英国格拉斯哥大学校园内出现大量涂鸦Kill the Chinese？？？

海外大学校园内再现种族歧视现象！

格拉斯哥大学及格拉斯哥市内多处地方出现大量涂鸦“KILL THE CHINESE”！

针对此次种族歧视事件，直接惊动了海外警方、领事馆及国内舆论的特别关注。

虽然目前涂鸦已被涂抹，但在格拉斯哥的华人依旧胆战心惊。特别是格拉斯哥大学内的学生，此时内心的情绪也很复杂：失望、伤心、愤怒和恐慌，混杂在一起。

为何种族歧视从未被消灭？

频频发生的根源到底是什么？

中国留学生们到底怎么做，才能在国外保护好自己？

这一连串的问题，不是我们第一次提出了。

01

格拉斯哥大学出现

大量涂鸦Kill the Chinese？

格拉斯哥，又被推上了种族歧视的风口浪尖。

最近，格拉斯哥多个地方都出现了大量涂鸦，涂鸦这事原本并不稀奇，但涂鸦内容——“KILL THE CHINESE”却让人细思极恐。

甚至连格拉斯哥大学也难以幸免，在格拉斯哥大学外的一根旗杆上，绿色的大字明晃晃地写着“KILL THE CHINESE”。

这样种族歧视，让不少留学生看到后都极为愤怒。

有些同学选择报警，督促相关部门尽快采取行动，还有些格拉斯哥大学的中国留学生们在第一时间给校方发送邮件，要求校方针对此事做出严肃处理。

根据苏格兰的《仇恨犯罪和公共秩序法案》，这种基于种族、针对某个群体的行为，已经构成犯罪。

目前，苏格兰警方目前已经开始着手调查此事，推测此次涂鸦时间大概发生于9月19日到20日之间，并告知民众，知情人士应尽快联系警方。

格拉斯哥大学官宣很注重此次种族歧视时间，加强了校园内的安保行动，启动审查校园监控，试图找到涂鸦者的蛛丝马迹，并提醒学生们注意日常防范和安全。

相关部门也采取了应对措施，快速相应涂抹掉了涂鸦处，但后续媒体抵达涂鸦现场时，仍可以隐约看到涂鸦痕迹。

如此严重的种族歧视事件，

领事馆在9月24日做出了相关回应

庆幸此次格拉斯哥大学的种族歧视事件，并没有发生任何伤害到人的恶性袭击事件。

但不久之前，苏格兰的其他大学遭遇了种族主义的暴力攻击。

上个月

爱丁堡大学的Eric Yang在和朋友一起玩飞盘的时候，突然有三名男子开始口头攻击他，并试图和他厮打起来。

Eric表示，短短三个月，他已经第二次成为种族主义攻击对象了。

三个月因为种族歧视被攻击高达两次？

为何种族歧视迟迟无法消灭？

就像一颗随时会爆炸的定时炸弹一样，让人惶恐不安？

02

为什么种族歧视一直存在？

种族歧视，在国外一致存在的根本原因，其实主要是以下几个方面：

PART 01

文化差异与刻板印象

在日常的社交中，没有人可以拒绝舒适圈。谁不喜欢接触熟悉、聊得来的人呢？

相信不论是哪一个种族（包括我们在内），对在同一种族和其他种族的抉择中，肯定都对本种族的人有一种与生俱来的亲切感和归属感，这就是所谓的种族之间的认同性。

每个种族从小学习到的文化不一样、所生长的社会环境也截然不同，这就直接产生了文化差异。

在文化差异面前，并不是所有人都可以做到认同、接纳其他文化，这就为种族歧视埋下了一定的隐患。

至于较为常见的刻板印象，其实就是一种先入为主的概念。

有些外国人会习惯性地把人进行归类，将某一个具体的人视为是某一群体的代表，从而将对某一个人的评价直接搬到某一个群体上，这是在社会发展过程中逐渐形成的，很难在短时间内很快得到改善。

也是因此，才出现了有些同学初到海外的时候，可能会被海外本土的小伙伴问“你们吃饭喜欢用筷子，那筷子怎么喝汤呢”、“你们中国人数学都很好吧”、“你们是满大街都是熊猫吗”之类云云。

当然，上述的刻板印象还不算很恶性的，但也是一些不友好的刻板印象的苗头。

至于不友好的刻板印象，比如对肤色、面貌、语言口音的偏见，就成了种族歧视的导火索。

PART 02家庭的影响

除了社会的影响，家庭也是一大主要影响因素。

能代代传承下来的不仅仅有精华，还会有糟粕。有些家庭会创造出一种Community Culture，从而诱发家庭成员的种族歧视行为。

“近朱者赤，近墨者黑”这句古话，并不是空穴来风。每个孩子在成长的过程中，都会效仿自己的父母、朋友以及老师，若是家庭中的老一辈有种族歧视的观念，很容易便传播给下一代。

