实习律师没有工资，还要不要做？

昨天出差办事，在高铁上翻了下律师交流群，大家聊得火热，消息上千条，其中有个话题吸引我：实习律师没有工资，要不要做？

估计准备当实习律师的人会感兴趣。我十几年前实习时，也面临过这个问题。我入职广州某家律师所，工资3500元，但同期入职律所的助理很多，而能带实习人员的律师不够，需要排队等，等了半年多都没排到我。

我急于拿到律师证，辞职回老家找了相熟的律师.，跟着指导律师，开始实习了，但没有工资，社保还要自己交。

指导律师案件不少，只要我问，他都会无保留告诉，比起做律师助理的大半年，实习期间我所学到更多，不足是没工资，直到过年，指导律师包了我800元红包。

因此，对“实习律师没有工资，要不要做？”，我是这样看：

第一，首选给工资的，除非面试很多家律所，都没人愿意要你，或者你非常焦急拿执业证（实习前你就有诉讼经验，实习对你来说，不过是走个流程，以尽快拿证。因为十多年前，是允许公民代理的，有些人积累了一定诉讼经验）。

否则，还是选给你发工资的，一方面是解决经济问题，虽然工资不多，但要是一年多都没钱进账，社保还要自己交，还是一笔不少的负担。尤其刚毕业的大学生。而且，据我观察，像在北上广等大城市，刚毕业找带薪资的实习律师，不难找的，年龄太大的另说，确实有律所不愿意带年龄大。

第二，除了考虑工资，更应看重给你的指导。律师这行，很讲究经验，有人带跟没有人带的差距还是明显，有个老律师点拨下自己，就可以少走弯路，程序上可以少跑几趟，案件胜诉几率增大，如果指导律师愿意教你谈客户，那就更好了。

同样一年实习期间，有律师手把手教，跟没人管的，是天差地别。有人带的，实习1年相当于没人管的实习、执业2、3年的效果。

实习工资只解决目前生存问题，经验才能帮助律师长远发展。因此，实习期间尽可能多接触不同类型案件，参与了案件，就有学习的机会。

你参与的案件是指导律师接下来，他必须对客户负责、交代。因此，你和指导律师利益是绑定。

为了办好案件，指导律师愿意说下办案思路和案件观点，乃至程序问题。

尽管，现实中很多老律师不愿花时间带实习律师，只会把案扔给他们，简单说两句。

但作为实习律师，一定要上心，不要以为指导律师对案件“漫不经心”，你也敷衍了事，抱着这样的心态，是很难有成长的。

指导律师不主动教，实习律师可以厚着脸皮多问、多观察、多学习。用心和不用心，差距是很明显的。

实习做的案件，要尽可能地从中学到有用、有价值的东西。不然，你实习个锤子，难道真的图那点可怜的工资吗？

指导律师不教，就厚着脸皮多问，多看、多思考，毕竟大家利益绑定，一个案件办下来，只要上心，都会有所收获。今天你实习没避开的坑，明天独立执业同样会掉进去，绕不开的。

同时，还要有一定的抗压能力。不是每个指导律师都有耐心、脾气好。我知道有些实习律师经常挨批、挨骂，

但有的骂，是对实习律师有好处，长记性了，也长经验了，被骂了，总好过去在开庭时出洋相，在当事人面前暴露自己的不堪。

被批，能收获经验，能学到东西，也是能接受的，反正做律师这一行，抗压能力是必须，实习期间坐冷板凳、没事干，被批、被骂，为案源发愁，办案压力，哪个不需要抗压能力，太玻璃心，做不好律师。

实习律师一定要记住，实习就是学习，学到的东西永远是自己的。被批被骂，忍忍就过去了，指导律师不是你的对象，你们就一年多的合作关系。独立执业后，去哪发展，随你便。

我建了“律师业务交流群”，备注“入群” 加我微信

支付25元进群，与优秀同行交流。谢绝推广营销者进群

【非律师勿进群】