安在征文，7月月奖是谁胜出？
7月征文主题为：社工记
本月我们看到了“无间道”余波之后的诸多感慨：从社会工程学的前世今生说起，具体从在合规性要求下的邮件钓鱼测试切入；同时社会工程学在信息安全文化模型的创建上也颇有说法，这么一看，它还真是无所不在。
经一番评选，7月主题共有4篇佳作刊登，又经综合评议（以阅读数为主，结合评论数、点赞数及专家意见），最终选出其中唯一月奖得主——《无所不在的社会工程学》的作者赵锐！
世界500强中国区信息安全和风险负责人，联合国ITU-T DevOps国际标准核心编写专家、CSA云安全联盟专家、网络安全进校园活动特约讲师、全球运维大会金牌讲师优秀讲师、ISG网络安全技能竞赛专家、金融网络安全优秀解决方案评委、网络安全公益-热心公益达人、CCSF优秀首席信息安全官、诸子云上海理事长。
社会工程学并非什么高高在上的神秘学科。相反，其因为内容广泛，在日常生活中出现的频率十分之高。赵锐在文中列举了常见的社会工程学内容：网络交互、线下攻击、以及身边一些善意的案例等等。以图文并茂的方式展现出潜藏于我们身边社会工程学。
将获奖的好消息转达给赵锐后，我们进行了一个简短的访谈环节。
赵锐:感谢诸子云，这几期征文的内容我都有过分析，有素材。我平时工作和生活中一直积累素材，有合适的内容就写了，而且都是平时自己积累和思考过的内容，写文章的时候可以说是信手捏来。
赵锐:感谢大家对我的厚爱和支持，主要是征文的内容贴近大家的实际情况。另外，有可能我写的内容也是大家所关心和思考的。我认为能帮助大家的文章就是好文章。
安在:通俗易懂的文风是最初就形成了的吗？
赵锐:不是的，刚工作时也喜欢用技术语言沟通。但工作中发现安全免不了要跨部门沟通，而且会和很多非技术部门沟通。如果持续用技术方式沟通事倍功半，我就转换成通俗易懂的方式了。帮助非技术部门的同事也是帮助自己。
赵锐:我平时比较注意归纳总结，例如：工作中做过的项目和研究；生活中看过的文章；线下参加过的会议；这些都在充实我的素材库，方便自己学习和成长。经验主要体现在积累和总结后的结果。
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