【返家乡社会实践】这个夏天，家乡见！

江西交职院团委青交家园 2022-12-16

夏天又开始啦
你将如何度过呢不知道的小伙伴们看过来 2021年江西省大学生“返家乡”社会实践活动 来了
拒绝平庸！拒绝虚度！你！准备好了吗！

为深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，以庆祝中国共产党成立100周年为契机，组织大学生助力巩固脱贫攻坚成果、积极投身乡村振兴战略，帮助大学生提升社会化技能，建立在外高校学子与家乡联系的制度化渠道，经研究，决定组织开展江西省大学生“返家乡”社会实践活动（以下简称“返家乡”活动）。

活动时间

暑期实践：2021年7月—2021年8月

一年实践：2021年7月—2022年6月（对暑期实习评估为优秀的返乡大学生，签订一年实习协议）

工作目标

在全省范围内遴选20个县（市、区）重点开展“返家乡”活动（重点县名单见附件1），每个县（市、区）至少提供岗位50个。全省其他县（市、区）开展暑期“十百千”返乡大学生骨干基层锻炼专项行动，按照每个县（市、区）联系10个村（社区）、每个村（社区）提供2个实践锻炼岗位的要求，组织全省2000名返乡大学生骨干赴村（社区）接受锻炼，协助基层干部开展工作，同时鼓励参照本通知要求，安排返乡大学生参与政务、企业、公益等其他岗位的实践锻炼。

参与对象

以全国本科院校的江西籍在校大学生（含本科及硕士、博士研究生）为主，其它院校广泛参与。

参加条件

1．原则上政治面貌为中共党员（含中共预备党员）或共青团员；

2．政治思想、组织纪律观念强，道德良好、品行端正、身体健康、综合素质较高，无违法违纪等不良记录；

3．服从疫情防控的各项要求，严格遵守用人单位各项规章制度，自觉接受用人单位管理，有较好的精神风貌；

4．本人自愿，并征得学校和家长同意，能全程按要求参与“返家乡”活动（安全注意事项见附件3）。

实践内容

1．政务实践。走进地方党政机关、事业单位，承担活动组织、工作宣传、文字编辑、日常事务等工作，尤其在党史学习教育、政务服务一线等方面积极发挥作用。

2．企业实践。根据大学生专业方向和企业岗位需求进行双向匹配，组织返乡大学生参与家乡企业实际工作。鼓励涉农专业大学生到合作社、农业企业，涉高科技术领域专业大学生到高新园区、科技企业等参加实践。

3．公益实践。在村（社区）、青年之家、四点半课堂以及青年志愿服务站等基层一线的公益岗位，开展扶贫济困、扶弱助残、功课辅导、服务群众办事等工作，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神。发动社会各界开展“希望工程·壹元捐”，支持希望工程事业发展。

4．基层实践。向村（社区）报到，在乡镇团委和村（社区）团组织的统一指挥下，就近就便编入志愿者组织、青年突击队等，协助参与基层疫情防控、防汛抗旱、社会综合治理等日常工作。

参与“返家乡”活动的团员大学生将安排担任所在实习单位团组织的兼职团干部，在实习期间开展“三个一”实践活动：即开展一次党史学习分享、参与一场志愿服务活动、撰写一篇见习工作心得，积极发挥团员青年模范带头作用。

活动安排

1．岗位征集（6月25日前）。市级、县级团委协调联系当地党政机关、企事业单位、社会组织等，注重聚焦和挖掘航空、中医药、LED、有色金属等特色产业、主导产业，按需开发优质实践岗位，并在团中央“创青春”微信公众号的“服务平台”—“返家乡”栏目入口登录“返家乡社会实践岗位对接系统”，对外发布岗位信息。

2．组织动员（6月30日前）。省外高校赣籍学子团工委、高校团委发布“返家乡”活动通知，广泛动员在校大学生以乡情为纽带积极参与活动。各市级、县级团委依托教育部门特别是当地高中团组织，通过高中教师或毕业生群等渠道，广泛动员返乡及驻地大学生参与报名。

3．培训指导（7月10日前）。高校团委根据实际，加强与县级团委联系，了解岗位需求，组建指导教师团队，开展安全教育和岗前培训，帮助返乡大学生提前适应岗位。县级团委协调用人单位开展岗位培训、布置实践任务，为返乡大学生提供属地服务。

4．跟踪管理（7月至次年2月）。落实工作安全保障，及时跟踪活动开展情况，做好数据统计，积极引导返乡大学生在项目落地对接、校地合作衔接、工作项目研发、产品宣传推广等方面发挥作用。实践结束后，由县级团委与用人单位共同出具实习鉴定，总结返乡大学生实习情况。

5．总结宣传（次年3月至4月）。做好典型选树，成果总结等工作。宣传推广一批返乡大学生通过实习提升能力、成功就业的故事和用人单位履行社会责任良好形象的典型案例，扩大活动实效性和影响力。

有关要求

1．加强组织领导。要高度重视“返家乡”工作，强化组织领导，密切沟通协作，探索校地合作、协同育人的有效机制，形成工作合力。市、县级团委要将“返家乡”工作提上重要会议议程，高校团委要推动“返家乡”活动纳入高校“第二课堂成绩单”，使其成为共青团实践育人工作新的增长点。

2．做好工作保障。县级团委要以保证学生健康安全为首要前提，严格落实当地疫情防控管理要求，依法依规组织各项实践活动，要在符合当地政策制度等条件下，指导用人单位为大学生提供必要的工作和生活上的保障，适当提供公共交通补贴及其他保障。

3．拓宽交流渠道。县级团委要指导成立县（市、区）“返家乡”联谊会，吸收近年来返乡创业就业以及见习的大学生入会，并围绕家乡经济社会发展，组织开展“四个一”活动：即开展一次社会实践工作调查、策划一场留守儿童关爱（以安全自护自救教育为主）行动、开展一次“河小青”志愿服务活动、组织一场红色教育基地见学活动。省外高校赣籍学子团工委要成立省外赣籍大学生“返家乡”联谊会，联系指导返乡学生开展实践工作，宣传“返家乡”活动和家乡人才政策，助力家乡招才引智。

4．注重人才培养。市级、县级团委要对表现优异，符合人才引进政策的返乡大学生，积极向当地组织部门进行推荐，同时纳入团组织的青年人才库进行储备和培养。要利用春节大学生返乡时机，举办“返家乡”就业招聘会，重点面向临近毕业的大学生，将实习成效转化为就业成果，吸引更多在外赣籍大学生留在家乡干事创业。

5．力求务实有效。要坚持“受教育、长才干、作贡献”的原则，持续推动全省政务服务中心青年志愿服务站建设，优先将大学生安排在有用人需求的政务服务中心青年志愿服务站开展岗位实习，确保政务服务中心志愿服务工作正常运转。要充分运用各类媒体平台，对工作开展形成的好经验、做法进行宣传，不断提升活动的覆盖面和影响力。

团省委青发部联系人：屈文铭

联系电话：0791-88910822

工作邮箱：jxqg54@163.com

团省委学校部联系人：王玥

联系电话：0791-88910814
工作邮箱：jxtswxxb@163.com

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