沈阳地铁招聘公告

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1、沈阳地铁集团有限公司运营分公司西南交通大学招聘信息

2、沈阳地铁集团有限公司运营分公司北京交通大学招聘信息

3、沈阳地铁集团有限公司运营分公司西安交通大学招聘信息

4、沈阳地铁集团有限公司运营分公司上海交通大学招聘信息

5、沈阳地铁集团有限公司运营分公司兰州交通大学招聘信息

6、沈阳地铁集团有限公司运营分公司大连交通大学招聘信息

沈阳地铁集团有限公司运营分公司西南交通大学招聘信息

一、公司简介

沈阳地铁集团有限公司运营分公司成立于2010年4月21日，隶属于沈阳地铁集团有限公司。为国有独资企业，现共有员工约7000余人。

目前，公司经营地铁一、二、九、十号线，运营线路总长度117.036公里。2019年日均客运量为100.73万人次/日，正点率为99.96 %。同时，沈阳地铁四号线正在兴建。

在既有线路平稳运营、新线陆续兴建的今天，我们急需一大批优秀人才的加入，共同开创未来事业。公司将为员工提供富有竞争力的薪资、人性化的福利待遇、高质量的岗位培训和专业化的职业规划。公司拥有积极向上、和谐融洽的工作氛围和规范的管理，我们相信您一定会同公司一起不断发展。

二、招聘要求

◆招聘对象

招聘对象为西南交通大学2020、2021届本科及以上学历应届毕业生。

◆招聘岗位

招聘岗位为车辆、信号、交通运输、软件、供电等专业方向的技术管理人员，主要负责相应设备系统的检修、维护指导，故障跟踪，技术改造及专业培训工作。

除上述岗位外，符合条件的应届生也可应聘技术岗或一线岗位，具体事宜可参加宣讲会了解或现场咨询。

◆招聘条件

1、身体素质要求：身体和心理能适应工作要求，身心健康；五官端正，四肢无残疾，无生理缺陷，体态匀称，无运动功能障碍，无纹身；无癫痫、高血压、心脏病、糖尿病、抑郁症、眩晕症、突发性昏厥症、传染性疾病、精神病家族史等；无色盲色弱、弱视、听力障碍、口吃、职业禁忌等影响正常履行岗位职责的疾病；

2、政治素质要求：拥护中国共产党的领导，遵守国家的法律、法规和企业各项规章制度，具有良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法，无酗酒、赌博等不良嗜好，生活作风良好，无任何违法犯罪记录等情况；

3、成绩优异，取得学历、学位证书并通过国家大学英语四级;

4、各岗位具体招聘专业要求见附表。

◆招聘方式和录用程序

招聘流程分为三部分：报名、面试、组织签订就业协议。

采取面试形式，按面试成绩择优选定，签订就业协议书。录用程序如下：
1、报名

根据我公司在学校发布的招聘信息，填写《报名登记表》（https://jiuye.swjtu.edu.cn/eweb/servlet/resdownload?type=getfile&id=53ZeVPdQxQt7v21FhHmtV2）（附照片，内容须填写完整，最下方本人手写签字确认）、《校园招聘学生报名情况汇总表》（https://jiuye.swjtu.edu.cn/eweb/servlet/resdownload?type=getfile&id=HLxpvqE1AHyXXps5CZYVdo）以及本人学生证、毕业证、学位证、英语等级证书等材料原件的扫描件或图片一并发送至邮箱[e-mail]，每名学生仅限报一个岗位。报名时间即日起至2020年11月6日截止。

2、面试

根据报名情况，拟采取线上或者线下面试方式，（具体面试方式、时间及地点等另行通知），符合面试条件学生即可参加面试，面试主要考察学生基本专业知识的掌握及自身的综合素质。

线下面试的学生在面试当日持《报名登记表》（纸质版；附照片；最下方本人签字确认）、学生证原件及复印件。2020届毕业生须同时携带毕业证、学位证、英语等级证书原件及复印件参加面试。    

