管培生补招，20-30W年薪！全国地产百强排名第13，实力超强，快来投递！
中国500强287位，新城发展控股管培生补招
总部（上海普陀区），招聘5-8人
1993年成立于江苏常州
新城控股业务涉及房产开发投资、商业管理等多个板块
经过二十多年的发展，新城控股已经成为
跨足住宅地产和商业地产的综合性地产集团
并于2015年在A股上市
2017年合同销售额达1264.72亿，同比增长94.39%，
累计销售面积928.28万平方米，同比增长61.44%，
荣升“2017中国房地产百强企业”第13位
公司荣誉：
2018年 中国房地产百强企业20强排名13位
2018年 中国房地产开发企业商业地产50强，排名第6位
2017年 中国民营企业五百强排名50位
2017年 中国房地产百强企业-商业地产运营TOP2
2005-2017年 连续13年获评“中国优秀雇主企业”
2016年 中国房地产开发企业发展潜力10强
2016年 中国房地产百强企业-成长性TOP10
2015年 中国商业地产金坐标奖—中国商业地产领军企业
2007-2014年 连续8年获中国华东房地产公司品牌价值Top 10
管理培训生计划
新睿计划始于2000年，是新城控股面向全球优秀本科和硕士应届毕业生定制的精英人才计划，核心目标是帮助应届生实现职场蜕变，尽快成长为公司管理骨干。
有竞争力的薪资福利待遇，合伙人跟投机制，共创共享共担，实现价值共赢，一起做创业合伙人！
广阔的职业舞台、丰富的行业资源，高大上的办公环境，给有准备、有梦想的人！
专业导师带教、新城商学院系统化课程、专业轮岗培养方式，给有创业精神，立志成为行业领袖的人！
管理培训生招聘要求
目标学校：国内外知名高校；
学历要求：研究生及以上学历；
学生工作：拥有学生干部和大型社团工作经历者优先；
实习经历：有大型企业实习工作经验者优先；
工作地点：上海市普陀区。
招聘流程&简历投递
1. 简历投递：
投递邮箱：gaomingming1@xincheng.com
简历投递要求：邮件标题及简历名称请采用：【管培圈-管理培训生+姓名+学历】格式。
2. 面试（2轮）：
对通过简历筛选的同学，我们将通过电话或邮件的形式邀请参加面试，面试形式包括无领导小组讨论、结构化面试等。
3. 企业开放日：
对于通过我司面试的同学，将组织同学参观我司办公环境，进行企业文化介绍，提前一步熟悉未来办公环境及企业文化。
世界五百强专区
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