毕业后找工作是每个小伙伴都要经历的，不管你是一个留学生还是一个国内大学毕业的学生，除了拥有学历外，面试技巧也很重要。

和陌生人的第一次聊天，是互相了解的过程

面试是招人之前互相了解的形式，只不过因为场合正式、内容严肃，再加上是和陌生人第一次见面，所以大家容易忽略的一点是：面试是一种聊天，面试是人际沟通的一种形式，所以所有对于人际沟通有效的方法，都可以运用在面试上。

既然说是一次聊天，那么我们就要确保这次聊天是顺畅的，需要没有冲突没有沉默，让话题一个接一个进行下去。

面试面的不仅是你的能力和你过去的成绩，也会面试你的性格和工作价值观。同时，你也在面试对方的性格和工作价值观，所以说面试是一个互相了解的过程。

利用第一印象效应

虽然说第一印象不一定是正确的，但却给人的印象最牢固、最鲜明。你给别人留下的第一印象会形成别人对你最初的认知，之后对你的了解会整合进入第一印象中。

既然逃不开第一印象效应，那不如好好思考一下，我们怎样利用第一印象。

如果你想在面试中展现出自己的几种能力，可以在心中反复默念，这样在面试的时候你就会不自觉的展现出这几个能力。

自信的肢体语言

来自网络搜索的7-38-55定律：“UCLA的教授Albert Mehrabian于1971年所做的研究揭露，有效的情感和态度沟通包含三大要素：肢体语言、声调和说话内容，信息中有55％的意义来自身体语言（仪态、姿势、表情），38％的意义来自谈话时的声音面（语气、声调、速度），仅有7％的意义来自说出来的内容（遣词用字）。”

在面试中要运用开放式肢体动作，不要垂头丧气，不要太紧张，不要抱着手臂。

如果对方气场强大，千万别慌

如果对方提出了一个很有挑战性的问题，很可能在考察你的应变能力、语言组织能力、以及你的性格特点，如果你被对方压住了气势，慌了手脚，那就会在对方印象中减分，如果你回答的方式在防御自己、保护自己，甚至是针锋相对，那就更不好了。

在被挑战的情况下，是时候展现你的心理素质、你的应变能力和语言组织能力了！

希望各位毕业的小伙伴都能找到合适的工作啦！

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