《从精通到卓越的劳动法律实务五大系列合集》（1-5）册
前 言
2020年的年初，一场突如其来的新冠肺炎疫情迅速蔓延，大部分人被按下暂停键，忙碌的工作归于平静，使我有时间静下心将劳动法律问题与执业13年来的经验进行总结、沉淀。
13年前，《劳动合同法》颁布前后，我在中国法制出版社、法律出版社、中国劳动和社会保障出版社公开出版了近20本劳动法律的著作，并编著了上海、浙江、江苏、新疆等地的《企业用工管理法律指引、典型案例与实务精要》地域用工系列工具书4本。之后，因忙于各地讲课、办案，无暇顾及知识和经验的沉淀工作。13年来全国各地的培训和办案经历使我对中国劳动法的复杂性、繁琐性、变化性、差异性有了更为深刻的体验，一直以来想找个时间把13年的积累做系统的沉淀，而这场疫情的突发，为我这次大规模、系统地梳理、总结中国劳动法律实务问题提供了充足的时间保障，《从精通到卓越的劳动法律实务系列》便应运而生，由最初设想的3本，扩展到了最后的5本，全套共涉及750个用工难题、共计100多万字、1700多页。2021年笔者又根据《民法典》和最新劳动争议司法解释对本套数进行了修订，现将本书编写情况说明如下：
本书编写的角度：站在帮助企业预防与控制用工风险角度展开的。
本书编写的体例：为便于企业查询，本书采用问题菜单式的体例，直面用工管理的实操难题，每个问题下面汇集了各地的裁判口径或裁判案例。
本书编写的风格：为使干货内容更多，对于每个问题不再进行概念、特点等理论知识的介绍，而是直接列举裁判的口径、裁判观点，并提供近些年来各地裁判的真实案例作辅助说明，为企业提供有价值的参考。
需要说明的是，为保证内容的最真、最实，本书全部采用有据可查的真实案例。此外，笔者认为本书干货内容太多，书中提到的有些措施过于直白。基于种种考虑，本书未选择公开出版，限定在小范围交流使用。
最后，由于字数达100多万字，5本书合计1700多页，虽经几遍校对，书中仍难免出现错别字，敬请读者谅解！
2021年3月
2021年3月