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发掘与生俱来的性格天赋:你是(P)感知型还是(J)计划型性格?
第四维度的感知型(P)和判断型(J),描述的是我们的生活和工作态度,即你更喜欢用判断方式还是感知方式处理周围的世界。J,判断,Judging,控制;P,感知,Perceivig感知的、探索性的。感知(P)的过程,使用的是第二个字母S和N,即搜集信息的S功能及N功能。判断(J)的过程是使用第三个字母T和F,即加工信息作出决策的T功能和F功能。
什么是感知,感知(P)有去感受、去了解、去看、去听、去接触的意思,因此,感知的过程指的就是第二个字母的搜集信息的过程。也就是说,感知的方式的有两种,一种是感觉型(S),一种是直觉型(N)。同理,判断(J)的字面意思就是做出决定、给出评价、给出结论。很明显,判断过程指的就是第三个字母的“分析、加工、处理第二个字母所搜集的信息,并最终做出理性或感性决定的过程”,也就是说,判断的方式有两种,一种是理性型(T),另一种是情感型(F)。
即感知型偏好的人喜欢给生活留有弹性空间,讨厌计划满满的、没有选择余地的生活;判断型则持相反的生活态度,喜欢快速决定、计划并掌控生活。
特别强调:
江山易改本性难移:性格不会随时间的改变而改变,只是随年龄增长、阅历增加和视野的开阔而变得更加均衡。
目标和任务:
学完这部分内容之后,大家要做到能够准确判断自己是P型偏好还是J型偏好,这是任务。学完还要能能够准确理解J型和P型的内涵以及差异,且经过不断练习,要争取能够准确鉴别别人的P型和J型偏好,这是目标。
发掘天赋为什么很重要?
任何人都从小就偏好、偏爱使用其中的某一种多于另一种方式,因此,其偏好的方式因长期使用而越来越纯熟、发达,也就越发地习惯性使用它。就像写字吃饭,左撇子习惯性左手吃饭、写字。性格类型指的就是这样的偏好。可以设想,若是左撇子打篮球时弄伤了左手,或者想要逆天生气质而行,刻意拿右手握着勺子也可以把饭吃下肚。但这种发挥短板的方式: