2018年干部挂职锻炼工作怎么做，进来看！

9月7日上午，市委组织部召开全市干部挂职工作会议，对2018年市域范围干部挂职锻炼工作进行安排部署，市委组织部副部长、市委非公有制经济组织和社会组织工委书记曾祥成出席会议并讲话。全体挂职干部，各县（市、区）委组织部、十堰经济技术开发区组织人事部、武当山旅游经济特区工委组织部分管副部长，挂职接收单位分管领导参加会议。

会议现场

会议宣读了《关于做好2018年干部挂职锻炼工作通知》文件，会上挂职干部代表就如何开展好挂职工作作了表态发言，接收单位代表就挂职干部的日常管理、跟踪服务和培养锻炼谈了好的经验和做法。

会议强调，

要进一步提高认识，明确新时期干部挂职工作重要意义。干部挂职工作是贯彻全国组织工作会议精神的具体体现，是深化“新时期年轻干部成长工程”的重要举措，是推进十堰区域性增长极建设的必然要求，组织引导干部参与上挂下派锻炼，造就大批担当新使命、展现新作为的年轻干部，是不断适应我市改革和发展的需要。

要进一步适应要求，把握今年干部挂职工作整合资源统筹安排、围绕中心拓展平台、严格标准选派干部的新特点，切实增强挂职工作的计划性、科学性、规范性。

会议要求，

挂职干部要进一步珍惜机会，努力实现业绩能力双提升新要求，要坚持学习，以学习促转变、求真务实，以实干促提高、严以律己，以自律树形象，切实做到真下真挂真干。

接收单位要进一步加强管理，提升挂职干部管理服务新水平，做到“三戒”，一戒只重视安排工作而忽视培养教育。二戒把挂职干部当“客人”而不愿委以重任、不具体分工、不明确责任。三戒对挂职干部要求不高、管理不严。

派出单位要积极配合挂职单位，共同负责挂职干部日常管理监督，做到“三要”。一要做好挂职干部跟踪管理工作。二要落实好挂职干部的待遇。三要做好挂职干部的跟踪培养。

下面，来听听挂职干部代表、接收单位代表的发言——

挂职干部代表发言

竹山县旅游局副局长范康生

作为基层干部到市直位挂职锻炼，深感机会难得，使命光荣，唯有珍惜机会，锻炼自我，增长才干，努力工作，才能不负组织对我们的信任与重托。一是虚心学习。做一个有心人，努力学习，勤钻业务，提高自我适应新形势、新要求、新挑战的能力，提高会办事、能办事、办好事的能力，提高处理新情况、新问题、新矛盾的能力，真正在挂职锻炼期间学有所为、学有所获。二是扎实工作。摆正位置，转换角色，尊敬领导，团结同志，服务大局，以主人翁的姿态，尽早熟悉挂职单位职能和工作，尽快融入新集体。在新的岗位上，以求真务实的态度，努力干好本职工作，当好领导参谋助手，积极为挂职单位出力献策，坚决做到不错位、不缺位、不越位。三是严守纪律。严格遵守干部挂职锻炼相关纪律要求，一言一行都要代表派出单位和挂职单位形象，对事业和个人发展负责。自觉接受监督、服从管理，做到思想上严格要求，生活上勤俭节约，工作上雷厉风行，廉政上自律自警。

竹溪县委人才办副主任余静

选派到市直单位挂职锻炼，我感到十分荣幸，更觉得份外温暖。说荣幸，是因为这次挂职，是一次难得的拓宽眼界、增强本领、提升能力的机会。说温暖，是因为这次挂职，充分体现了市委对全市广大基层干部的关心、关怀和关爱，体现了市委“大力实施新时代年轻干部成长工程”的务实、扎实和落实，非常鼓舞人心、触动人心、激励人心。我将一是珍视机会，踏踏实实学习。尽早进入角色，进入状态，在挂职学习和实践中不断积累经验，提高能力。二是全身投入，认认真真干事。牢固树立高度的责任感和强烈的事业心，以坚定的信心和饱满的热情，融入新的集体，适应新的岗位，全身心投入到挂职锻炼中去。三是恪守纪律，规规矩矩工作。严格遵守各项规章制度，把挂职锻炼作为对自己党性和人格的一次考验，时刻自重、自省、自警、自励。谨言慎行，自觉接受考验，自觉接受监督，切实树立挂职干部的良好形象。

