别家裁员，这家公司却还涨薪！

大家好！我是韩老师。

最近半年多来，无论是大厂还是小厂，不少公司都裁员风波不断。

这波寒气也同样传到了华尔街！近几个月，两大顶级投行高盛和摩根士丹利在控制成本的压力下已削减员工数量。

然而，在如此的大环境之下，却有那么一家公司，逆势给员工涨薪！

他就是花旗集团（Citigroup）。

据悉，花旗集团将其 IBD（投资银行部门）多数初级员工薪酬至多提高15％。

具体来说，IBD 的 Associate 和 VP（Vice President）的基本薪资平均提高10%-15%。

看到这里，你也许会有疑问了，都 VP（副总裁）了，还算初级员工吗？？

其实，在互联网行业，不少公司的 VP 可能是已经非常接近 CEO 的高管职位。

但是，在投行领域，不少公司的 VP 算是相对基层的职位了。

以韩老师经常提到的大摩为例，级别从低到高，依次为：

1. Associate
2. VP（副总裁 Vice President）
3. ED（执行总经理 Executive Director）
4. MD（董事总经理 Managing Director）
   

一般来说，应届生刚入职的话，就是 Associate 了。

在 Associate 之后，就是 VP 了。

以大摩 IT 研发部为例，升职到 VP，一般至少需要 5 年。VP 近似相当于小组负责人。但也有不带人的 VP。

如此看来，投行的 VP 确实有别于互联网公司的 VP。

其实，在韩老师之前的文章中，就有提到过花旗：

在大陆家嘴地区，除了我们熟知的 Google、Apple、PayPal、AutoDesk，花旗集团旗下的 CSTC（花旗金融信息）在大陆家嘴地区也有办公室！

不过呢，这次涨薪主要是花旗的 IBD 部门。暂时没有延展到其他部门。