灯塔工程丨黄亦文：故事还没结束——对话
在大学校园里，总有那么一群人儿，他们忙碌在每一个晨昏，脚踏实地的播种希望，一步一步前进，用自己的奋斗换来了无悔的青春，取得了傲人的成绩。
因此，他们拿得了国家奖学金，做得了主席，答得了辩论。于是乎，我们总是不自觉得将这类人称为优秀。
而在今年的毕业生中，有这么一个人：成绩平平，英语四级考了三次，会计从业资格同样考了三次，初级会计考了两次，大学拿过的奖项只手可数。
这样的人，谈得上优秀吗？
他叫黄亦文
14级会计学7班的班长
我们这一期要采访的对象
关于生活
「心有蔷薇，细嗅猛虎」
小编：你觉得你是个有故事的人吗？
黄亦文：谁没有几个故事呢？只是我们说的故事大多是不如人意罢了。
小编：你是主动的人吗，会主动约朋友，找朋友聊天吗?
黄亦文：我从来都不是主动的人，尤其我不喜欢在网络上主动找人聊天，现实生活中倒喜欢。
小编：如果你帮助别人，别人却很冷漠，你有什么想法，会影响你以后的做法吗？
黄亦文：在有什么想法前，倒不如先问问自己「为什么要帮助某人」。如果你是心甘情愿，别人冷漠对你又有什么影响？
小编：有没有因为自己的犹豫不决，不自信而错过一些事，一些人？
黄亦文：我就是这样优柔寡断又不自信的人，所以我错过很多。
小编：那你大学里最遗憾/骄傲的事情是什么呢？
黄亦文：没有最遗憾和最骄傲的事情。真要说遗憾，倒是有不少，像我对自己大学的总结就是，「不后悔，但遗憾」。遗憾什么了？好多，比如大二大三傻乎乎的在迷茫中浪费时间；比如大学没有认识到多少有趣的人；比如得不到班里人认可与关心……好多呢。
小编：你都是怎样消化生活中的消极情绪？
黄亦文：多数都是自己默默消化。我觉得比较有效的方法是，睡觉和发泄。睡觉没啥好说，睡醒了人也精神了。发泄的话，途径很多咯，我喜欢用朋友圈或者微博、说说等途径，把自己的不愉快写下来，发出去。在写的时候，你是一边梳理自己的不愉快，一边在将消极情绪一点一滴的「泄」出去。等你写好，发送出去，消极情绪也散得差不多。
严重点的话，还是需要和别人倾诉沟通，找自己信任的人，无论是朋友还是能帮得到你的人，所以有时候信任和信仰也挺重要的。如果你能回到源头解决消极的问题那自然是更好了。
“英语主题show-冰冰组在拍大片”
关于班长
「岂能尽如人意，但求无愧我心」
小编：听说你当了十五年的班长，你觉得什么才是班长的工作价值？
黄亦文：工作之外的工作，才是班长真正的增值所在。比如提供价值帮助、为同学争取福利等。能做到这步，也应是心甘情愿，无怨无悔，提不上抱怨与哀伤。
「人们只是关注自己对于（班级）的付出，但是不关心这样的付出是否真的产生绩效，很多人的衡量标准是他自己的付出，而不是付出的效果。只有功劳才会产生绩效，苦劳不产生绩效。」
另外，不应把职位完全等同于权与利，而是把职位依旧看成职位，有我无我，班级运行照常。按马克思·韦伯的组织设计，「让个人的权力不再是组织的核心要素，使每一个职位的分工与协作成为组织的核心要素」，理应如此。
小编：你会怎么评价班长的工作？
黄亦文：班级正常运行，中规中矩。班级高效运行，恭喜你，班长当得非常出色。在这推荐本管理入门书，陈春花教授的《管理的常识》，希望有用。
小编：你觉得班委是怎么样的存在？
黄亦文：我认为按照职能设立班委，明显是供大于求。他们的职能受限于班级和学校的需求，比如体育委员、文娱委员等等，这就会造成工作分配的问题。班委无法变动，即意味着具有「误导性的」班委名称也不能修改，只能在原有的基础上，延申它们的职能。
班长在这个时候，必须厘清关系，统筹安排，根据不同的任务作出较合理且公平的决策分配。如果班长不清楚应该如何划分职责，分配任务，可以咨询师兄师姐他们班级班委的现状，并从中总结思考。
小编：大班下如何协调两个班班委的关系？
黄亦文：大班出现两组班委，应该将其看成一个整体，遇到特别情况再进行特别处理。看成整体，意味着权力的分配上一视同仁，只分工作职责。工作分配安排上，两位班长须上任时便确立好，以免后续产生不必要的分歧，导致班委间工作无法正常有效的开展。
