世界500强top2央企！年薪可达27W+！中石化2022年春季招聘火热进行中!

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中国石化 中原油田

2022年博士后招聘公告

乘∕风∕破∕浪∕共∕创∕未∕来寻找发光的你
油田简介

中原油田隶属于世界500强的中国石化，是我国东部地区重要的石油天然气生产基地，也是集石油天然气勘探、油气田开发、石油化工和石油工程技术为一体的国有特大型企业，总部位于河南省濮阳市。

中原油田1975年发现、1979年投入开发，现用工3.1万人，目前已形成东濮凹陷、川东北普光气田、通南巴区块、内蒙探区四大油气生产基地，外部市场分布在国内23个地区、海外7个国家。

截止2021年底，累计生产原油1.48亿吨、天然气1116.14亿立方米、硫黄2052.74万吨，为保障国家能源安全、推动经济发展作出积极贡献。

2001年，中原油田设立了博士后科研工作站，累计招收154人，在站博士规模常年保持在20人以上。博士后先后承担科研项目700余项，获得国家专利326项、国家和河南省博士后科学基金资助67项、科技进步奖312项（国家科技进步特等奖1项）。2005年、2010年、2015年、2020年连续四届被评为全国优秀博士后科研工作站，2011年以来，连续10届被评为河南省优秀博士后科研工作站，2017年获河南省首批独立招收博士后资质，2019年被授予“全国青年文明号”荣誉称号。

荣誉墙


招聘对象

已获得或即将获得博士学位；

品学兼优、身体健康、年龄在35岁以下（特别优秀可适当放宽），能集中精力从事研究工作；

已经出站，符合上述条件，有意继续做二站的博士后人员。

招收专业

油气勘探、油气开发、石油工程、钻井工程、化学、数学、机械、自动化、仪器仪表、人工智能以及新能源（地热开发、光电、风电、氢能）等相关专业。

工作地点

河南郑州

河南濮阳

四川达州（普光气田）

入站程序

进站申请  博士将个人简历（注明电话）发到指定邮箱：[e-mail] 也可电话联系报名。

资格审查  油田博管办对申请进站博士进行资格审查，符合招收条件的博士邀请到油田实地考察，结合课题，油田负责报销往返车费，提供免费食宿。

确定课题  经考察与课题结合，确定进站意向和研究课题，撰写开题报告。

正式进站  通过开题论证后，按照国家规定办理进站手续，签订工作协议，落实相关待遇。

待遇保障

科研平台广阔。油田科研体系健全，设备配套，经费充足。现有科研管理部门4个，直属科研单位4个，博士后分站单位8个，基层研究所32个，科研人员3000余人，近3年投入科研经费9亿元，经费投入在中国石化企业中位于上游水平，有力支撑了各领域科研工作。

发展渠道畅通。油田为博士配备导师和助手，组成科研团队，帮助开展研究工作。进站博士直接认定中级职称，在站期间可参评高级职称。为博士参与高端学术论坛和能力提升培训提供机会，促进成长成才。博士出站留用，结合个人意愿，安排工作岗位，聘任主任师及以上职务。

薪酬待遇优厚。在站博士后研究人员实行年薪制（27万元+），依据考核情况发放。按规定缴纳医疗、养老、公积金等“六险两金”，科研成果在生产应用中取得明显效益，另给予专项奖励。博士出站留用，发放安家费50万元+。

人文关怀细致。博士现场考察安排专车接送，及时组织结合课题。提供1套精装修公寓（80-120平方），供博士免费入住。协助解决子女入学，妥善安置配偶工作。定期组织健康查体、带薪休假、EAP心理帮扶、亲子活动、节日慰问、体育活动，丰富文化生活，确保博士身心健康。

联系方式

联系人：吴老师

联系电话：[phone]

电子邮箱：

[e-mail]

通信地址：河南省濮阳市中原路277号   邮编：457001

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来源 | 中国石化销售股份浙江石油分公司

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公司介绍

中国石化销售股份有限公司浙江石油分公司（简称浙江石油），是浙江省内颇具规模的成品油销售企业，下辖11个地市公司，65个县（支）公司，拥有加油（氢、气）站约2100座，易捷便利店约1800个，从业人员总量约1.7万人，资产总额超400亿元。当前，浙江石油正奋力打造"油气氢电服”综合能源服务商，在能源革命中育先机、开新局，实现高质量发展。

