【“三有”争创】崔家沟检察院安排部署“强作风、重实干、树品牌、提质量”专项活动

8月1日上午，崔家沟地区人民检察院召开全院干警会议，推进全市检察机关深入开展的“强作风、重实干、树品牌、提质量”专项活动在监狱检察机关落实落细落出成效。党组书记、检察长高艳华主持会议。

会议集中学习了《铜川市人民检察院关于在全市检察机关开展“强作风、重实干、树品牌、提质量”专项活动的实施方案》动员各科室负责人、检察干警、聘用制书记员在前期部门组织深入学习的基础上结合各自工作就落实活动精神再次进行讨论，班子成员就各自分管工作谈了推进想法，高艳华检察长就我院贯彻落实意见进行了安排部署。

会议指出，“强作风、重实干、树品牌、提质量”专项活动是今年全市检察机关一项重要工作，监狱检察干警要提高政治站位，把“讲政治”贯穿于日常工作全过程，把“重调研”融入每名干警的日常工作作风，把“求极致”内化于日常办案工作的自觉习惯。要紧盯监狱检察业务数据，聚集监狱安全稳定，做好做强监狱检察“品牌”工作，努力提高监狱检察工作实效，以优异的监狱检察工作业绩迎接党的二十大胜利召开。

会议要求：

一是提高站位，切实把“强作风”体现在维护监狱监管秩序稳定工作实效中。

当前，党的二十大召开在即，维稳安保工作责任重大。作为刑事执行检察机关，要把加强监狱刑罚执行检察监督，维护监狱监管秩序安全稳定，摆在讲政治、顾大局、为民司法的高度。要强化“派驻”和“巡回”相结合的工作方式，在做好疫情防控工作前提下，深入监狱一线，“多走多看”，注重发现并督促监狱消除不安全因素。要开展好监管安全“专项巡回”检察，盯紧监防设施安全隐患，督促监狱解决长期存在而没有彻底消除的监防安全问题，以“勤快严实精细廉”的作风，切切实实抓好监狱监管安全稳定工作。

二是正向引导，切实把“重实干”体现每名检察干警的日常工作中

。
去年以来院班子进行调整的基础上，今年部分优秀的年轻干警充实到中层岗位，干警积极向上，主动担当作为蔚然成风。但同时，部分干警的执法理念，执法水平还不能适应新时代检察工作新要求，聘用制书记员、法警的工作积极性主动性还没有完全调动起来，要充分发挥绩效考核正向激励作用，运用好案件质量主要评价指标的设置意义和引导方向，突出鼓励激励，解决干警“干与不干一个样，干好干坏一个样”的问题，在全院营造苦干实干、奋勇争先的浓厚氛围。

三是高点定位，切实把“树品牌”体现在全面提升监狱检察工作实效中。

通过近两年的创建，“约见检察官”品牌创建工作初见成效，已被省检察院列为全省执检条线重要品牌，工作经验也被最高检刊发。下一步，要持续深化以“约见检察官”品牌为引领的深化巡回检察、帮促服刑人员改造、监狱检察微故事的检察文化品牌建设工作，做到品牌工作互为反映、互相支撑、互相促进。要进一步拓宽工作思路，“跳出品牌看品牌”，树立“约见检察官”品牌创建工作根本目的是促进监狱检察工作全面创新提升发展这一理念，发挥院控申、公诉、自侦、政工等各部门参与品牌创建的积极性主动性，把品牌创建工作融入到全院每一项检察业务工作中，努力实现品牌工作更好更强。

四是及早着力，切实把“提质量”体现在下半年各项重点工作中。

一方面，下半年，崔家沟监狱计划整体搬迁，对于监狱检察工作来说，既有维护监管安全稳定的挑战，又有提升检察工作创新发展的机遇，全院要及早谋划，积极与监狱协调对接，打破检察机关与监狱信息工作壁垒,实现监控联网和信息联网，切实提升监狱检察工作科技化水平。另一方面，今年，专门检察院还面临跨行政区划检察改革工作任务，无论是各项检察业务还是后勤保障工作都可能存在较大变化，全院干警既不要盲目乐观，也不能畏难厌战，要按照上级院工作部署，扎扎实实做好相关工作，以更好的工作业绩，迎接跨行政区划改革工作的顺利完成。

文字：陈少利

编辑：李雪

审核：张文玉