3、签订就业协议

面试结果确定后，与持有学校统一发放的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的面试合格的2021届毕业生签订就业协议书。若学生尚未得到该就业协议书，则与学生签订公司编制的就业协议书。

4、体检及录用

公司将组织2020届毕业的拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，并已取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书的毕业生直接签订正式劳动合同，办理入职手续。

2021届毕业生签订就业协议书后，公司将组织拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，公司拟根据公司需求及学生结课时间，适时组织实习工作，待学生2021年取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书，并通过实习考核后，直接签订正式劳动合同，办理入职手续。

沈阳地铁集团有限公司运营分公司北京交通大学招聘信息

一、公司简介

沈阳地铁集团有限公司运营分公司成立于2010年4月21日，隶属于沈阳地铁集团有限公司。为国有独资企业，现共有员工约7000余人。

目前，公司经营地铁一、二、九、十号线，运营线路总长度117.036公里。2019年日均客运量为100.73万人次/日，正点率为99.96 %。同时，沈阳地铁四号线正在兴建。

在既有线路平稳运营、新线陆续兴建的今天，我们急需一大批优秀人才的加入，共同开创未来事业。公司将为员工提供富有竞争力的薪资、人性化的福利待遇、高质量的岗位培训和专业化的职业规划。公司拥有积极向上、和谐融洽的工作氛围和规范的管理，我们相信您一定会同公司一起不断发展。

二、招聘要求

◆招聘对象

招聘对象为北京交通大学2020、2021届全日制本科及以上学历应届毕业生。

◆招聘岗位

招聘岗位为车辆、信号、交通运输、软件、供电等专业方向的技术管理人员，主要负责相应设备系统的检修、维护指导，故障跟踪，技术改造及专业培训工作。

除上述岗位外，符合条件的应届生也可应聘技术岗或一线岗位，具体事宜可参加宣讲会了解或现场咨询。

◆招聘条件

1、身体素质要求：身体和心理能适应工作要求，身心健康；五官端正，四肢无残疾，无生理缺陷，体态匀称，无运动功能障碍，无纹身；无癫痫、高血压、心脏病、糖尿病、抑郁症、眩晕症、突发性昏厥症、传染性疾病、精神病家族史等；无色盲色弱、弱视、听力障碍、口吃、职业禁忌等影响正常履行岗位职责的疾病；

2、政治素质要求：拥护中国共产党的领导，遵守国家的法律、法规和企业各项规章制度，具有良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法，无酗酒、赌博等不良嗜好，生活作风良好，无任何违法犯罪记录等情况；

3、成绩优异，取得学历、学位证书并通过国家大学英语四级;

4、各岗位具体招聘专业要求见附表。

◆招聘方式和录用程序

招聘流程分为三部分：报名、面试、组织签订就业协议。

采取面试形式，按面试成绩择优选定，签订就业协议书。录用程序如下：
1、报名

根据我公司在学校发布的招聘信息，填写《报名登记表》（http://job.bjtu.edu.cn//upload/file/recruitmentinfo//20201103093232/b62f2e4128ae4455ac7c787402b2de5b/file1_附表1：报名登记表.xls）（附照片，内容须填写完整，最下方本人手写签字确认）、《校园招聘学生报名情况汇总表》以及本人学生证、毕业证、学位证、英语等级证书等材料原件的扫描件或图片一并发送至邮箱[e-mail]，每名学生仅限报一个岗位。报名时间即日起至2020年11月6日截止。

2、面试

根据报名情况，拟采取线上或者线下面试方式，（具体面试方式、时间及地点等另行通知），符合面试条件学生即可参加面试，面试主要考察学生基本专业知识的掌握及自身的综合素质。

线下面试的学生在面试当日持《报名登记表》（纸质版；附照片；最下方本人签字确认）、学生证原件及复印件。2020届毕业生须同时携带毕业证、学位证、英语等级证书原件及复印件参加面试。    

3、签订就业协议

面试结果确定后，与持有学校统一发放的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的面试合格的2021届毕业生签订就业协议书。若学生尚未得到该就业协议书，则与学生签订公司编制的就业协议书。

