提升能力 提振精神 青山区（化工区）举办年轻干部调训班

    11月23日至24日，青山区（化工区）年轻干部调训班在区委党校白玉山校区举办，调训旨在深入学习贯彻习近平总书记在中央党校中青年干部培训班上的重要讲话精神，切实提高全区年轻干部“七种能力”，提升解决复杂问题、做好群众工作的水平，不断深化干部队伍训练养成工程，加快年轻干部成长，各街道（管委会）、区直相关部门47名年轻干部参加调训。

    受青山区委书记、武汉化工区党工委书记、管委会主任苏霓斌同志委托，青山区委常委、组织部部长何慧超同志出席开班仪式并讲话，要求年轻干部们永葆朝气活力，永葆奋斗姿态，起而行之、勇挑重担，让青春韶华在加快老工业基地高质量发展中建功立业。

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    生活在青山，就要爱上她，用青山精神激励自己，不忘记走过的路，理解青山血脉里的红色基因、青山骨子里的生态底本、青山气息里的开放包容、青山灵魂里的创业创新、青山历程中的政企深情；工作在青山，就要认识她，越是艰难越向前，用困难挑战磨砺自己，不忘记肩上责任；成长在青山，就要建设她，用奋斗创造幸福生活，不忘记组织和群众的期待，拧紧理想信念的“总开关”、挺起担当作为的“铁肩膀”、磨砺攻坚克难的“金刚钻”、锤炼狠抓落实的“硬作风”。

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    调训班教学方式多样，内容丰富多彩。学员们在专题授课中提升能力，在现场教学中拓展视野，在研讨交流中碰撞思想，在建言献策中凝心聚力。

    专题授课聚焦十九届五中全会精神学习、十四五规划展望与区情分析、基层社会治理中的群众工作和应急处突能力等重点内容，邀请专家学者、市直部门有关处室负责同志和社区书记为学员们展开深入讲解。现场教学环节参观了新集还建房、北湖大港等全区重点项目，了解我区北湖生态新城产业规划与推进情况。

    研讨交流中学员们围绕“如何放大青和居党建引领基层社会治理品牌效应”“以恩施街为例谈谈青山区如何打造特色街区”“青山区应优先发展第二产业还是第三产业”等三个主题进行了讨论。学员们结合区情实际，围绕青山区“十四五”规划编制、北湖产业生态新城建设等区委区政府重点工作，深入分析思考，积极建言献策，为青山区转型发展贡献了年轻干部的青春智慧。

    学员们表示，调训课程内容详实，契合青山实际和经济社会发展要求，授课老师教学深入浅出，讲解透彻，与工作实际结合紧密，受益匪浅。通过调训，年轻干部们进一步增强了知识储备、拓宽了工作思路、提升了工作能力，有力推进了我区年轻干部队伍建设。

柴华  区委督查室主任

虽然只有短短两天时间学习，但我们发现看到的青山有了变化，那是过去没有读懂的层次。那里面，有我们在心性和能力上的成长、有对青山未来的思考与希望。那就是不复杂、很简单、最直接的我们的初心——实现人生价值、实现青山发展。我们会心无旁骛、目不斜视，紧盯发展，把经验听进去，把方法悟出来；会把知识学进去，把发展干出来。

甄鹏  区财政局社会保障科（街道科）科长

学而不思则罔，思而不学则殆。本次培训是在年底各单位抢绩效、抢指标的情况下组织召开的，在这种情况下，能够有一次站在较高层面，进行相对系统的学习和思考一些问题的机会，非常难得，这对我是一次思想的充电和能力的加油。我生活在青山，工作在青山，成长在青山，有义务，也有责任为青山的发展贡献自己的力量 ，回去后我会加倍努力，养成勤于思考的习惯，培养善于总结的能力，力争把工作做的更好。

刘剀  区商务局（区招商局）招商科科长

要自觉把个人成长同青山发展紧密结合，现实是此岸，理想是彼岸，行动则是渡船和桥梁。我们要提升行商，十四五期间，百里长江走廊建设、青和居基层治理创新、青山东部发展、民生组团等等一系列问题，都需要我们一天接着一天干。我们要当好青山的宣传员、办事员，珍惜当前的机遇，谋项目、催项目，不舍昼夜，尽其所能。

刘丽菲  工人村街党建办公室主任

千里之行始于足下。学习的关键在于运用，理想的实现在于实践。我时常在想，家门口的地铁五号线还没通，我们的城区还在升级改造，基层治理还亟待完善……青山的转型发展给我们年轻干部提供了广阔的天地以及前所未有的机遇和挑战。我将立足本职岗位，把学习与思考、学习与运用紧密结合起来，加强对实际问题的理性思考，用所学知识指导新的实践，在学习过程中增长才干、在运用过程中提高学习水平。

来源|区委组织部

编辑|任文琦 王小溪 伍箴骋

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