新疆移动2018年无线网络日常优化今日开标情况

一、采购货物的名称、数量及主要技术参数 

1.1 采购内容、范围及工程量： 采购无线网络优化服务，以支撑优化工作开展，主要服务内容：网络规划、规划方案审核、参数优化、网络结构整治、网络性能分析及优化、网络测试及优化、投诉处理、通信保障、支撑市场、网络维护管理、网络评估等。 

1.2服务期：从【2018年3月1日】至【2019年2月28日】(或为甲方通知项目启动之日起，12个月。) 

1.3本项目划分为5个标包，具体如下表： 

标包1划分4个份额。各份额人数要求为：

2018年网络优化中心集中优化服务队伍表
份额	服务使用部门	队伍单价月(元/月)	队伍数1（2018年3月-2019年1月,11个月）	队伍数2（2019年2月，1个月）
队伍数	高级服务人员数量	中级服务人员数量	2019年2月提供队伍数	高级服务人员数量	中级服务人员数量
1	网优中心	126000	7	14	21	3	6	6
2	网优中心	126000	6	12	18	3	6	6
3	网优中心	126000	5	10	15	2	4	4
4	网优中心	126000	4	8	12	2	4	4
	合计		22	44	66	10	20	20

地市优化，二、三、四、五标包各份额人数要求为：

各分公司标包提供队伍数表
		地市	每队伍每月服务费（元）	队伍数1  （2018年3月-2019年1月）	队伍数2  （2018年3月-2019年1月）	队伍数3  （2019年2月）	队伍数1（2018年3月-2019年1月）	队伍数2（2018年3月-2019年1）	队伍数3（2019年2月）
标包	份额	高级人员数量	中级人员数量	初级人员数量	高级人员数量	中级人员数量	初级人员数量	高级人员数量	中级人员数量	初级人员数量
2	1	乌鲁木齐1	113000	10	11	5	10	20	20	11	22	22	5	10	10
2	乌鲁木齐2	113000	9	10	5	9	18	18	10	20	20	5	10	10
3	喀什、克州	113000	7	8	4	7	14	14	8	16	16	4	8	8
4	阿克苏	113000	5	6	3	5	10	10	6	12	12	3	6	6
3	1	石河子、和田、博乐	113000	9	10	4	9	18	18	10	20	20	4	8	8
2	塔城、哈密	113000	5	6	2	5	10	10	6	12	12	2	4	4
3	昌吉	113000	4	5	2	4	8	8	5	10	10	2	4	4
4	1	伊犁、克拉玛依	113000	8	9	3	8	16	16	9	18	18	3	6	6
2	巴州	113000	4	5	2	4	8	8	5	10	10	2	4	4
5	1	吐鲁番、奎屯	113000	5	6	2	5	10	10	6	12	12	2	4	4
2	阿勒泰	113000	2	3	1	2	4	4	3	6	6	1	2	2
合计		68	79	33	68	136	136	79	158	158	33	66	66
说明：  1、每队伍须包含1辆测试车辆，包含1套测试仪表，如标包2第1份额须配置10辆测试车辆，10套测试仪表。具体配置要求见下文。  2、标包2：乌鲁木齐以新医路及沿线为界，新医路以北为第1份额，新医路以南为第2份额。  3、项目执行期间甲方可根据网络情况进行份额、服务人员、服务队伍调整。

表格太大如果看不全可能电脑版看，或者看截图如下

今日开标情况：

附人员要求

1.1     人员水平要求     

1.2.1  高级优化人员要求

高级定义标准：了解专业领域相关知识，熟练掌握专业工作所需技能；有一定的前瞻性和洞察力，了解专业领域最新动态；能够独立制定较大规模的网络优化、网络规划方案；能够解决专业领域复杂问题；有较强的沟通和组织能力，能够带领团队完成预定的组织目标；具备一定的知识传播能力，能够制定专业培训计划，撰写专业知识培训文档。

l  要求有5年系统优化经验或具备3年LTE系统优化经验（不含测试工作经验）

l  熟悉基本信令流程，指标定义，相关专业设备重要参数

l  拥有良好专项优化的整体思路，能给出指导及个性化建议

l  有过测试优化、KPI优化项目经历，有过单独项目管理经验，有独立授课和指导低级别优化人员的能力

l  熟悉外场射频优化及设备元器件性能的人员优先

l  有一定协调、管理、交流能力

l  性格良好，年龄在45岁以内，最晚毕业时间须为2011年10月及以前，截止目前年龄最小须为1988年11月1日之前出生。

l  拥有良好的文字能力，擅长各种优化类报告、PPT的撰写

1.2.2  中级优化人员要求

中级定义标准：专业领域相关知识，具备专业工作所需技能。能够独立解决专业领域内有一定难度的问题；有一定的沟通和组织能力，能够带领一定区域内的维护人员共同完成组织目标；能够独立承担某一范围专业项目的策划、推动和执行；具备一定的知识传播、员工培训能力。

l  要求有3年无线系统优化工作经验或2年LTE系统优化经验（不含无线测试等工作）

l  能独立进行测试操作、LOG分析，熟悉后台指标提取，网管操作，熟悉基本优化工具的使用

l  测试分析人员必须知道层三信令流程，未接通、掉话的分析思路；后台人员要熟悉网管操作、基本参数修改、告警查询、基本KPI优化方法和思路

l  有过测试优化或KPI优化项目经历，在项目中能独立完成一项重要工作

l  熟悉外场射频优化及设备元器件性能的人员优先

l  有一定交流能力，踏实肯干，性格良好，年龄在40岁以内，最晚毕业时间须为2013年10月及以前，截止目前年龄最小须为1990年11月1日之前出生。

l  拥有一定的文字能力，能独立完成分析报告、总结报告的撰写

初级

初级定义标准：基础通信知识，了解通信网络架构 、通信原理。能够独立完成网络监控、日常巡检、告警查询、性能指标数据采集等维护工作；能够独立进行简单的故障处理，并具备重大故障初步分析、协助处理能力；能够在专业技术人员的指导下配合进行业务验证、健康性检查等基础性工作。

l  要求有2年优化工作经验

l  有过测试工作的经历，能独立进行测试，进行简单测试LOG分析，熟悉基本优化工具的使用，能使用多项测试软件

l  能进行简单测试事件的分析；知道基本优化理论和参数意义

l  有一定交流能力，踏实肯干，吃苦耐劳，团队精神，年龄在32岁以内，最晚毕业时间须为2015年10月及以前，截止目前年龄最小须为1993年11月1日之前出生。

90后的萌新们加油了，已经进入主场了，未来属于你们！

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