4、体检及录用

公司将组织2020届毕业的拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，并已取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书的毕业生直接签订正式劳动合同，办理入职手续。

2021届毕业生签订就业协议书后，公司将组织拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，公司拟根据公司需求及学生结课时间，适时组织实习工作，待学生2021年取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书，并通过实习考核后，直接签订正式劳动合同，办理入职手续。

沈阳地铁集团有限公司运营分公司西安交通大学招聘信息

一、公司简介
沈阳地铁集团有限公司运营分公司成立于2010年4月21日，隶属于沈阳地铁集团有限公司。为国有独资企业，现共有员工约7000余人。
目前，公司经营地铁一、二、九、十号线，运营线路总长度117.036公里。2019年日均客运量为100.73次/日，正点率为99.96 %。同时，沈阳地铁四号线正在兴建。
在既有线路平稳运营、新线陆续兴建的今天，我们急需一大批优秀人才的加入，共同开创未来事业。公司将为员工提供富有竞争力的薪资、人性化的福利待遇、高质量的岗位培训和专业化的职业规划。公司拥有积极向上、和谐融洽的工作氛围和规范的管理，我们相信您一定会同公司一起不断发展。
二、招聘要求
◆招聘对象
招聘对象为西安交通大学2020、2021届全日制本科及以上学历应届毕业生。
◆招聘岗位
招聘岗位为车辆、信号、软件、供电等专业方向的技术管理人员，主要负责相应设备系统的检修、维护指导，故障跟踪，技术改造及专业培训工作。
除上述岗位外，符合条件的应届生也可应聘技术岗或一线岗位，具体事宜可参加宣讲会了解或现场咨询。

◆招聘条件
1、身体素质要求：身体和心理能适应工作要求，身心健康；五官端正，四肢无残疾，无生理缺陷，体态匀称，无运动功能障碍，无纹身；无癫痫、高血压、心脏病、糖尿病、抑郁症、眩晕症、突发性昏厥症、传染性疾病、精神病家族史等；无色盲色弱、弱视、听力障碍、口吃、职业禁忌等影响正常履行岗位职责的疾病；
2、政治素质要求：拥护中国共产党的领导，遵守国家的法律、法规和企业各项规章制度，具有良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法，无酗酒、赌博等不良嗜好，生活作风良好，无任何违法犯罪记录等情况；
3、成绩优异，取得学历、学位证书并通过国家大学英语四级;
4、各岗位具体招聘专业要求见附表。
◆招聘方式和录用程序
招聘流程分为三部分：报名、面试、组织签订就业协议。
采取面试形式，按面试成绩择优选定，签订就业协议书。录用程序如下：
1、报名
根据我公司在学校发布的招聘信息，填写《报名登记表》（附照片，内容须填写完整，最下方本人手写签字确认）、《校园招聘学生报名情况汇总表》以及本人学生证、毕业证、学位证、英语等级证书等材料原件的扫描件或图片一并发送至邮箱[e-mail]，每名学生仅限报一个岗位。报名时间即日起至2020年11月6日截止。
2、面试
根据报名情况，拟采取线上或者线下面试方式，（具体面试方式、时间及地点等另行通知），符合面试条件学生即可参加面试，面试主要考察学生基本专业知识的掌握及自身的综合素质。
线下面试的学生在面试当日持《报名登记表》（纸质版；附照片；最下方本人签字确认）、学生证原件及复印件。2020届毕业生须同时携带毕业证、学位证、英语等级证书原件及复印件参加面试。    
3、签订就业协议
面试结果确定后，与持有学校统一发放的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的面试合格的2021届毕业生签订就业协议书。若学生尚未得到该就业协议书，则与学生签订公司编制的就业协议书。
4、体检及录用
公司将组织2020届毕业的拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，并已取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书的毕业生直接签订正式劳动合同，办理入职手续。
2021届毕业生签订就业协议书后，公司将组织拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，公司拟根据公司需求及学生结课时间，适时组织实习工作，待学生2021年取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书，并通过实习考核后，直接签订正式劳动合同，办理入职手续。

