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点赞!《组织人事报》聚焦禅城区这一做法

禅城组工
2024-10-16

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10月8日,《组织人事报》刊发了《广东佛山禅城区推动商圈等与相邻村(社区)结对共建多维融合 构建“四轮驱动”基层善治模式》文章,报道了禅城区推动基层治理的经验做法。以下是报道原文。








近年来,为破解形态落后、布局散乱、服务功能不强等城乡发展现实问题,广东佛山禅城区推动商圈、园区、企事业单位与相邻村(社区)结对共建多维融合,以片区组团模式整合资源、共谋发展,实现以组织创新推动区域协同发展,构建“组织共强、社会共治”的基层善治格局。


在不打破行政区域前提下,全区共同成立祖庙街道岭南天地商圈、万科金融中心、石湾街道魁奇城乡融合示范片区、张槎街道智慧新城示范片区及南庄镇绿岛湖共享片区等5个片区。各片区均组建联合党委,形成“1+1+N”片区党建工作体系,即以镇(街道)党(工)委为核心,片区联合党委为中枢,村(社区)、党政群事业单位、两新组织等多领域党组织共同参与。联合党委采取“大事共谋、要事共决、难事共解、实事共办、好事共推”的议事规则,制定片区组团整体发展战略,整合党建资源、行政资源和社会资源,建立开放的资源共享体系。张槎街道智慧新城示范片联合党委聘请佛山科学技术学院、佛山职业技术学院的教授担任片区党建及产业导师;盘活闲置社区配套公共服务用房,建成智能图书馆、儿童活动中心等。


构建党委带动、片区推动、支部联动、党员行动的“四轮驱动”善治模式,聚焦民生需求,在片区内征集发布年度“十件党建民心实事”,高质量推进民生“愿景”变成幸福“实景”。依托“轮值书记”制度,由示范片党委委员轮流担任“轮值书记”,定期主持召开党委成员联席会议,围绕片区发展需求、群众关注问题、公共管理难题等群策群力,集中智慧和力量解决急难愁盼问题。南庄镇绿岛湖共享片区联合党委建立“绿岛共享议事厅”,形成“居民提事、网格报事、分级派事、民主议事、结果公示”5步工作法,累计召开议事活动30场,解决堵点问题20个。





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来源 | 组织人事报

编辑|禅城组工微信编辑小组

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