1979年：
“爸爸爸爸，你和妈妈为什么要把我生下来啊？”
“因为啊，就算被罚款，我们也不愿意把你送走，”
“傻孩子，快睡吧。”
2029年：
“爸爸爸爸，你和妈妈为什么要把我生下来啊？”
“因为爸爸妈妈想要养老金和保障房啊，”
“傻孩子，快睡吧。”
01
厦大教授赵燕菁
建议养老金领取额度与子女数量挂钩
赵燕菁认为，表面上看，我们的社保、医保、养老金等都是个体缴交的，但是所有金融的本质都是今天和未来的交易，养老金、社保也是一样的。中国的养老金制度是社会统筹和个人账户相结合，需要跨代进行统筹。通俗来理解，我们（指工作者）现在交的养老金，养的是我们父母这一代（指退休者），而我们今后领取的养老金，实际上是由我们的子女一代在缴纳，其实仍然是代际养老。“如果你不生育小孩，未来其实很大程度是靠别人家小孩交的养老金在供养。如果大家都不愿意生育，养老金制度也就成为了‘无源之水’……下一代的负担会越来越重。” 换句话说，现在养老金制度隐含着惩罚多劳者的一种制度安排。如果人们干脆就拒绝生育，养老金的代际统筹就会进入一种“庞氏骗局”一样的这种庞氏循环。所以生的越多，越可能负重越多，因为生养的大量廉价劳动力就是要供养很多上层退休人群的，养老金拿的越多的人群需要下层更多的劳动力供养，现在年轻人月薪3千到5千左右居多，现在很多退休金上万甚至几万人群，每个人都需要好几个年轻人供养一个人，年轻人负担不可谓不重。据此，教授大胆地提出一个设想——在设计养老金领取制度时，应该与生育情况相挂钩：不生育的，退休后只能领取最基本的养老金；若生育了一个小孩，养老金标准再相应地乘一个系数……依次递推，从而设置好了养老金分级。让市场恢复正确的信号，让抚养小孩多的家庭在社会再分配中获得更多的分配。当然，赵燕菁也提到了其他鼓励生育的措施，尤其是帮助年轻人降低生育、养育成本。他指出，比如城市开发综合体时，更多地考虑将青年公寓、幼儿园、工作场所等结合在一起，让年轻人有机会就近就业，节省时间成本。建立专业的婴幼儿托育机构，减轻父母的育儿负担。此前很长一段时间，育儿模式普遍“贵族化”，在当前校外培训机构大规模减少后，一部分补习、培训可以转到校内，减轻父母的焦虑。保障生育女性的就业机会，让她们的晋升不要受到生育的影响等。
早在2021年8月，赵燕菁在北京的蓝筹年会上就已经提出了以上建议，另外，他还鼓励早工作晚退休。
据百度百科介绍，赵燕菁，曾任中国城市规划设计研究院副总规划师、厦门市规划局局长，现为厦门大学建筑与土木工程学院和经济学院及王亚南经济研究院“双聘教授”，兼任中国城市规划学会副理事长，主要研究领域为城市规划、土地财政、城市经济。“如今一些专家教授呀，不从根源想办法解决问题，总想一些歪门邪道，明显严重脱离国情和人民群众需求了！”“从性别来说，你看当男人多好，多结几次婚，多生几个孩子（反正不用自己怀孕哺乳，不伤身不费力不耽误工作），等老了领几倍养老金，真爽！”
“放开二胎才几年，当年我们响应号召，遵守少生政策，如果按子女数给养老金，合着违反政策偷生的反而成功臣了，这让我们情何以堪，欺负遵纪守法的人？”“这都是瞎带节奏，通过婚育、养老、挑起社会矛盾，就算这建议真能解决生育问题，但必然衍生更多的问题，比如社会公平，生育的自由选择权，包括性别婚恋观等。”曾几何时，超生、多生孩子，是要交纳“社会抚养费”的。现在，如果按照专家教授的理论，不生、少生孩子，在经济待遇和收入分配上就要被区别对待、低人一等。是不是拐弯有点陡？
不是我不明白，这社会变化快。
要知道，在我们老年群体当中，有将近7500千万老人是独生子女，也有很大一部分老人是两个子女，还有一部分老人是多子女，如果按照这个教授的说法，那咱们老年人的养老金，岂不是很不公平！
当然，专家、教授宏论一出，也有一些群体是会兴高采烈，那就是小品里演的“超生游击队”，东躲西藏多少年，现在终于可以扬眉吐气了；以前见不得光，现在终于翻身把歌唱。
我建议，他们应该集体敲锣打鼓给专家、教授送面锦旗，然后当面问一问：请问，你们说的钱，找谁领呢？