龙岩市党建工作联系点 | 连城县莲峰镇栗园社区：党建引领“连心桥”，提升居民幸福感
近年来，连城县莲峰镇栗园社区党委深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，以“近邻促和谐·温馨在栗园”党建工作品牌为抓手，着力打造“党建引领·多网合一·社区治理”的工作模式，深化构建共商、共治、共建、共享社区治理格局，居民的幸福感、获得感和安全感更加充实、更有保障、更可持续。栗园社区先后荣获“全国综合减灾示范社区”、省级“文明社区”、市“平安和谐社区”等荣誉，被列入市级党建工作联系点。
合理划分区域网格。栗园社区党委深化“党建+网格”治理模式，通过细分网格、建强队伍、做实管理，探索构建“党建引领、网格覆盖、工作闭环、服务有招”的治理新格局。根据小区实际，按照便于管理、便于组织、便于服务的原则，合理划分单元网格，以小区人口和辖区范围，划分200-800户大小不等7个大网格，以街巷和楼栋为单位划分104个微网格，构建社区—网格长—网格员—网格志愿者的四级联动网格组织体系，实现了网格化全方位、全覆盖。
推行“多网融合”，明确网格管理人员职责。进一步完善掌握实情、发现问题、精准发力、居民满意的服务长效机制，融合网格内党员、政法、社会组织等力量，形成网格服务队、党员先锋队、法治服务队等志愿服务队伍，多措并举为居民排忧解难，确保事事有跟进、件件能落实。建立网格化管理信息库及彩色网格分布图，打造“发现—流转—处置—反馈”工作闭环，把辖区服务管理事项融入社会治理之中，进一步实现基层治理网格化、责任化、标准化、全面化，做到网中有格、格中有人，责在格上定、事在网中办，实现服务“零距离”、管理“全覆盖”、诉求“全响应”的治理局面，将服务工作直接做到居民眼前，彻底打通基层治理的“末梢神经”。
大力推行“三方”治理。实行“小区党支部+红色业委会+红色物业”三方联动小区治理模式，有力开展专项整治，将塔背巷、东市场周围流动摊贩引导至市场内经营，取缔占道经营230余起，拆除高空老旧广告牌8处，对台湾山庄小区、石门湖小区、冠锦小区、栗园小区、东环南路开展环境卫生大整治，拔除、修剪杂乱、过盛草木120余户，清理房前屋后占道堆放170余户，清理绿地种菜20余户，清运杂物、垃圾29车，整体环境卫生有效改善。
织密建强组织体系。扎实推动“社区大党委—小区党支部—楼栋党小组”组织链条建链补链，成立4个实体小区党支部、7个兼合式小区党支部，由职务最高的在职党员领导干部担任小区党支部书记、楼栋（街巷）党小组长，现有2名处级领导、2名科级领导担任党支部书记，12名科级领导担任楼栋（街巷）党小组长。以党员为支点，组织党员、志愿者宣传发放《片区环境整治从我做起》《龙岩市文明促进条例》等宣传材料2000余份，广泛动员群众共同营造社区美好环境。
栗园社区新时代文明实践站始终以居民需求为导向，以志愿服务为基本内容，着眼于满足社区居民多元化需求，建立“小区居民下单—党支部派单—志愿服务接单”的“三单制”工作模式，设立“微心愿”墙，搭建“纾难解困”志愿服务平台，深化拓展志愿服务的内容、项目、形式，常态化开展“道德爱心超市”积分兑换。今年来，社区总计志愿服务时长已达到1048小时，累计积分1715分。社区新时代文明实践站与“三单制”工作模式相结合，有效提升了精准化服务水平，实现群众在哪里，文明实践就延伸到哪里，志愿服务就跟进到哪里，真正打通服务群众“最后一米”。
下一步，栗园社区党委将着力加强社区党建工作，坚持以“近邻促和谐·温馨在栗园”党建工作品牌为抓手，深入推进以党建引领社区治理，持续提升居民幸福指数。
供稿：莲峰镇党委
编辑：黄明权
责编：桑宪锋、钟藤金
审核：吴晓锋
监制：邱修富
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