无论是两组班委，还是两组以上的班委，最关键的不是除班长外其他班委如何工作，而是班委中最核心的班长们如何协调彼此的权利。班长最大的责任在于统筹工作，做出决策，这就要求班长必须有决断的魄力，建立起班级的威信。班级必须要有主心骨，甚至需要「一言堂」。
小编：如何看待「我为班级付出这么多，为什么得不到同学们的体谅与关心？」的抱怨？
黄亦文：这大概是大部分班长的心声。遇到这种困扰，一方面是老师对班级建设方面工作的不足，另一方面是班长看问题的角度局限在个人情感上。换个角度思考，班委与政府何其相似。每位班委代表政府每个部门，班长为政府首脑。一方是为同学服务，另一方是为人民服务。
班委本身就是为同学们服务而存在的职位，只是少了实体契约和工资薪金。班长为班级做再多的事都是在履行自己的职责，工作的真谛本是如此，在其位谋其职，任其职尽其责，敬业爱岗当如是。
小编：你对班级建设有什么建议吗？
黄亦文：-应对导生/班助建设作为长期项目进行，既要给予班助自由发挥的权限，也要适当进行指导，做好培训工作。新生入学，班级建设还需要班助引导，班长实践。班风班骨、班级基调都是从这个时候开始的。
-应将班长与团学干部平等看待，对班长这一群体适当资源倾斜。通过组织活动、表彰赞赏、互相交流等形式将分散的群体拧成一股绳。
-辅导员长期驻扎在战线，应不断多维度掌握新/老生的动态，获取相应数据，有效开展针对性指导。
“参加15级会计学5/6班的新生班会现场”
关于尝试
「如果可以，我也想成为大众意义上的精英」
小编：我发觉你的朋友圈与别人不太一样，都是大段的文字，涉及时事评论、个人感悟、摘抄等等，这是出于自己的喜好，还是有其他想法？
黄亦文：二者兼有。我觉得现在的朋友圈腻歪了，大家都出现同质化的现象，少了以前那种充满好奇与灵动的感觉。所以，我就尝试着做些改变。
比如大三暑假那会，我先发了条朋友圈，大意是说我准备每天打卡，有兴趣的点个赞，我分组可见。然后，我就开始每天的打卡，打卡的内容有我每天的感悟，包括工作、阅读、生活等等，持续70天。大四上学期我又同样这么做，这回持续了100天。
小编：打卡对你有什么改变吗？
黄亦文：我不知道有没有改变我，但在朋友圈发长文倒是简单不过了。另一方面，我觉得有留意我朋友圈打卡的人，应该对我有更深的了解，不再是区区的朋友圈之友、点赞之交。
小编：在打卡的过程中，遇到过什么问题吗？
黄亦文：没什么人点赞和评论，不知道他们对我打卡的内容有什么评价，没反馈得不出数据。每天打卡其实蛮困难的，尤其到了后期，生活和工作稳定下来，日复一日，不知道有什么可写，后面还是得通过不断接触新事物新文章去激发自己的想法，有时候自己也满敷衍的通过摘抄应付。
小编：那打卡对你来说有什么收获吗？
黄亦文：Scalers说过「输出倒逼输入」。不断的输出，的确逼着自己去不断的输入。如果输出跟不上输入，那先停下来，让自己充分的输入，厚积薄发。
打卡的日子，也是不断认识自己的日子，需要不断克服自己对自己的质疑，不断反思自己。
小编：除了打卡，你还有进行过什么项目吗？
黄亦文：2017年11月25日，我创了个社群，叫Lab【禁闲聊】，一直到现在。群里主要是我在分享我掌握的付费课程、电影音乐、信息等资源，每个月我都会在朋友圈开放一次入口。达到了100人后，我通过退群测试刷掉不合格的人，又重新开始，持续了三轮。最后，我这个群现在收费了。
小编：收费？所以说你这么做的最终目的是为了收费吗？
黄亦文：不是。创建社群 ，主要是我资源太多，大部分我用不上所以想分享给有兴趣的人，而且我也想试试运营一个群会是怎样的体验。其实真正愿意付费的人不多，能付费的真的是对我长期运营表示认同的人。而且我收取的群费，也是为了购买这样的信息渠道，并不是为了赚钱。
小编：你觉得付费有价值吗？
黄亦文：免费实则变相付费，而付费才是真正捡便宜。通过付费获取具有价值性的信息，已经远站在大部分人之上。精明的时代，「免费」已逐渐成为最不值钱的名词。
小编：你觉得「尝试」对你来说有什么意义？
黄亦文：虽然平凡是生活的真谛，但总该要尝试着让自己的生活充满戏剧性，也只有戏剧性或充满挑战与艰难的生活才会让记忆历久弥新。如果不信，试试回忆你的大学生活，看看哪些事情能让你脱口而出。