为了实施专业化管理，浙江石油将省内加油站的现场管理服务委托给各加油站委托管理公司。加油站委托管理公司由石油石化行业专业人士注册设立，旨在规范提供加油站现场管理服务。

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项目介绍

管理储备生项目是浙江石油与加油站委托管理公司合作发展技能人才队伍的重要项目。管理储备生将就职于受托管理加油站的相应委托管理公司，由其在2年的培养期内，通过跨业务轮训、师带徒培养、多技能培训、全方面跟踪，帮助管理储备生扎实掌握加油站工作技能、快速积累油站管理经验，为之后的职业发展打下坚实的基础！

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招聘岗位

根据技能人才队伍的实际发展需要，全省10家分公司开展管理储备生春季招聘。

杭州分公司

招聘人数：20人

工作地点：杭州本级、余杭、富阳、淳安、建德、临安、桐庐等

薪酬福利：具体薪酬面议。

联系方式：赵老师，0571-85115678-8508。

温州分公司

招聘人数：2人

工作地点：温州市区

薪酬福利：具体薪酬面议。

联系方式：赵女士，0577-88056022。

嘉兴分公司

招聘人数：9人

工作地点：嘉兴各个区域

薪酬福利：具体薪酬面议。

联系方式：蒋先生，0573-82224621。

湖州分公司

招聘人数：10人

工作地点：湖州三县两区

薪酬福利：具体薪酬面议。

联系方式：朱女士， 0572-2212366。

金华分公司

招聘人数：12人

工作地点：金华本级、义乌、东阳、永康、武义、兰溪、浦江、磐安等

薪酬福利：具体薪酬面议。

联系方式：程女士，0579-82301050。

台州分公司

招聘人数：4人

工作地点：台州椒江、路桥、黄岩、临海、温岭、三门、仙居、天台、玉环等地（按意愿自行选择）

薪酬福利：具体薪酬面议。

联系方式：袁女士，0576-88881062。

舟山分公司

招聘人数：5人

工作地点：定海、普陀

薪酬福利：具体薪酬面议。

联系方式：薛先生，0580-8232461。

衢州分公司

招聘人数：6人

工作地点：柯城、衢江、江山、龙游、常山、开化

薪酬福利：具体薪酬面议。

联系方式：毛女士，0570-3081474。

丽水分公司

招聘人数：5人

工作地点：丽水莲都区、缙云、青田等

薪酬福利：具体薪酬面议。

联系方式：梁女士，0578-2131939。

零售分公司

招聘人数：10人

工作地点：杭州、宁波、绍兴

薪酬福利：具体薪酬面议。

联系方式：徐女士，0571-56133607。

岗位职责

1. 配合站长组织全站员工开展各项经营、管理和服务工作，掌握加油站各经营管理环节和操作规程。

2. 参与油品与非油品的进、销、存工作，执行落实各项营销活动，协助经营销售指标和其他目标的全面完成。

3. 参与油品计量管理、设施设备维护、信息系统运维使用等工作。

4. 完成上级安排的其他工作。

任职条件

1. 应届大专及以上学历毕业生。 

2. 具备一定的电脑操作技能，熟练掌握Excel、PPT等办公软件优先。

3. 具备较强的责任心和进取心，对工作认真负责、实干敬业、吃苦耐劳。

4. 具备较强的服务意识，擅于沟通协调，有良好的团队合作能力。

5. 遵纪守法、品行端正，无不良记录。

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应聘需知

应聘方式：扫描下方二维码进行在线申请。

🔺长按上图，识别图中二维码，即可报名

 ● 本次招聘申请截止时间为2022年05月15日24时，逾期申请视为无效。

 ● 公司将组织符合任职条件并通过资格审核的应聘者参加（笔试）面试，具体时间、地点及形式另行通知。

 ● 应聘者应对其在本次招聘过程中提交信息的真实性负责，如与事实不符，公司有权取消其应聘及录用资格。

 ● 管理储备生与受托管理加油站的相应委托管理公司建立劳动关系。加油站委托管理公司依法与其签订劳动合同，缴纳五险一金，提供带薪休假、节日福利、定期体检等福利。

 ● 公司有权根据岗位需要及应聘情况等，调整部分岗位的招聘工作，并对本次招聘拥有最终解释权。

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校园宣讲行程

志之所趋，无远弗届

穷山距海，不能限也

管理储备生，

你准备好了吗？  

 加入我们，成为更好的自己！

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