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强基固本 | 顺义卫生计生系统廉政文化进医院活动圆满结束
2014—2016年，顺义区卫生计生系统全面开展廉政文化进医院活动，以提高医疗卫生行业作风建设、医疗质量、服务质量，落实为民、务实、清廉为要求，坚持用健康向上的、先进的反腐倡廉教育占领干部职工思想阵地，着力营造风气纯正、行为规范、监管到位、廉洁高效、制度健全的廉政氛围和卫生计生事业发展软环境。
三年的时间里，区卫生计生委通过先试点，再整体推进的方式，完成了所属43家单位廉政文化进医院联系示范点创建工作。其中区中医院、区妇幼保健院，区精神病医院、南彩卫生院，俸伯卫生院，马坡卫生院，赵全营卫生院，李桥卫生院8家单位获得区级“顺义区廉政文化进医院联系示范点”称号。
创建期间，系统各单位通过建设廉政文化墙、文化长廊、悬挂廉政警言警句、新媒体等多种载体、多种形式宣传廉政文化；运用宣传平台公布“红包”、“回扣”举报电话和医患纠纷调处电话，设置举报信箱，搭建顺畅的监督沟通平台，营造了浓厚的廉政文化氛围和风清气正的工作环境。区纪委考核组对区卫计委在系统内整体推进“廉政文化进医院”工作给予充分肯定和高度评价，特别是一些特色做法提出了表扬。
下一步，区卫生计生委将深化廉政文化进机关、进医院成果，把廉政文化建设和医德医风建设紧密结合，继续开展丰富多彩的廉政文化活动，提高广大干部职工的服务宗旨、理想信念、道德观念、法制意识、敬业精神，深化廉政文化长效机制，营造浓厚的廉政文化氛围，构建和谐的医患关系。