沈阳地铁集团有限公司运营分公司上海交通大学招聘信息

一、公司简介

沈阳地铁集团有限公司运营分公司成立于2010年4月21日，隶属于沈阳地铁集团有限公司。为国有独资企业，现共有员工约7000余人。

目前，公司经营地铁一、二、九、十号线，运营线路总长度117.036公里。2019年日均客运量为100.73万人次/日，正点率为99.96 %。同时，沈阳地铁四号线正在兴建。

在既有线路平稳运营、新线陆续兴建的今天，我们急需一大批优秀人才的加入，共同开创未来事业。公司将为员工提供富有竞争力的薪资、人性化的福利待遇、高质量的岗位培训和专业化的职业规划。公司拥有积极向上、和谐融洽的工作氛围和规范的管理，我们相信您一定会同公司一起不断发展。

二、招聘要求

◆招聘对象

招聘对象为上海交通大学2020、2021届全日制本科及以上学历应届毕业生。

◆招聘岗位

招聘岗位为车辆、信号、交通运输、软件、供电等专业方向的技术管理人员，主要负责相应设备系统的检修、维护指导，故障跟踪，技术改造及专业培训工作。

除上述岗位外，符合条件的应届生也可应聘技术岗或一线岗位，具体事宜可参加宣讲会了解或现场咨询。

◆招聘条件

1、身体素质要求：身体和心理能适应工作要求，身心健康；五官端正，四肢无残疾，无生理缺陷，体态匀称，无运动功能障碍，无纹身；无癫痫、高血压、心脏病、糖尿病、抑郁症、眩晕症、突发性昏厥症、传染性疾病、精神病家族史等；无色盲色弱、弱视、听力障碍、口吃、职业禁忌等影响正常履行岗位职责的疾病；

2、政治素质要求：拥护中国共产党的领导，遵守国家的法律、法规和企业各项规章制度，具有良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法，无酗酒、赌博等不良嗜好，生活作风良好，无任何违法犯罪记录等情况；

3、成绩优异，取得学历、学位证书并通过国家大学英语四级;

4、各岗位具体招聘专业要求见附表。

◆招聘方式和录用程序

招聘流程分为三部分：报名、面试、组织签订就业协议。

采取面试形式，按面试成绩择优选定，签订就业协议书。录用程序如下：
    1、报名

根据我公司在学校发布的招聘信息，填写《报名登记表》（附照片，内容须填写完整，最下方本人手写签字确认）、《校园招聘学生报名情况汇总表》以及本人学生证、毕业证、学位证、英语等级证书等材料原件的扫描件或图片一并发送至邮箱[e-mail]，每名学生仅限报一个岗位。报名时间即日起至2020年11月6日截止。

2、面试

根据报名情况，拟采取线上或者线下面试方式，（具体面试方式、时间及地点等另行通知），符合面试条件学生即可参加面试，面试主要考察学生基本专业知识的掌握及自身的综合素质。

线下面试的学生在面试当日持《报名登记表》（纸质版；附照片；最下方本人签字确认）、学生证原件及复印件。2020届毕业生须同时携带毕业证、学位证、英语等级证书原件及复印件参加面试。    

3、签订就业协议

面试结果确定后，与持有学校统一发放的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的面试合格的2021届毕业生签订就业协议书。若学生尚未得到该就业协议书，则与学生签订公司编制的就业协议书。

4、体检及录用

公司将组织2020届毕业的拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，并已取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书的毕业生直接签订正式劳动合同，办理入职手续。

2021届毕业生签订就业协议书后，公司将组织拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，公司拟根据公司需求及学生结课时间，适时组织实习工作，待学生2021年取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书，并通过实习考核后，直接签订正式劳动合同，办理入职手续。