比如有些白人家庭就是如此，这些家庭并不是在意两个种族之间的差异到底是什么，他们只是单纯地认为白人至上而已。

从小就开始耳濡目染的思想，久而久之，这种Community Culture也就传播给了下一代。

PART 03疫情加剧对亚裔的敌对情绪

如果说近几年加重种族歧视的原因，那么川普绝对是“功不可没”。

在2020年疫情大爆发之际，所有官方渠道都会选择Coronavirus或者Covid-19来代替新冠病毒，川普的一句“Chinese Virus”，中国病毒，震惊了全世界。

川普此话一出，立刻有人直指川普种族歧视，希望川普谨言慎行。

还有一些原本有着种族歧视观念的人，跑出来附和川普，也再次将在国外的中国民众置于危险的状态，对亚裔的敌对情绪更为严重。

03

留学在外，国际生面临哪些Racism？

在种族歧视仍旧高频发生的当下，国际学生留学在外要怎样保护好自己？
知己知彼，百战不殆，了解有可能会面临的Racism，做到对症下药，避免面对突发状况手忙脚乱。
01
语言种族歧视语言种族歧视，应该是最为常见的一种种族歧视。 当别人发现你讲话有口音或者不够流利时，就会意识到你们并不是一个种族的人，此时抱有种族歧视观念的人，可能就会对你发起攻击。

对于这种歧视，我们可以通过两种方式去做出一些努力：譬如，学生们可以通过承认国际学生来自于不同的文化背景，认可口音是很正常的事情，从而打击语音种族歧视； 也可以有效利用社交媒体，来呼吁人人平等，让欺凌者回头是岸，当社会上大部分舆论导向变了，自然种族歧视也就能在一定程度上得到缓解了。
02
种族微歧视
种族微歧视的表现形式是一些有意或无意，贯穿于日常的言语、行为的对有色人种的敌意。这种思想通常会以加强白人特权或者系统性的种族主义，来进行种族歧视。 解决这种种族歧视最好的方式，就是提升人们对它的认知。 在面对这种歧视时，最有效的解决方式不要立刻回应。据《哈佛商业评论》指出，立刻回应很有可能引发很大的安全隐患。

若是在欺凌者释放出敌意时，你第一时间反驳他的说辞，很有可能造成他们在瞬间失控，从而对你发起攻击； 若是真的很想解释，也需要找一个相对安全的、双方都很冷静的场合，委婉地表达你的想法。 03
有关Covid-19病毒的种族主义
一如刚刚所提，自新冠疫情爆发以来，国外很多人都会打着Covid-19病毒的旗号，对中国人展开种族主义攻击。 
比如之前就曾有亚裔留学生，在德国柏林的路上，被人问到“亚洲人，你为什么会来这里”，甚至还有人会因为种族歧视，直接在路上被扔烟花。 对于这种情况，首先一定要保持冷静，就算是言语攻击，也不能做出任何回击，因为言语攻击很容易上升为身体暴力。 若是受到人身安全威胁，那么要先去寻找一个安全场所躲避，随后及时报警。 其实海外校园中有很多针对国际学生可能会遭遇种族歧视而设立的组织，以此传播反种族歧视思想，同时保护到同学们。、所以刚刚去外海外就读的同学，不必过于焦虑和担忧，要学会在校园内寻求帮助。
NYU的反种族歧视教育协会




小编寄语

虽然种族歧视，一直都在发生，但是正如小红书一位来自格拉斯哥大学，名为@在西的博主所言。 在她发现格拉斯哥大学中出现种族歧视涂鸦时，第一反应也是愤怒，并及时将此事反馈给了SRC总代表，希望此事可以尽快得到解决，维护每一个国际学生的权益。
（Source: 小红书@在西）
但与此同时，但她仍然坚持的是：Love Glasgow Hate Racism❤。 毕竟相互的情绪，只会激化更多类似种族歧视的仇恨事件产生。
她希望刚来格拉斯哥的同学们不要因为这件事对格拉斯哥或者格拉斯哥大学失去信心，这里依旧是一个包容且友好的城市。
当我们的地球村上每一个个体都拥有包容心和同理心时，种族歧视的问题终将会得以解决。
Love&Peace ❤

文by｜郑真理

Reference:

https://www.glasgowworld.com/news/racist-graffiti-at-university-of-glasgow-sparks-outrage-from-chinese-student-society-385

https://thetab.com/uk/glasgow/2022/09/22/racist-graffiti-spotted-on-the-side-of-a-university-of-glasgow-building-25012

你对格拉斯大学“种族歧视”事件怎么看？

华人留学生该如何保护自己？

什么时候可以实现“Love&Peace”？

欢迎大家在评论区分享自己的看法别忘了点赞，在看，分享到朋友圈哟~ 

关注Panopath 过来人

后台回复“观点”

即可获取相关文章~