[河南] 河南科技大学第二附属医院，2019年人才引进公告！
医护招聘温馨提示：河南科技大学第二附属医院，2019年引进医疗工作人员，报名截止至2019年12月31日。请大家提前进行简历、笔试及面试准备哦~
一
招聘单位介绍
河南科技大学第二附属医院始建于1949年元月,是一所集医疗、教学、科研、急救、预防保健、康复为一体的三级公立综合医院，位于素有“千年帝都、牡丹花城”的洛阳城市中轴线上，北邻洛阳火车站，南邻周王城广场，地理位置优越，交通便利。医院先后荣获全国文化建设先进单位、卫生部优质护理服务考核优秀医院、全国综合医院中医药工作示范单位、河南省医院创新管理先进单位、河南省文明单位、河南省双十佳医院、洛阳市廉医诚信为民医院等荣誉称号，洛阳市皮肤性病研究所、洛阳市老年医学研究所、洛阳市骨外科研究所、洛阳市淋巴瘤研究所、洛阳市高血压防治中心设在我院，是国家药物临床试验机构、卫生部脑卒中筛查与防治基地、河南科技大学硕士研究生授予点、专科医师规范化培训基地、全科医师规范化培训基地、农村卫生人员培训基地和洛阳市优质护理服务培训基地。
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二
招聘需求公告
河南科技大学第二附属医院（原洛阳市第四人民医院）始建于1949年元月，是一所集医疗、教学、科研、急救、预防保健、康复为一体的三级公立综合医院。2019年经洛阳市委、市政府同意，原洛龙区人民医院整体并入我院为科大二附院洛龙院区。根据医院本部及洛龙院区的业务发展需求，面向社会招聘专业技术实用型人才若干名。
一、招聘人员资格条件
1、基本条件
（1）拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律；
（2）有强烈的事业心和责任感，品行良好；
（3）具备岗位所需的专业知识或技能；
（4）适应岗位要求的身体条件；
（5）年龄不超过39周岁（1980年1月1日以后出生）；
（6）具有二级及以上等级医院连续5年以上工作经历；
（7）具有本科及以上学历的主治医师；
（8）具有统招本科（二本）及以上学历的住院医师（已取得规培证）；
（9）具有副高级及以上专业技术职称者条件可适当放宽。临床医学博士（具有医学博士学位）、学科带头人资格条件双方协商；
（10）病案管理专业须有省级及以上编码员资格，学历不限；计算机科学与技术人才工作经历可放宽至两年以上。
2、有下列情形之一者不接受报名应聘
（1）刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
（2）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
（3）曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
（4）国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。
二、招聘计划
序号 | 专 业 | 备注 |
1 | 神经内科（介入专业优先） | |
2 | 消化内科 | |
3 | 中医内科 | |
4 | 呼吸与危重症 | |
5 | 妇科、产科 | |
6 | 白内障专业、验光医师 | 需熟悉掌握白内障超声乳化手术 |
7 | 骨关节外科、脊柱外科 | |
8 | 胸心外科 | |
9 | 血管外科、胃肠外科、甲乳外科 | |
10 | 皮肤外科 | |
11 | 麻醉学 | |
12 | 急诊医学 | |
13 | 全科医学 | |
14 | 神经内科或耳鼻喉科 | 岗位：眩晕科 |
15 | 口腔内科、口腔外科、口腔修复、口腔正畸 | |
16 | 医学影像学专业（放射、CT、超声、磁共振） | |
17 | 临床检验或生物工程 | 统招二本及以上学历有检验师资格证者，工作经历可适当放宽 |
18 | 康复医学、康复治疗学 | 康复治疗学专业条件参照住院医师条件 |
19 | 医院病案管理信息专业 | |
20 | 计算机科学与技术（软件） | 资格条件参照住院医师条件 |
21 | 病理诊断专业 |
三、有关待遇
1、实用型专业技术人才待遇按公立医院人员薪资待遇有关规定执行。
2、临床医学博士（具有医学博士学位）、学科带头人待遇由双方协商确定。
四、报名方式
采取网上报名的方式报名，应聘者发送主题为“人才引进姓名 专业” 至邮箱kd2fyrsk@126.com，并附上个人简历及相关证件影印件。医院将根据应聘者资格条件进行资格初审并回复面试时间，请应聘者留意邮箱通知。
五、报名时间
报名截止时间：2019年12月31日。
应聘者可随时在网上报名并上传个人简历，医院将根据应聘者报名情况及时汇总、分批次组织面试。医院负责对应聘者个人信息保密。
咨询电话：0379-63307277 63260135
河南科技大学第二附属医院
2019年3月27日
来源：河南科技大学第二附属医院
网址：http://www.kdfy.cn/doc/27/1903/791.html
附
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