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中国烟草2020求职资料包含：中国烟草历年笔试面试题、行测考试题库、申论考试题库、中国烟草大事记、法律法规条例汇总后台回复“烟草”查看获取距离2021年还有198天！2020的每一个人都经历了很多的不平凡，疫情、旱涝、降薪裁员，弄得大家人心惶惶，职场形势愈发严峻。
刚刚熬过了了毕业季，就迎来了开学季，随之而来的就是“金九银十”的招聘热潮。
大家的目光也都投向了公务员、事业单位等国家单位，它们就像是一颗定心丸，能在这个快节奏的生活中寻求一丝的安稳。
但今年虽说国家也明确规定了会进行扩招，但仍旧是“僧多粥少”的局面，竞争压力也随之而增加。
每个人在工作之初是都有这样的想法：
“要是有一份发展稳定，有保障，公积金有够还房贷的工作该有多好啊！”
但除了事业单位和公务员，还会有其他的选择吗？这家企业也能和公务员堪比—中国烟草，不仅对应届生可报，对往届生也是非场友好的:
各省烟草公司每年校招@社招招聘数千人
应往届均可报，大专也有机会报考
招聘范围广，更有部分岗位不限专业
选择烟草的两大主要因素：
①稳定性
②薪资待遇
为什么说烟草公司稳定呢？
烟草因为机制的差异，因为作为国企的它并没有编制，但烟草招聘进去后就是正式工！很多同学可能会发质疑：没有编制就意味着就是合同工，而合同工就已也就意味着随时有可能被辞退，又何来稳定一说呢？但烟草的正式工其实也就相当于国企的编制，还是很具有稳定性，没有犯很严重性的纪律性和原则性的问题，是不用担心被辞退的。
烟草公司为何越来越受大众的喜爱？
主要还是薪资待遇非场的讨喜，想来大家也都知道烟草公司基础的薪资结构：底薪+绩效+五险一金+各种补助+年底奖金。前面一篇文章也详细的介绍了大家有哪些补助和福利，在这里小编也不再这说什么。
但是还是有很多质疑的声音：烟草的薪资各省都是一样吗？当显然并不是的，各省的烟草招聘以及考察都是单独的，招聘要求和岗位需求都是根据各省的需求进行的，因此在薪资上肯定会根据各省的情况以及公司收益而定的。
为了更好的给大家解惑，小编也从各个渠道收集了一些各地的薪资待遇仅供大家参考，当然还是要根据当地目前的实际情况而定，毕竟经济在不断的变化，薪资也会有所差异：
以上数据也仅仅是供大家参考，实际的情况还是要根据各省的情况而定，也会有差距，但是作为国企纳税大佬总不会亏待它的员工。
不知小编介绍的中国烟草是否令君满意否？21届招聘热潮的战役已经打开，你还有哪些好工作可以选择？
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