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改革进行时 | 普洱市澜沧县:念好“四字”诀 谱写党建带团建新篇章

云团头条 2024-04-24


为有效推动县域共青团基层组织改革工作落地落细落实,澜沧县坚持党建带团建,念好“建、带、管、做”四字诀,主动争取党建工作支持,全面落实党建带团建制度,增加党建带团建实效。


在“建”字上下功夫健全“党建带团建”组织架构


01 健全组织体系


坚持党建带团建,辖区20个乡(镇)、教育系统、卫健系统及26所中学全部成立团(工)委,新建非公领域团组织31家,成立“团办青年社团”3个,成立小区团组织5个,推动国有企业及非公领域团组织建设,区内规模以上已建立党组织、且符合建团条件的企业,建团率达到80%,机关、乡镇(村、社区)、学校组织覆盖率100%。




02 建强服务阵地


积极构建党团共建互促机制,创新工作方式,群策群力,同向发力,为推动群团工作高质量发展奠定良好基础。充分整合共青团资源,统筹推进协同化“所+站+家”的服务模式,依托“新时代文明实践所(站)、青年之家”,开设窗口集中向广大群众提供政策咨询、政策宣传,进一步加大团委的服务建设作用。去年以来,建立青年之家24个,作为凝聚青年、联系青年、服务青年的平台阵地。



03 建好保障制度


建立健全基层党建带团建、青年工作联席会议、团教协作、经费保障等重点工作机制,将党建带团队建纳入党建考核、党组织书记述职评议、巡察监督、教育评价督导和年度考核评价关键指标,做到与党建工作同安排、同部署、同考核。去年以来澜沧县委常委会专门听取研究共青团工作3次,召开青年联系会议两次。


在“带”字上求发展提升“党建带团建”工作水平


01 加强政治引领

聚焦为党育人的根本任务,坚持把思想政治引领融入日常、抓在经常,用好信仰的“指挥棒”。组织各级团(队)开展主题团(队)日、团(队)课,推动党的二十大精神在青少年中入耳入脑入心。深入开展“青年大学习”活动,抓实“云岭青年大学习”平台,通过组织团员青年“周周线上学”,参学达17万人次。



02 加强队伍建设

配齐配强专兼职团干部,实现县团委班子成员由“1+2”到“1+2+1+1”的突破,选优配齐挂兼职副书记2名;乡(镇)层面,探索建立“1+2+N”模式,即1名团委书记(由党委班子成员中35岁以下较年轻的班子成员担任)+2名专兼职团委副书记(机关事业单位优秀青年党员或团员和中学团组织负责人)+N名委员(机关优秀青年、创新创业青年、退伍军人、致富带头人等9—21名委员);村(社区)层面,探索建立“1+1+2”团干部队伍模式,即1名团支部书记(由村支两委班子中最年轻的党员担任)+1名副书记+2名团支部委员。


03 完善培养体系

将团干部培训纳入澜沧县干部教育培训总体规划,每年至少组织一次全县团干部培训,进一步健全和完善团干部培训的长效机制。大力实施“青年马克思主义者培养工程”,对全县优秀青年代表进行理想信念教育和党性锻炼培训,锻造一支马克思主义青年信仰队伍。



在“管”字上做文章构建“党建促团建”工作机制


01 坚持健全管理工作机制


联合澜沧县委组织部制定《澜沧县加强团组织干部队伍管理实施办法(试行)》等文件,依托规范性文件全方位、深层次管理团干部,不断增强全县团干部履职尽责意识。




02 抓实基层团组织述职评议


制定《2022年度基层团组织述职评议考核方案》,落实“述学、述职”与“上级考评、团员评议”相结合的考核机制,召开2022年度基层团组织书记述职评议会议,将年度考核结果向县委组织部及其所在党组织反馈。


03 严格落实发展激励机制


坚持“人岗相适、客观评价、多维考察”的原则,通过建立工作目标责任制,探索激励约束机制,积极向党组织推荐,充分把有品德、有能力、有实绩的团干部用起来。目前,全县已有1名团干部调整至重要岗位。


在“做”字上践行动增强“党建带团建”工作实效


01 党建引领“网格”行动,激活青春动能


围绕“引领动员网络化”改革目标,构建网上共青团大格局。建好微信塔群,促进“大联系”,搭建塔群式“联系网”,五分钟“通信圈”,穿透式、高效化联系青年群体。网络端上,利用微信建立了“团县委——直属团组织——团支部”三级垂直管理群,团组织末端建支部团员群,团干部、团代表入网格,依托村社区四级网格微信群,直抵“单元青年”。共建立各大网络青年社群、服务群、志愿群35个,直接联系青年人数达3000余人,间接覆盖青年上万人。




02 党建引领“扬帆”行动,助力青年创业就业

积极申报第十届“云南青年创业省长奖”,开展贷款工作,为111名青年申请贷款2005万元,共计带动创业青年359名;通过线上+线下的方式,举办青年各类培训和座谈会4期覆盖200余人次;组织创业青年参加2022年“云南创新创业之星”评选大赛,并有1名荣获创业之星奖项;组织3名大学生创业者申报2022年“创青春”中国青年创新。在“两园——基地”建立澜沧县创业示范基地,开展“营商环境 青年先行”主题实践活动,全县有县、乡两级43名团干部联系创业青年112名,开展走访调研企业50户;开展3名团干部帮扶5低收入家庭毕业生就业帮扶工作;开展返乡大学生、高中毕业生假期实践活动,提供社会实践岗位185个,承接暑期“三下乡”队伍13支,鼓励广大青年主动适应社会、服务基层,助力家乡建设。



03 党建引领“志愿”行动,服务经济发展


围绕中心服务大局,聚焦青春建功。针对景迈山申遗、创文创卫等工作,及时招募储备组建志愿服务队伍,积极探索“党建+团建”志愿服务新模式,以双报到双服务双报告、“我为群众办实事”、“学雷锋月活动”等为契机,深入学校、社区、乡村开展志愿服务活动,各级团组织开展志愿服务活动188场,参与青年7500余人次,通过党团“手拉手”,做到服务群众“实打实”。



下一步,澜沧团县委将聚焦突出问题,全面深化改革,出硬招、求实效、谋长远,在提升党政感知度、青年获得感、团组织影响力中持续发力,推动改革工作攀新高。


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编 辑丨鱼 跃
校  对丨阿乙牙
校  审丨窜天猴
来  源丨团省委组织部、澜沧团县委
投稿邮箱丨tswxcb@yntswxcb.wecom.work
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