小编：你还会继续尝试下去吗？
黄亦文：生命不止，奋斗不息。
“东莞首届马拉松志愿者--在仓库参与后勤工作”
关于「怎么看待」
「要克制，拒绝自嗨，拒绝Kitsch」
小编：你怎么看待「在吗」？
黄亦文：微信社交，应该直接道明你是谁，你遇到什么问题（现状）/有什么需求，我能帮你做什么，有无报酬。
小编：你怎么看待「矫情」？
黄亦文：大多时候，把感性色彩的文字抽丝剥茧，便能一窥真相。要克制，拒绝自嗨，拒绝Kitsch。
小编：你怎么看待人脉？
黄亦文：人脉是双向等价输出，不是单方向索取。
小编：你怎么看待英语四六级？
黄亦文：「你的英语从来不应该被四六级考试限制」，Scalers如是说道。
小编：你怎么看待像你我这样的年轻人？
黄亦文：渴望得到关注，渴望得到尊重，渴望被人关心。
小编：你怎么看待「偏见」？
黄亦文：多数人所说的「偏见」不是经过实证研究后得出的结论，而是情感与经验驱使下的产物，是自我保护的手段。
小编：那你怎么看待工作与兴趣之间的关系呢？
黄亦文：当兴趣成为工作 ，极大机率是无趣无聊的。先谈生存，再谈喜欢，最后谈生活。
小编：你怎么看待有一些同学以后不想从事和本专业相关的工作？
黄亦文：既然有这个想法萌发出来，那就快快行动起来，利用还在学校的日子，去发现自己喜欢做什么。比如，你可以去求职网站查看下市面上有什么职位可以选择，需要什么要求，然后自己去自学达到他们的要求。
发现自己的兴趣是很难的一件事，你只能扩大发现的范围和数量来筛选出你有兴趣的领域。对了，别胡乱考证。应结合自己的实际以及市场行业的现状，来考虑自己需不需要这些证。别浪费时间和金钱，钱还是小事，时间留给你的真不多。
“评选优秀班集体二等奖，班级每人拿到50元的奖金”
关于学习
「如何学习？方法是死的，只有Just Do It 」
小编：你觉得自己最该提升的是哪一技能？
黄亦文：工作专业技能。如果工作稳定下来，肯定得先在自己工作领域上深度耕耘，再谈其他专业技能的学习。不要钻牛角尖说在钻研工作专业技能的同时也可以学习其它技能，这个我懂。但并不是所有专业技能都可以一心二用的，最起码我做不到。
小编：你是在专攻一个专业领域，还是全方面的各领域来者不拒？
黄亦文：目前是来者不拒，但我知道人力终究有限，且没有个生存技能傍身，始终不好。有舍有得。
小编：你是怎样获取资源的？
黄亦文：最开始不断接触新事物新大咖，通过他们，开枝散叶，又不断认识新事物新大咖，通过他们获得渠道和资源。如果你自己不能产生资源，不能交换资源，那就付费吧。
小编：怎样接触新事物新大咖？好泛的感觉。
黄亦文：举个例子。在我大二的时候，通过学校的大讲堂认识秋叶大叔。然后在微信公众号上关注了他，同时受到影响购买了他的Office课程，加入了他们秋叶团队运营的群。当时，他们每周五都会邀请嘉宾在群上作分享。于是我对有兴趣的嘉宾，又关注了ta公众号、微博甚至加了ta微信。
之后通过这些嘉宾分享的东西或者关注的东西，又关注了其它人和其他领域。不断开枝散叶，接触到不同领域不同层次的人，筛选再筛选，主动再主动，学习再学习。宗旨就是保持好奇心，不断挖掘与学习。
小编：你又是怎样的利用这些资源？
黄亦文：有时候，选择太多意味你无法选择，我常面临这样的问题。只能对资源筛选、分类、识别、选择、践行。
小编：大学生最应该具备的两大技能，演讲与写作，你觉得应该如何学习这两项技能呢？
黄亦文：如果是方法，找个靠谱的网站机构或者KOL，一搜就有，最简单便宜的就是买几本相关的书看看。如何学习？方法是死的，你只有Just Do It ！
“三下乡-在讲故事，其实当时在现场发挥”
关于干货
「学习，是一辈子的事」
小编：你一般获取信息的渠道有哪些？
黄亦文：公众号、网站、微博、Twitter、Telegram、知识星球、社群、付费课程、付费订阅等等。最重要的是需要构建自己的专业知识体系，信息只是辅助。别成为单一人才，应该成为复合型人才，局限于单领域容易一叶障目。
小编：2017年是知识付费的元年，你在期间购买过什么课程吗？
黄亦文：有。比如秋叶Office系列、知乎Live、新闻实验室、财新周刊、知识星球、微博V+、得到、喜马拉雅……好多咧。还有部分，是通过我自己的资源渠道获得，因为涉及版权问题也就不细说了。
