精彩回顾 | 探路新时代：就业、科技与经济展望
财新传媒携手瑞银集团，推出第35期财新云会场：探路新时代:就业、科技与经济展望。本期特邀著名经济学家、2010年诺贝尔经济学奖得主之一——克里斯托弗·皮萨里季斯 (Sir Christopher Pissarides) 教授和瑞银亚洲经济研究主管兼首席中国经济学家汪涛博士，围绕疫情和地缘政治冲突下的全球经济、智能化和人口结构变迁对就业市场的影响等经济学前沿议题，展开深度讨论和分享。
部分精彩观点分享
正在进行的科技变革会如何影响未来的经济呢？
后疫情时期的通胀与以往的通胀有何不同？政府该如何应对呢？
乌克兰危机会给世界经济的发展造成哪些影响呢？
这三个因素叠加，会将世界经济推向何方？
随着人工智能和数字经济的发展，许多工种在消失，同时，很多闻所未闻的新工作也被创造。那么，在未来，人会被机器取代吗？面对自己从事了一辈子的工种的消失，工人们该如何处理这种身份认同上的冲击？在这个新时代，人们该如何规划自己一生的职业选择？疫情期间失业的中年人该如何重回劳动市场？政府和企业应该如何提供职业培训？
中国在后疫情时期的经济复苏周期和其他国家不同，当其他国家央行在纷纷收紧货币政策时，中国的央行该如何稳定经济，稳重求进？其他国家央行的货币政策会如何影响中国人民银行的决策？
中国的劳动力市场存在着需求和供给不匹配的问题，这导致了很多行业的劳动力短缺现象。是什么造成了劳动力供给和需求不匹配？政府应如何改善这个问题？在科技创新和人口老龄化这两股结构性力量的塑造下，中国劳动力市场会如何发展？
在过去十年间，中国的适龄劳动力的总数减少了四千万，同时劳动力的平均年龄也在增加，劳动力的成本也在逐步提高，这对中国的长期发展而言是一个巨大的挑战。中国应如何应对这个挑战？劳动力市场应该有什么转变？
结 语
在高速发展的科技、反反复复的疫情、复杂难解的通胀和突如其来的乌克兰危机的共同冲击下，世界经济未来的发展充满不确定性。各国政府应审时度势，谨慎地权衡利弊，制定有利于民众福祉的政策。
中外的劳动力市场都在发生结构性变化，自动化和数字化的发展使得工作的更新迭代更加迅速，这给工人的身份认同带来很大冲击，也迫使政府和企业作出更多行动来减少市场摩擦。政府和企业应共同携手来打造更加灵活的劳动力市场、维护劳动者权益和提供更优质的职业培训。
人口老龄化是中国面临的一个巨大挑战，也是世界文化变迁的自然结果。人们在未来会拥有更多样的职业可能和更长的工作年限，这会给劳动力市场和整个社会带来改变。我们也应该从现在开始努力建造一个对老年人更友好的社会和环境。
此次合作延续财新智库与瑞银集团联手推出的【诺贝尔视角：探路全球经济新格局 专注新发展】，旨在立足全球视野和中国实践，展示诺贝尔经济学奖得主们的真知灼见，以及对当下全球经济新格局、新发展路径的启示。
* 本活动由瑞银和财新共同举办，与会者并不限于瑞银客户。敬请注意，演讲者所发表的言论属于其自身的意见，未必与瑞银的意见一致。
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