沈阳地铁集团有限公司运营分公司兰州交通大学招聘信息

一、公司简介

沈阳地铁集团有限公司运营分公司成立于2010年4月21日，隶属于沈阳地铁集团有限公司。为国有独资企业，现共有员工约7000余人。

目前，公司经营地铁一、二、九、十号线，运营线路总长度117.036公里。2019年日均客运量为100.73万人次/日，正点率为99.96 %。同时，沈阳地铁四号线正在兴建。

在既有线路平稳运营、新线陆续兴建的今天，我们急需一大批优秀人才的加入，共同开创未来事业。公司将为员工提供富有竞争力的薪资、人性化的福利待遇、高质量的岗位培训和专业化的职业规划。公司拥有积极向上、和谐融洽的工作氛围和规范的管理，我们相信您一定会同公司一起不断发展。

二、招聘要求

◆招聘对象

招聘对象为兰州交通大学2020、2021届全日制本科及以上学历应届毕业生。

◆招聘岗位

招聘岗位为车辆、信号、交通运输、软件、供电等专业方向的技术管理人员，主要负责相应设备系统的检修、维护指导，故障跟踪，技术改造及专业培训工作。

除上述岗位外，符合条件的应届生也可应聘技术岗或一线岗位，具体事宜可参加宣讲会了解或现场咨询。

◆招聘条件

1、身体素质要求：身体和心理能适应工作要求，身心健康；五官端正，四肢无残疾，无生理缺陷，体态匀称，无运动功能障碍，无纹身；无癫痫、高血压、心脏病、糖尿病、抑郁症、眩晕症、突发性昏厥症、传染性疾病、精神病家族史等；无色盲色弱、弱视、听力障碍、口吃、职业禁忌等影响正常履行岗位职责的疾病；

2、政治素质要求：拥护中国共产党的领导，遵守国家的法律、法规和企业各项规章制度，具有良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法，无酗酒、赌博等不良嗜好，生活作风良好，无任何违法犯罪记录等情况；

3、成绩优异，取得学历、学位证书并通过国家大学英语四级;

4、各岗位具体招聘专业要求见附表。

◆招聘方式和录用程序

招聘流程分为三部分：报名、面试、组织签订就业协议。

采取面试形式，按面试成绩择优选定，签订就业协议书。录用程序如下：
1、报名

根据我公司在学校发布的招聘信息，填写《报名登记表》（http://jyzx.lzjtu.edu.cn/eweb/servlet/resdownload?type=getfile&id=BUH43L7ZVBJdAM4b1Bw21M）（附照片，内容须填写完整，最下方本人手写签字确认）、《校园招聘学生报名情况汇总表》以及本人学生证、毕业证、学位证、英语等级证书等材料原件的扫描件或图片一并发送至邮箱[e-mail]，每名学生仅限报一个岗位。报名时间即日起至2020年11月6日截止。

2、面试

根据报名情况，拟采取线上或者线下面试方式，（具体面试方式、时间及地点等另行通知），符合面试条件学生即可参加面试，面试主要考察学生基本专业知识的掌握及自身的综合素质。

线下面试的学生在面试当日持《报名登记表》（纸质版；附照片；最下方本人签字确认）、学生证原件及复印件。2020届毕业生须同时携带毕业证、学位证、英语等级证书原件及复印件参加面试。    

3、签订就业协议

面试结果确定后，与持有学校统一发放的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的面试合格的2021届毕业生签订就业协议书。若学生尚未得到该就业协议书，则与学生签订公司编制的就业协议书。

4、体检及录用

公司将组织2020届毕业的拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，并已取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书的毕业生直接签订正式劳动合同，办理入职手续。

2021届毕业生签订就业协议书后，公司将组织拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，公司拟根据公司需求及学生结课时间，适时组织实习工作，待学生2021年取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书，并通过实习考核后，直接签订正式劳动合同，办理入职手续。