市纪委监委第四审查调查室副主任陈凯

能够被选派挂职锻炼，充分体现了组织的关怀与领导的信任，我将努力做到“三迅速三切实”，认真当好“三重身份”，不辜负组织的期望与领导的嘱托。一是迅速熟悉情况，切实发挥作用，当好新帮手。珍惜机会，切实做到心中有使命，肩上有责任，手上有工作。要做学生，迅速开展调查研究，熟悉情况。要做帮手，发挥主观能动性，切实发挥作用。要做粉丝，学习基层干部知难而上、勇挑重担的钉钉子精神，埋头苦干、无怨无悔的奉献精神。二是迅速转变角色，切实融入当地，当好新伙伴。迅速适应角色的转变，迅速和当地干部群众打成一片，沉下身子潜下心，不做客人做主人。三是迅速调整状态，切实严以律己，当好新标兵。要提高政治站位，保持政治定力，要像爱护眼睛一样爱惜自己的工作岗位，像珍惜生命一样珍惜自己的形象和声誉，从认真执行考勤、请销假制度做起，从凡事多请示常汇报做起，从严从实的要求自我，讲规矩守纪律，知红线有底线，踏踏实实做人，兢兢业业做事。

市政企共建办共建合作科科长郑海玉：

这次挂职对我来说，是一次开阔视野、积累经验、增强才干的难得机遇，也必将是我工作和人生经历中的一笔宝贵财富。我将坚决服从组织安排，严格遵守有关规定，认真履行职责，圆满完成挂职工作。一是虚心学习，提升综合素质。不断增强学习能力，心无旁骛钻业务，早日熟悉新工作，尽快适应新角色，掌握工作方法，积累工作经验，不断提高自己解决各种复杂问题的能力。二是大胆工作，力求干出实绩。进一步增强事业心和责任感，充分发挥个人特长，克服一切困难，积极开展工作，应对新情况、新问题和新挑战。三是遵章守纪，树立良好形象。严格要求自己，始终保持雷厉风行的工作作风、严明的纪律观念和昂扬向上的精神风貌。在工作中脚踏实地，在大事难事中锻炼担当精神，在挫折和磨练中锻炼胸怀气度。并将一如既往的遵守党风廉政建设有关规定，做到有原则、有底线、有规矩。时刻对自己高标准、严要求，慎言慎行，以身作则。

接收单位代表发言

市科技局调研员柯春华

挂职是干部培养锻炼的重要方式，是年轻干部成长历练的重要渠道，作为接收单位将竭力做好挂职干部的跟踪培养、日常管理与后勤保障工作。一是乐于给位子。结合挂职干部自身特点、工作经历、性格特质、专业特长，从有利于长远发展的角度，用其所长、避其所短，大胆使用，合理安排岗位，让其尽展其才。二是善于结对子。结合工作安排和岗位实际，指定一名分管领导作为培养人，帮助尽快转变角色，较快适应环境，定期与挂职干部交流思想、沟通工作，让其有归宿感、安全感。三是敢于压担子。科技部门虽然与经济、民生部门有所不同，但同样承担着市委市政府重要工作任务，同样可以有所作为，计划将今年的挂职干部充实到单位重点工作部门，在重点工作中增强党性、提升能力、锤炼品质。四是将严管与厚爱贯穿始终。既关心关爱、信任信赖，也从严监督管理。严格按照机关制度和规范，采取全程纪实方式，将其纳入岗位目标考核和日常考勤范围，与在职干部同教育、同管理、同考核、同监督，真正让他们挂有所值、挂有所获，不枉此行。

房县县委组织部副部长饶正涛

尽心尽力做好市直下派干部挂职工作，密切关注选派到市直机关挂职干部工作生活情况，加强跟踪管理，让挂职干部安心、静心学习工作。我们将明确挂职干部责任分工，建立帮带制度，注重多岗位历练，强化跟踪管理，全力提供服务。一是明确职责分工，压紧压实担子。根据挂职干部工作经历、专业特长，明确工作分工，压实工作责任，强化履职尽责管理，并结合适应情况，不断调整岗位，加重担子，多岗位历练挂职干部，坚决防止虚挂问题，为挂职干部提供多方面地学习锻炼机会。二是全力搞好服务，让挂职干部安心基层。安排好食宿，落实帮带制度，提供必要保障，把挂职干部视同本地干部一样看待，保证挂职干部工作生活无后顾之忧。三是强化跟踪管理，充分发挥挂职干部作用。经常跟踪了解挂职干部的工作开展、思想变化和群众评价等情况，对苗头性、倾向性问题及时提醒。强化工作考核，把挂职干部纳入本单位干部一同管理、一同考核，根据平时考核、年底考核情况确定年度考核等次，促使挂职干部充分发挥作用。加强与派出单位沟通联系，及时向派出单位反馈挂职干部工作生活情况，加强双重管理，坚决防止出现“空挂”问题，充分调动挂职干部工作学习积极性。

来源/市委组织部信息科（作者 郭淮）

编辑/何磊  曹婧  责编/陆璐  审核/徐文涛