网红老师张雪峰的一段话,惹怒了一大批网友...
都说人红是非多
在最新一期《快乐大本营》中网红老师张雪峰
又成了网络热点
不过这次不是因为什么精辟的考研言论
而是因为在节目中他有关职场的一些言论
惹怒了一众网友
起因是这样
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为配合胡歌新剧《猎场》主题,节目组设置了“职等你来”的环节,邀请嘉宾和社会职场精英模拟应聘。以考研规划师走红网络的张雪峰这次化身为职场HR,为明星答疑解惑。
中一位嘉宾提问:
“公司的五险一金政策怎么样?”
张雪峰没有正面回答
而是直接表示
他非常讨厌招聘时问五险一金的求职者
这些求职者在他看来是以
“进入职场的目标是未来以拿退休金去生活的人”
基本上没啥追求
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我最讨厌问的就是
“咱们公司有没有加班费”
你得为我们公司来付出再说加班费
随后补充道
不谈不意味着没有,你要相信只要你努力
老板都看得见!
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除此之外他认为
如果说一个企业没有加班
那么这个企业得闲到什么程度
员工要一直加班才能说明企业是在蓬勃发展
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也就说是
不仅问“五险一金”会被列在他的黑名单上
问“加班费”也不行
在他看来有机会加班那代表这企业蓬勃发展
不加班,那这企业基本上是没什么发展了
以是否加班作为衡量企业发展潜力的标准
小编还真是第一次见
相信很多人和提问人的想法是一样一样的
一年365天不放假+没有五险一金+加班不给钱
再见告辞!
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看到张雪峰老师的说法
网友纷纷坐不住了
表示无法理解不能接受甚至有点愤怒...
你能保证公司数十年不倒闭吗?
五险一金不是为了退休养老
而是每一个工作者生活保障
如果连最基本的保障都没有还和我谈理想
那你就是耍流氓!
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讲真,小编只要面试
必然会问到五险一金和加班费
我上班就是为了挣钱让自己和家人过得舒服点
关心福利待遇不是很正常吗?
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别和我谈理想
如果这公司只跟我谈理想
那我告诉你:“我的理想就是不上班”
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五险一金是基于劳动法的
如果连最基本的五险一金都都不去缴纳
那岂不是违法?
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当然了
在言论几乎一边倒的时候
也有几个从事人力资源工作者持支持的意见
有人表示
过于看重五险一金没什么前途
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也有人表示
对应聘者总是纠结于加班费很烦
更希望应聘者表示自己可以为公司做些什么
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但涉及“五险一金”
比情商更重要的是背后所不能忽视的法律问题
张雪峰这样的言论
很有可能对不少求职者产生误导
一位做过猎头跟HR的网友
特意在微博写文章向大家科普
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在小编看来
“五险一金” 包括养老保险、医疗保险、
失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金
是法律规定必须按照正常工资缴纳的
谈这个不心虚
最后小编的看法是
一个公司缴纳五险一金不代表它靠谱
但是如果它连五险一金都不帮你缴纳
那它一定不靠谱!
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