写给千千万万老板与财务的一封公开信

     点击微信公众号“写就青山”，在右上角可以查阅本公众号历史消息，有兴趣可以就我们的观点进行交流，愚者千虑，必有一得，没准能给你贡献个思路，省点小钱，或知道自已交了冤枉钱，谢谢各位捧场！赠人玫瑰，手留余香，欢迎帮忙宣传本非营利性财税宣传公益公众号！

对于银行而言，其作为债权人需要企业的财务报表，但现实中有多少银行是依据私人企业的会计报表放贷的？它们要的是货真价实的抵押品，国有土地使用证的作用远大于经过注册会计师签字的会计报表，报表不过是拿来做个手续，按银行的要求进行粉饰的例子罢了。
    这就导致现实中很多老板并不重视会计工作，或者只是假装重视会计工作，但实际上却更看重销售、技术、人力资源等工作，有些老板甚至认为会计不过是算帐、记帐、做报表，只要花的每一笔钱都经过自已签字，或者由自已的老婆守着出纳的权柄，核算会计完全无足轻重！
    爱屋及乌的原理是正反相通的，对会计工作的轻视，直接后果就是对会计的工作之一----税务工作的轻视，其结果是企业涉税工作的缺失，而这往往是致命的。
    这的确很难让人理解，精明的老板竟然如此相信自已的兼管税务的财务经理，能象当年当阳桥前喝断长坂坡的张飞张翼德一样，单枪匹马抵抗武装到牙齿的政府征税团队。
    我从税这么多年，没见过满分毕业的高材生，倒见过不少刚毕业的小会计，被稽查厉声一问就紧张的面红耳赤、吞吞吐吐的样子，这些小会计从一介书生成长为一名知道如何正确应对税务稽查、如何最大限度为企业维权的涉税“老油条”，还有很漫长的路要走，真如屈原所言，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。
  企业涉税工作中的许多风险，来自于财务人员自已没有标准，遇事多问“税务人员”成为一些会计的涉税处理原则，但在征税与纳税这件事上，税务机关既是管理员、裁判员，又是运动员，同时还可能是常犯错误的人，“多问税务人员”固然重要，但也须多个心眼儿，因为税务人员不一定是对的。
   “我们经营的食品都有保质期，保质期过后就必须报废处理，但对应的增值税进项税金怎么办呢？”于是会计问了税务人员，税务人员回答“食品过期还未销售掉导致的损失，是因为管理不善导致的非正常损失，进项税额要转出。
   看看，要转出吗？？？？？？问题就出在对税务人员观点的偏听偏信上，兼听则明，偏听则暗，古训啊。
  遇事问税务人员后，还必须结合税收政策、企业利益、自我判断进行评价，税务人员不一定是存心欺骗企业，因为其工作方式同时造就了他们的思维方式，他们说的不一定是对的。
  我国税法在对税务人员的追责上，有一个关键的点，就是打击税务人员违规少征税，而纵容税务人员违规多征税。
  根据税收征管法的规定，如果税务人员违规少征税，会被追究法律责任甚至刑事责任，但如果税务人员违规多征税呢？却不会被追究法律责任和刑事责任，而只是受到税务机关内部的行政处分而已。
  这种大背景下，税务人员在举棋不定时，显然会倾向于多征税，如果真的征多了，退了就行，征少了万一被牵连上责任，个人风险可就大了，因此他们在日常的征管稽查中，会不自觉的从多征税角度理解政策与事实。
  2008年企业所得税法实施后，在一次培训课上，一位大企业的财务人员告诉我，他们公司一直都免所得税，听了课后，根据新税法不能再免税了，让我确认对不对，我查看了政策后，明确告诉这位财务人员，不能再免税了。
  财务人员回家后告诉老板，要按应税申报，老板不死心，去问税务局某征管分局的朋友，对方回答，没有说不准你们再免税了，所以你们还是可以免税的。
  老板于是将财务人员骂了一顿，财务人员只好继续按免税申报，而征管分局也继续接受其免税申报。
   2010年，税务稽查来了，认为不能享受免税政策，于是要补税、加收滞纳金、处以一倍罚款。。。。。。
  老板找到这位征管分局的朋友，对方一脸尴尬，抱歉的说自已当时对政策理解有误。。。。。。
  指望通过哪位税务人员来保驾护航、解决问题，是不可能实现的，因为你不知道几年后哪位稽查人员来查你，他如果有不同的看法，你又面临了风险。
   财务会计，一个多么左右为难的角色，让我们想起了毛泽东的一句话，自力更生为主，争取外援为辅。世界上没有什么救世主，能救自已的只有自已。