沈阳地铁集团有限公司运营分公司大连交通大学招聘信息

一、公司简介

沈阳地铁集团有限公司运营分公司成立于2010年4月21日，隶属于沈阳地铁集团有限公司。为国有独资企业，现共有员工约7000余人。目前，公司经营地铁一、二、九、十号线，运营线路总长度117.036公里。2019年日均客运量为100.73万人次/日，正点率为99.96 %。同时，沈阳地铁四号线正在兴建。在既有线路平稳运营、新线陆续兴建的今天，我们急需一大批优秀人才的加入，共同开创未来事业。公司将为员工提供富有竞争力的薪资、人性化的福利待遇、高质量的岗位培训和专业化的职业规划。公司拥有积极向上、和谐融洽的工作氛围和规范的管理，我们相信您一定会同公司一起不断发展。

二、招聘要求

◆招聘对象

招聘对象为大连交通大学2020、2021届全日制本科及以上学历应届毕业生。

◆招聘岗位

（一）储备人才招聘地铁车辆、信号、交通运输、软件、供电等专业方向的技术管理人员，主要负责相应设备系统的检修、维护指导，故障跟踪，技术改造及专业培训工作。

（二）技术岗人员招聘岗位为乘务工程师（行车安全、运用方向）；车辆工程师（车辆、工程车、车辆设备方向）；环控调度岗，主要工作职责宣讲会统一讲解。除上述岗位外，符合条件的应届生也可应聘一线岗位，具体事宜可参加宣讲会了解或现场咨询。

◆招聘条件

1、身体素质要求：身体和心理能适应工作要求，身心健康；五官端正，四肢无残疾，无生理缺陷，体态匀称，无运动功能障碍，无纹身；无癫痫、高血压、心脏病、糖尿病、抑郁症、眩晕症、突发性昏厥症、传染性疾病、精神病家族史等；无色盲色弱、弱视、听力障碍、口吃、职业禁忌等影响正常履行岗位职责的疾病；

2、政治素质要求：拥护中国共产党的领导，遵守国家的法律、法规和企业各项规章制度，具有良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法，无酗酒、赌博等不良嗜好，生活作风良好，无任何违法犯罪记录等情况；

3、成绩优异，取得学历、学位证书并通过国家大学英语四级;

4、调度岗要求：能够适应倒班工作;

5、各岗位具体招聘专业要求见附表。

◆招聘方式和录用程序

招聘流程分为三部分：报名、面试、组织签订就业协议。采取面试形式，按面试成绩择优选定，签订就业协议书。录用程序如下：
    1、报名根据我公司在学校发布的招聘信息，填写《报名登记表》（http://jobs.djtu.edu.cn/Upload/file/20201103/1A0M6cf7a750-a526-429e-a4ed-166d2e1bc643.xls）（附照片，内容须填写完整，最下方本人手写签字确认）、《校园招聘学生报名情况汇总表》（http://jobs.djtu.edu.cn/Upload/file/20201103/1A0Md1508d99-1db7-4e37-b628-17f96e6585de.xlsx）以及本人学生证、毕业证、学位证、英语等级证书等材料原件的扫描件或图片一并发送至邮箱[e-mail]，每名学生仅限报一个岗位。报名时间即日起至2020年11月6日截止。

2、面试根据报名情况，拟采取线上或者线下面试方式，（具体面试方式、时间及地点等另行通知），符合面试条件学生即可参加面试，面试主要考察学生基本专业知识的掌握及自身的综合素质。线下面试的学生在面试当日持《报名登记表》（纸质版；附照片；最下方本人签字确认）、学生证原件及复印件。2020届毕业生须同时携带毕业证、学位证、英语等级证书原件及复印件参加面试。    

3、签订就业协议面试结果确定后，与持有学校统一发放的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的面试合格的2021届毕业生签订就业协议书。若学生尚未得到该就业协议书，则与学生签订公司编制的就业协议书。

4、体检及录用公司将组织2020届毕业的拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，并已取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书的毕业生直接签订正式劳动合同，办理入职手续。2021届毕业生签订就业协议书后，公司将组织拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作，结果均合格人员，公司拟根据公司需求及学生结课时间，适时组织实习工作，待学生2021年取得毕业证、派遣证、学位证及英语等级证书，并通过实习考核后，直接签订正式劳动合同，办理入职手续。

信息来源：沈阳地下铁   地铁招聘

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