小编：听说你大学三年多，购买过近三百本书籍，为什么不考虑借书或下载电子书？
黄亦文：书对我来说就是宝贝，我是无法忍受自己喜欢的书有丝毫损毁或者涂涂改改。电子书，我一般是用来看无关紧要的小说或者是线上线下都无法购买的书籍。执着于实体书，也许是从小养成的习惯。
小编：你觉得你消化得了这些书吗？
黄亦文：没有。书读一遍，只是对书有个整体的印象。真要（半）吃透，还得多读几遍，拆解书的内容，做好笔记，最后付诸行动。只读书，不过是纸上谈兵，没多大用。
小编：读了这么多书，你有什么感受？
黄亦文：一、书看多了难免会自以为是，这不应该。二、书大多是关于方法论，而不是方法。不能说方法论的书有错，但是方法也不可或缺。道与术，应两线并驱。
小编：既然重视方法，也就是你所说的技艺，那你有什么推荐？
黄亦文：以我接触的付费课程来举例。比如学营销，可以参考《波旬魔王营销课》，公关入门可以参考李国威的《品牌公关工作指南》、学Office可以参考《和秋叶一起学office》、学PPT可以参考阿文的《我懂个P》、学数据分析可参考城市数据团的《数据分析师python》。
小编：不觉得学这么多东西会分散精力最终一事无成吗？
黄亦文：哈哈，你瞧我不就是这样啦。但学习是终身的事情，时代会推着你走。
“最后一堂课-致2014级会计学7/8班”
关于未来
「我不知道我现在做的事情有没有意义，但是我想试试」
小编：你觉得你优秀吗？
黄亦文：如果这里的优秀有个标准指标，恐怕我难以称得上——既没有过硬的成绩，也没有其它奖项或者成就。能拿得出手又较体面的事情，仔细想想也没有。因而，我又何德何能称之为优秀？
小编：听说你没有申请院系优秀毕业生，为什么？
黄亦文：因为我并不是个优秀的毕业生，也不符合申请的标准。互联网是有记忆的，能受邀采访对我来说已经十分满足了。
小编：你觉得优秀毕业生应该是怎样？
黄亦文：我有位朋友，英语过专八，花半年多时间跨专业考研没有考上自己意中的名校，又不愿将就选择其它院校，于是一头扎进职场。
即便身处职场，但她从不懈怠，英文训练精益求精，每日看她的英文写作，总会发现水平越发的高。她的同班好友也是现在的同事，甚至说为了不与她差距过大，准备辞职二战。她告诉我，她可能会边工作边考研，然后以学历学校及最终的能力为跳板，从事自己向往的工作。
再比如我另一朋友，在我读大二时，便与我谋划创业的事。毕业后，他在外企工作拿着上万元工资，但仍筹备着创业计划，最近决定面试与其创业计划有关联的外企，亲自下海试试水深水浅，潮来潮涨。
这些都是优秀的人，如果不努力跟上他们的步伐，只会被远远抛在后面。不要被「优秀毕业生」自我限制了，故事还没结束。
小编：和你的交谈中，我觉得你有种「完美主义」的倾向，其他人有这么评价你的吗？
黄亦文：有。
小编：据我所知，完美主义者因为追求完美，很多时侯只有批评，无论是对自己，或是对身边的人也是。又因为对自己有超高标准，所以会给自己很大压力，难以放松去尽情的玩、开心的笑。不知道你有没有这种倾向？
黄亦文：你这么一说，好像还真的是......
小编：小小建议。像你这样事事追求完美的态度，会让你在生活里常常碰钉子、不如意。除了是对外发泄愤怒情绪，其实在内心不断经历挫败，不断经历失望。这些情绪对你并不健康，必须积极处理。最根源的方法不是让自己做得更出色，而是调节对每件事情的看法，轻松面对。
黄亦文：谢谢。（笑）
小编：那你对迷茫空虚的师弟师妹们有什么建议吗？
黄亦文：切断生活来源——生活费，试试看怎么养活自己。
“原来我已经毕业了”
光阴荏苒
望着熟悉的校园
有人来到，也有人离开
带走的是依稀的记忆，
留下的却是燃情的岁月
我们尚在象牙塔里以梦为马随处可栖
他们即将迈入社会大学继续追逐梦想
也许未来的路还不确定
但我们还是要热爱自己的梦想
送给即将毕业的师兄师姐们，带着梦想，出发吧！祝福你们：一切的努力都有回报，所有的梦想都能盛开！
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审核丨陈文丽