全职太太们，任职资格证-《充裕未来2》，你们都领了吗？
众所周知，在日本这个国家有这样一个传统，就是只要是成立了家庭，女性就要辞去之前的工作，在家里做全职太太，那么在中国，虽然没有这样的传统，但是大部分的家庭在刚刚成立后就选择要孩子，这样以来大部分女性就有长达一年左右的时间做全职太太。
那么，这么长的时间，太太们就真的一来伸手饭来张口吗？当然不会，中国的女性还是很独立的，介于这一点，女性应该在做全职太太的期间学会为自己，为家庭来创造财富，而这就要学会如何理财。那么全职太太们在该如何合理的让家庭的经济运作起来，让钱来给你挣工资呢？
第一：太太们首先要学会的，就是合理的规划家庭的收入，计算每一笔开销，并且划分出每个月会有多少的闲置资金可以进行投资，还得划分出多少是进行财富积累也就是储蓄的。在计算好种种类目之后，就可以开始进行理财了。聪明的全职太太则会将钱投入到自己熟悉的领域，比如说入股朋友开设的美容院和餐厅，或者学着投资股票和基金，也可以购置一些商业房产。
第二：上面的理财方法是针对于家庭经济基础比较雄厚的来说，下面就普通百姓而言，全职太太可以进行哪些理财方式呢？
保险类理财，这类理财的优点就是在购买之后不仅能够或得自身的安全保障，同时还可以获得一笔可观的收益，缺点就是时间较长，资金相对不能够灵活运用。
港险宝宝认为，香港友邦的《充裕未来2》如同一个任职资格证，是全职太太们一个任职资格证，理财的一个不错的选择。
任职资格证-「充裕未来2」的视频介绍
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友邦【充裕未来2】收益率略高于保诚【隽升】、友邦【智升】、宏利【宏达】等香港畅销储蓄险产品。
假设35岁全职太太，每年存1万美金，仅需存5年，共存5万美金。（保费丰俭由人，此处仅为举例，根据自己未来养老金的需求调整投资金额）
选择在56岁时开始每年提取8千美金作为养老金，一直提取到100岁，共提取了45年，总共可以提取36万美金，此时账户中还有剩余价值100万美金，可以作为财富传承给下一代，那么该账户现金价值共计136万美金，相当于已交保费的27倍之多。
假设35岁全职太太以7岁儿子作为受保人，每年存10万美金，仅需存5年，共存50万美金。（保费丰俭由人，此处仅为举例，根据自己需求调整投资金额）
1.子女教育金：在孩子18—22岁时每年提取5万美金作为本硕的教育金。共计提取25万美金，提取完账户中剩余价值约为68万美金，可以选择将账户中的剩余价值全部取出，也可以选择让剩余资金继续在账户中复利滚存。
2.自己养老金：若选择让账户中的剩余资金继续在账户中复利滚存，且每年继续提取5万美元作为自己的养老金，从第16年到50年（自己51岁-85岁）总共提取175万美元养老金；第50个年度即85岁，户口还有113.7万美元，可以一次性提取，也可以继续滚存作为孩子的养老金。
3.子女养老金：若选择让账户中的剩余资金继续在账户中复利滚存，且每年继续提取5万美元作为子女的养老金，第51个年度（孩子58岁）开始到93个年度（孩子100岁），总共提取210万作为子女的养老金，在子女100岁时候，户口结余还有945万美元。
4.财富传承第三代：总共提取子女教育基金25万美元，自己养老金175万美元，子女养老金215万美元，共计提取415万美金；最后还有945万美元一次过给第三代，总共提取1360万美元，相当于已交保费的27倍之多。
港险宝宝发现，同等市场情况比较：若每年投入10万美元，缴付年期为5年，那么保诚【隽升】、友邦【充裕未来】、友邦【智升】、宏利【宏达】4份计划的收益如下：
综上，作为全职太太，不仅要在生活中挑起大梁，更要学会如何让生活变得更加富裕，这一方面可以减轻丈夫的经济压力，更能够实现家庭经济来源的多元化，并且整体提升家庭经济实力。有了任职资格证《充裕未来2》，主妇们的生活可以更精彩。
特大优惠：【充裕未来】计划2保费回赠推广
推广期：2017年6月30日至9月30日（包括首尾两天）
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