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复查。
对体检、考察不合格者，取消其应聘资格，所空缺岗位按面试成绩依次递补。
五、公示与聘用
面试、网签、体检与考察工作结束后，为合格的应聘人员办理聘用手续。
聘用者学历为全日制博士研究生的，落实事业编制，按照事业单位聘用岗位有关文件规定确定工资福利待遇。每月享受3000元博士津贴，期限5年，落户临朐享受一次性5万元住房补贴。
聘用者学历为全日制硕士研究生的，在控制总量内进行人员管理。按照事业单位聘用岗位有关文件规定确定工资福利待遇。每月享受1000元硕士津贴，期限3年（仅限于本次招聘的紧缺专业技术人才）。
聘用者已参加完住院医师规范培训取得合格证的人员，一次性奖励5000元;已取得执业医师资格的人员，一次性奖励5000元。
聘用协议约定试用期为6个月，试用期满经考核合格予以聘用，服务期5年，不合格的终止聘用协议。
六、其他
对违反公开招聘考试纪律的应聘人员，依据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。
本简章由临朐县卫生和计划生育局负责解释。
咨询电话：0536-31696300536-3180226
附件：1.《2018年临朐县公立医院招聘高层次及紧缺专业人才需求职位表》
2.《2018年度临朐县公立医院招聘高层次及紧缺专业人才报名登记表》
2018年3月16日
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