陕西有色榆林新材料集团面向社会公开招聘管理人员公告

陕西有色榆林新材料集团有限责任公司是陕西有色金属控股集团有限责任公司的权属子公司，成立于2014年5月，是陕西有色金属集团为贯彻落实中央关于优化产业布局、调整产业结构、发展循环经济的精神以及陕西省委省政府关于“大集团引领、大项目支撑、集群化推进、园区化承载”加快陕西经济发展，围绕陕北能源化工基地建设“三个转化”的战略部署，在“十二五”期间投资组建的循环经济大型集团化企业。

公司总投资200亿元，占地面积5000余亩，位于榆林市榆阳区金鸡滩镇陕西有色榆林新材料循环经济产业园内。从业人员5000余人，旗下建成了800万吨煤矿、60万吨铝镁合金、年产35万吨预焙阳极、5×330MW配套电力设施及运输能力780万吨/年的铁路专用线等辅助工程，形成了煤、电、铝及运销为一体的产业链，具有明显的区位、能源、资源优势，有力带动了相关产业发展。

站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点上，公司将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持人才工作与企业战略发展同步谋划、同步推进，不断推进公司高质量高效益发展，为推进地方经济发展做出更大的贡献。

现根据工作需要，决定面向社会公开招聘管理人员1名，现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位及职责

（一）招聘岗位：研发中心综合部副主任（副科级）

（二）岗位职责

1.负责研发中心综合业务管理。

2.负责起草或拟定研发中心各项规章制度及规范。

3.负责国家级技术中心、专精特新、孵化器、市/省级重点实验室、高新技术企业、院士工作站等的申报/认定/建站、评审/考核/定期评价等的材料组织、撰写与上报等工作。

4.负责收集行业信息和技术信息，跟踪学科与科研动态，并组织开展科研信息宣传普及、培训等工作。

5.负责产学研平台的建设及日常运行，负责技术委员会、专家委员会日常管理与服务。

6.负责协助其他部门开展有关知识产权、项目管理、人员考评等工作。

7.负责跟踪学科与科研动态，拓展对外联系渠道，开展合作开发研究、联合申报项目和资金资助。

8.负责研发中心高、精、尖技术人才的管理。

9.负责领导交办的其它工作。

（三）招聘条件

1.中共党员，研究生及以上学历，中级及以上专业技术职称。

2.具有8年以上综合事务、科技、研发等工作经历，或具有1年及以上副科（或相当职务）任职经历。

3.男性一般不超过40周岁、女性一般不超过38周岁。

4.具有较强的事业心、责任心，且具有岗位职责所须的业务素质和职业素养。

5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

6.不在党纪政纪处分影响期内，且无违法犯罪记录。

二、报名时间、方式及要求

（一）报名时间：截止到2022年6月25日17:00。

（二）报名方式：请登录陕西榆林新材料集团有限责任公司官网下载报名表，并将以下报名材料发送到邮箱[e-mail]。

（三）报名材料：

1.《陕西有色榆林新材料集团有限责任公司招聘报名表》。

2.本人身份证、学历证书、学信网中国高等教育学历认证报告（自报名之日起三个月内有效）、学位证书、专业技术职务任职资格证书及获奖证书等证明材料扫描件。

3.近三年业务工作总结（2000字以内）。

三、招聘程序

招聘工作按照公开报名、资格审查、能力素质测试、面试、考察了解、研究录用、入职体检等程序进行。

各环节具体安排和要求另行通知。

四、相关待遇

（一）按照公司薪酬管理制度标准执行。

（二）“五险二金”、带薪年休假、法定假期等。

五、应聘说明

（一）凡未按规定方式及要求报名或报名材料不全者一律不予受理，视为无效报名。报名后，应聘人员应保持通讯工具畅通。经资格审查不符合招聘条件者恕不通知。

（二）应聘人员要对提交材料的真实性和有效性负责，凡弄虚作假者，一经查实取消应聘资格;对已聘人员立即解除聘用合同，由此引起的相关责任由应聘者承担。

（三）公司有权根据报名情况，调整或取消岗位招聘工作。

（四）聘用人员试用期为6个月，试用期满考核合格者正式聘用;凡被证明不符合录用条件者，予以解聘。

（五）本公告由陕西有色榆林新材料集团有限责任公司负责解释。

六、联系方式

陕西有色榆林新材料集团有限责任公司党委组织部

咨询电话：[phone]  杨先生
                        0912-7185716  郭女士

附件（阅读原文查看）：

陕西有色榆林新材料集团有限责任公司招聘报名

来源：陕西有色榆林新材料集团网站